行业人才竞争态势 - 硅谷AI人才争夺战激烈，OpenAI、苹果和Meta三巨头竞争白热化，Meta通过天价薪资和资源吸引顶尖研究员加入[1][3] - Meta组建超级智能实验室，计划投入数百亿美元打造GW级计算集群，提供无限算力资源和最强GPU支持[3][6] - OpenAI、微软、NVIDIA和亚马逊也在加码抢人，OpenAI部分资深研究员年薪超1000万美元，核心骨干可获得2000万美元以上股票和现金奖励[27][28] Meta的人才战略 - Meta近期从苹果挖走基础模型团队负责人庞若鸣，综合薪酬超2亿美元，接近苹果CEO库克年薪三倍[9][12] - Meta从OpenAI挖走至少8名核心研究员，覆盖多模态、生成式AI等关键领域，40%人才来自OpenAI[13][23][25] - Meta已吸纳近20位华人研究员，多数毕业于清华、北大等中国顶尖高校，形成密集的华人科研团队[29][31] 关键人才流动案例 - Meta斥资143亿美元收购Scale AI并吸纳其创始人Alexandr Wang，后者为24岁白手起家亿万富翁[7][9] - 从苹果挖来的庞若鸣曾主导苹果自研大语言模型和Siri优化，其团队两名关键研究员Mark Lee和Tom Gunter也被Meta挖走[12][13] - OpenAI的GPT-4o图像生成主导者刘璐和多模态专家Allan Jabri加盟Meta，刘璐此前开发的功能上线10天吸引1.3亿用户[14][16][18][20] 技术领域布局 - Meta重点强化多模态视觉领域，挖走OpenAI三位Vision Transformer（ViT）共同作者Lucas Beyer、Alexander Kolesnikov和Xiaohua Zhai[22] - 从OpenAI引入的团队覆盖轻量化模型（赵晟佳）、后训练（任泓宇）、生成技术（毕树超）等方向，精准打击OpenAI技术命脉[23][25] - 微软宣布投入800亿美元打造AI基础设施，亚马逊通过AWS算力和奖学金计划吸引年轻研究者，形成梯队化储备[28][29]