激励计划调整概述 - 公司于2025年7月1日召开董事会和监事会会议，审议通过调整2022年和2024年激励计划授予价格及行权价格的议案 [1] - 调整原因是2024年度权益分派方案实施完毕，需根据相关规定对价格进行调整 [12] - 2022年激励计划限制性股票授予价格由19.33元/股调整为19.18元/股，股票期权行权价格由38.92元/份调整为38.77元/份 [10] - 2024年激励计划限制性股票授予价格由6.78元/股调整为6.63元/股 [12] 2022年激励计划执行情况 - 2022年激励计划初始向2,254名激励对象授予824万股第二类限制性股票，授予价格19.60元/股 [1] - 向1,059名激励对象授予1,669万份股票期权，授予价格39.19元/份 [1] - 后因部分激励对象离职或放弃，调整激励对象人数和授予数量 [3] - 多次因权益分派调整授予价格和行权价格，并作废部分未归属股票和注销未行权期权 [5][6][8][10] 2024年激励计划执行情况 - 2024年激励计划初始向730名激励对象授予1,460.1258万股第二类限制性股票，授予价格6.90元/股 [10] - 后因部分激励对象离职或放弃，调整激励对象人数和授予数量 [12] - 因权益分派调整授予价格，并作废部分未归属股票 [12] 调整依据和程序 - 调整依据公司激励计划相关规定和股东大会授权 [1] - 调整程序符合《上市公司股权激励管理办法》等法规要求 [13] - 监事会认为调整安排符合相关规定并履行了必要审批程序 [14] - 律师事务所出具法律意见书确认调整事项合法合规 [14]