据报道，特斯拉董事长罗宾·邓霍姆在近期采访中称，将竭力为公司首席执行官埃隆·马斯克争取天价待遇，目标是在11月6日的股东大会上推动通过一份潜在 价值高达1万亿美元的薪酬方案，以确保他未来十年继续掌舵。 这已是18个月内邓霍姆第二次为马斯克争取巨额薪酬，逻辑直白：只有开出天价才能留住他，否则他可能随时离开特斯拉。 邓霍姆在特斯拉董事会任职11年，其中近7年担任董事长。2016年，她在说服投资者批准收购一家陷入困境的太阳能公司时发挥关键作用，此举被马斯克视 为推动特斯拉转型的重要一步，但也引发外界争议。 去年，特拉华州衡平法院两度撤销了马斯克2018年的价值超500亿美元的薪酬方案。法院在判决中指出，该方案的审批过程"受马斯克影响、缺乏透明度"， 董事会并未展现应有的独立性。2024年6月，特斯拉试图通过股东再次投票来弥补缺陷，但法官认为公司披露材料中存在"多处重大失实陈述"，股东并非在 充分知情的情况下表决，程序和实质公平性均未达标，薪酬方案必须撤销。 ▲特斯拉CEO埃隆·马斯克 不过，为了兑现这份史无前例的薪酬方案，马斯克必须完成一系列堪称"天文数字"的目标，其中包括特斯拉要在未来部署100万辆自动驾驶出租车 ...