股权激励计划执行进展 - 公司董事会薪酬与考核委员会对2022年限制性股票与股票期权激励计划进行审核 确认首次授予部分第三个归属/行权期及预留授予部分第二个归属/行权期符合法规要求 [1] - 本次归属/行权涉及1,682名激励对象 对应第二类限制性股票归属数量为165.61万股 股票期权行权数量未在文本中完整显示 [2] 激励对象合规性确认 - 所有激励对象均符合《公司法》《证券法》《上市公司股权激励管理办法》及创业板相关规则的任职资格要求 [1] - 激励对象主体资格合法有效 获授限制性股票/股票期权的归属/行权条件已全部达成 [1] 管理机构决议 - 董事会薪酬与考核委员会同意为1,682名符合条件的激励对象办理归属/行权手续 [2] - 决议依据包括《深圳证券交易所创业板股票上市规则》及《欣旺达电子股份有限公司章程》等规范性文件 [1][2]