专项行动方案的目标落实情况 - 目标为提升公司经营质量，2025年度主要经营业绩指标全面优于2024年度 [1] - 加快科技自立自强，年度研发投入绝对值或研发投入强度同比提升 [1] - 完善公司治理，修订《公司章程》，提升董事会运行规范性，加强重大事项决策执行规范性 [1] - 强化关键少数责任，完善经营层业绩考核机制 [1] - 重视投资者回报，编制中长期回报规划 [1] - 加强市值管理，建立完善组织机构、制度流程及工作方案 [1] - 加强与投资者沟通，提升信息披露质量，召开业绩说明会，接待投资者调研 [1] 提升经营质量，夯实发展基础 - 高质量完成重点装备保供任务，重点项目研制和"十四五"规划攻坚任务按计划推进 [2] - 2025年半年度预计实现归母净利润10500万元至12000万元，同比扭亏（2024年同期为-7421.68万元） [2] - 推进科研攻坚项目，与多所高校共建联合创新中心平台，申报专利40项 [2][3] - 构建全面预算管理体系等3个体系，推进司库系统和数字平台建设 [3] - 强化外协外购风险防控管理，推进采购规范化 [3] 聚焦发展新质生产力，打造科技创新新动能 - 明晰技术发展战略，聚焦数字研发、数字制造、数字运营、数字基础设施、数据治理五方面数字化能力提升 [3] - 凝练形成数字工程三年行动工作目标 [3] - 运用云平台构建生产数据分析模型，拓展大数据和人工智能技术在工艺优化、质量管控、智能排产等领域的应用 [4] - 推进新时代装备质量管理体系建设，完成新体系建设实施方案第一阶段任务 [4] 坚持规范运作，完善公司治理 - 修订《公司章程》及配套制度，包括《股东会议事规则》《董事会议事规则》等 [5] - 修订《战略与可持续发展委员会实施细则》《审计委员会实施细则》 [5] - 2025年修订制度21项，涉及公司治理、财务管理、采购供应商管理、市值管理等领域 [5] - 组织关键少数参加监管培训，提高履职能力 [5] - 两次股东会均主动提醒股东参会投票，保护中小投资者权益 [6] 强化履职担当，压实"关键少数"责任 - 修改《公司章程》，设置控股股东及实际控制人专门条款，明确职权边界 [6] - 加强与控股股东、实际控制人沟通，确保公司独立性 [6] - 上半年关联交易、资金往来等事项均符合监管规定 [6] 重视投资者利益，提升投资者回报 - 制定《未来三年股东分红回报规划（2025年-2027年）》 [6] - 2024年度派发现金红利3018万元，占归母净利润的51.12% [6] - 制定《市值管理制度》，引导5%以上大股东长期投资，控制减持规模和节奏 [7] 加强投资者沟通，提升公司透明度 - 上半年发布定期报告、临时报告90则，召开业绩说明会 [7] - 接待机构投资者调研27次110人次，获得高水平研究报告12份 [7] - 推进股权激励计划，完成第三期行权316万股 [7]