股权激励计划实施情况 - 公司2023年限制性股票激励计划授予总量为110万股，占当时总股本15,021.7339万股的0.73%，其中第一类限制性股票占比15.45%（17万股），第二类限制性股票占比84.55%（93万股）[2] - 激励对象共计124人，其中第一类限制性股票激励对象6人，第二类限制性股票激励对象118人，授予价格均为32元/股（调整前）[2] - 第一类限制性股票分两期解除限售，每期解除限售比例为50%，第二个解除限售期于2025年7月24日届满，本次解除限售数量为119,000股[1][15] 业绩考核达成情况 - 公司层面考核要求：以2022年营业收入为基数，2024年营业收入增长率不低于60%，实际2024年营业收入为22.70亿元，达成考核目标[17] - 个人层面考核结果：6名激励对象绩效考核均为"优秀A"或"良好B"，个人层面解除限售比例达100%[18][19] - 本次解除限售条件完全成就，无因考核不达标需回购的股票[19] 股份流通安排 - 本次解除限售股票上市流通日为2025年8月4日，流通数量119,000股，占公司当前总股本211,570,886股的0.056%[1][22] - 解除限售后公司有限售条件股份减少119,000股至0股，无限售条件股份相应增加至211,570,886股[22] - 董事及高管所持股份需遵守《公司法》《证券法》关于减持比例及离职后转让限制的规定[21] 审批程序合规性 - 本次解除限售事项已经第四届董事会薪酬与考核委员会第四次会议及第四届董事会第九次会议审议通过[13] - 独立财务顾问广发证券及上海市广发律师事务所均出具意见，确认程序符合《管理办法》等法规要求[23] - 公司已完整履行从授予到解除限售的全部信息披露义务，包括股东大会授权、授予结果公告等程序[5][6][7][8][9][10][11][12]