员工持股计划概述 - 公司于2025年3月通过董事会及股东大会审议批准实施2025年员工持股计划，涉及非交易过户方式完成股份划转 [1] - 员工持股计划股票来源为公司回购专用账户的A股普通股，总过户数量为12,351,780股（占公司总股本1.59%），过户价格11.30元/股 [4][5] - 计划存续期60个月，分三期解锁（12/24/36个月），解锁比例分别为40%、30%、30% [6] 股份回购历史 - 2022年回购9,679,297股（占总股本1.2365%），耗资1.999亿元 [2] - 2023年回购4,584,553股（占总股本0.5875%），耗资6,992万元 [3] - 2024年回购7,858,292股（占总股本1.007%），耗资约1亿元 [4] - 截至过户前，回购账户库存股合计22,122,142股（占总股本2.85%） [4] 资金与参与情况 - 员工自筹资金总额1.3957亿元，认购份额1.3957亿份（每份1元），实际参与人数448人 [5] - 资金来源为合法薪酬及自筹资金，无杠杆或财务资助，会计师事务所出具验资报告 [5] 治理结构说明 - 员工持股计划与控股股东、实控人、董监高无一致行动关系，持有人放弃股票表决权 [6][7] - 管理委员会成员无关联方任职背景，独立运作 [7] 财务处理影响 - 计划费用按《企业会计准则第11号》在等待期内摊销，可能影响各期净利润 [7][8] - 正向效应体现为提升员工积极性及经营效率，具体财务影响以审计报告为准 [8]