新亚电子2024年限制性股票激励计划首次及预留授予第一个解除限售期执行情况 - 公司2024年限制性股票激励计划首次授予日为2024年7月19日,预留授予日为2024年8月1日,第一个解除限售期自授予日起12个月后开始,解除限售比例为获授限制性股票总数的40% [9][10] - 首次授予向73名激励对象授予595.62万股限制性股票,预留授予向1名激励对象授予100.00万股限制性股票,授予价格均为6.56元/股 [5][7] - 第一个解除限售期符合解除限售条件的激励对象共74人,可申请解除限售的限制性股票数量为247.3068万股,占公司当前总股本的0.76% [14] 公司层面业绩考核达成情况 - 2024年业绩考核目标为合并口径净利润187,726,656.96元,实际完成净利润166,845,716.50元(不考虑本次激励计划产生的股份支付),业绩考核指标完成比例为88.88% [13] - 根据激励计划规定,公司层面解除限售比例与业绩完成度挂钩,本次公司层面解除限售比例确定为88.88% [12][13] - 激励对象个人绩效考核结果均为优秀,个人层面解除限售比例为100% [14] 部分限制性股票回购注销安排 - 因公司层面解除限售比例为88.88%,74名激励对象考核当期不能解除限售的限制性股票合计309,412股将由公司回购注销 [16] - 回购价格调整为6.41元/股加上中国人民银行同期存款利息之和,资金总额为1,983,330.92元加上利息,资金来源为公司自有资金 [16][17] - 回购注销后公司总股本由324,297,261股减少为323,987,849股,不会对经营业绩产生重大影响 [17] 法律程序履行情况 - 公司已取得必要的批准和授权,包括董事会、监事会审议通过相关议案及股东大会授权 [3][8][18] - 激励对象名单经过公示程序,未收到任何异议 [4][7] - 公司尚需就本次解除限售和回购注销依法履行信息披露义务并办理相关手续 [18]
新亚电子: 国浩律师(上海)事务所关于新亚电子股份有限公司2024年限制性股票激励计划首次及预留授予限制性股票第一个解除限售期解除限售条件成就及回购注销部分限制性股票的法律意见书