员工持股计划历史表现 - 第一期合伙人及近几期员工持股计划被评估为收益与风险严重不匹配且收益率低下 [1] - 员工持股计划的买入金额因收益率低下而呈现越来越低的趋势 [1] - 近期员工持股计划已被直接取消 [1] 员工持股计划对公司影响 - 实施持股计划后公司净利润无长进 [1] - 实施持股计划后公司市值无明显提升 [1] 未来持股计划考量 - 公司表示员工持股计划的实施需结合公司战略规划及内外部经营环境等综合评估决策 [2] - 相关计划需服务于公司长期发展目标与全体股东利益 [2] - 后续若有相关计划将严格按照法律法规履行信息披露义务 [2]