股权激励计划批准及实施情况 - 2024年股票期权与限制性股票激励计划于2024年7月经董事会和监事会审议通过 包括激励计划草案及考核管理办法等议案 [1][2] - 激励计划首次授予股票期权335.90万份 限制性股票144.60万股 于2024年8月完成登记 [3] - 预留部分第一次授予限制性股票10.60万股和股票期权2000份 于2024年10月完成登记 [4][5] - 预留部分第二次授予股票期权35000份 于2025年5月完成登记 并注销169000份股票期权 [6] 首次授予行权及解除限售条件成就 - 第一个行权期符合条件激励对象113人 可行权股票期权数量921873份 占首次授予总量27.44% [1][11][13] - 第一个解除限售期符合条件激励对象13人 可解除限售限制性股票432965股 占首次授予总量29.94% [1][11][14] - 行权条件成就基于公司2024年营业收入29.52亿元 较2023年增长19.50% 达到业绩考核目标 [9][11] - 个人层面行权比例根据绩效考核结果确定 其中9人考核为C级 行权比例50% 其余为100% [10][12] 激励计划授予明细 - 首次授予股票期权行权价格未披露 限制性股票授予价格未披露 授予日为2024年7月26日 [7] - 预留第一次授予股票期权行权价格未披露 限制性股票授予价格未披露 授予日为2024年9月27日 [7] - 预留第二次授予股票期权行权价格未披露 授予日为2025年4月28日 [7] - 实际授予激励对象人数: 股票期权121人 限制性股票13人 预留第一次股票期权1人 限制性股票1人 预留第二次股票期权2人 [7] 行权及解除限售安排 - 股票期权第一个行权期为授予后12至24个月 限制性股票第一个解除限售期为登记完成后12至24个月 [7] - 行权采用自主行权方式 行权所得股票于T+2日上市交易 [12] - 不符合行权条件的股票期权将由公司注销 不符合解除限售条件的限制性股票将由公司回购注销 [11][12] 机构核查意见 - 董事会薪酬与考核委员会确认113名激励对象符合股票期权行权条件 13名激励对象符合限制性股票解除限售条件 [14] - 监事会审核认为行权及解除限售安排符合激励计划规定 激励对象资格合法有效 [15] - 律师事务所认为本次行权及解除限售事宜已取得必要授权 符合相关管理办法规定 [16]