事件概述 - 广州农商行要求员工退回2022年至今的过节费，每人合计接近1.4万元，第一期先退2500元，后续从工资中扣除 [1] - 相关要求由各分支行行长口头传达，未见书面通知 [1] - 银行回应称此举是为进一步规范津贴福利发放，确保符合相关制度和规定，并称绝大部分员工予以理解和支持 [1] 过节费的合规背景 - 广东省总工会印发的实施细则规定，基层工会逢年过节可向全体会员发放节日慰问品，年度总额一般不超过人均3000元 [2] - 节日慰问品不可发放现金、购物卡、代金券等 [2] - 此前亦有银行因巡查整改要求员工退回过节费的先例，如2022年有银行要求员工退回2019年“冬至”节日费600元 [1] 行业薪酬追索机制 - 要求退回过节费与“反向讨薪”不同，后者主要针对因违规违纪或出现职责内风险损失超常暴露的员工，进行绩效薪酬的扣减、止付或追索 [2] - 绩效薪酬延期支付+追索扣回机制已成为银行尤其是上市银行的常态 [2] - 2024年年报中，有10家上市银行公告了追索扣回的具体金额，合计超过1亿元 [2] - 自2021年监管发布指导意见以来，已有13家上市银行披露过追索扣回的具体金额，累计金额接近3亿元 [2]