公司战略调整 - 计划在今后两年内削减约1.6万个工作岗位，相当于员工总数的6% [1] - 裁员波及1.2万个白领岗位以及4000个制造和供应链领域岗位 [1] - 新任首席执行官寻求加快企业转型，目标是到2027年年底前节约30亿瑞士法郎（约合37.7亿美元），高于此前设定的25亿瑞士法郎（31.4亿美元）目标 [1][3] 近期财务表现 - 第三季度销售额超出预期，有机增长率为4.3%，较上半年的2.9%有所增强 [1][5] - 前9个月总销售额为659亿瑞士法郎，同比下降1.9%，有机增长率为3.3% [5] - 实际内部增长率在第三季度回升至1.5%，定价贡献率为2.8% [5] - 汇率变动带来了5.4%的负面影响，净收购则带来0.1%的正面影响 [5] 分品类业绩 - 咖啡和糖果业务是有机增长的主要贡献者，增长主要由定价驱动，在一些市场实现了双位数的增长 [5] - 糖果业务弹性更为显著，咖啡业务在前9个月内的实际内部增长率保持正值 [5] - 除咖啡和糖果业务外，多数品类均实现了正向有机增长 [5] 分区域业绩 - 所有大区均贡献了正向有机增长，发达市场有机增长率为2.1%，新兴市场为5.2% [5] - 大中华区第三季度有机增长率为-10.4%，前9个月有机增长率为-6.1%，其中实际内部增长率为-2.9%，定价贡献率为-3.2% [8] - 不包含大中华区，亚洲、大洋洲和非洲大区的有机增长率为5.3% [8] 销售渠道表现 - 零售渠道的有机增长率为3.1%，居家外渠道的有机增长率为6.2% [6] - 电商销售实现13.2%的有机增长，达到集团总销售额的20.2% [6] 管理层变动与市场反应 - 新任首席执行官菲利普·纳夫拉蒂尔接任，取代因个人原因被罢免的前任 [3] - 受财报超预期和裁员减支提振，雀巢ADR一度涨超9% [11]