法律诉讼概述 - 公司收到原副总经理兼首席技术官梁军起诉状，要求赔偿股权激励损失42.87亿元，案件已由北京市海淀区人民法院立案受理但尚未开庭审理 [1] - 原告梁军诉讼请求包括确认双方在2017年10月18日至2022年2月10日期间存在劳动关系，并要求公司承担案件诉讼费用 [3] 原告背景与索赔依据 - 梁军现年49岁，曾任职于华为及其海思半导体公司，于2017年至2022年担任公司副总经理兼首席技术官 [3] - 索赔金额42.87亿元基于其间接持有的公司股票1152.32万股，按2024年1月2日至起诉时公司股票最高价372元/股计算 [3] - 原告声称公司未履行《入职意向书》约定且未按劳动合同提供劳动条件，导致其于2022年2月10日被迫解除劳动合同，并于2024年1月2日股票解禁后公司不配合其减持申请 [4] 公司立场与先前诉讼 - 公司认为梁军离职时间处于持股权益不得处分期间，根据其本人签署的《持股计划》约定，其持股权益应被回购，索赔要求与已签署文件不符 [7][8] - 公司股权激励相关主体已于2023年主动起诉梁军，要求其配合完成所涉工商变更登记的回购手续，该案件已开庭审理并正在等待判决 [7] - 在本次诉讼前，梁军因持股权益被回购已提起两起案件，均以败诉告终，生效仲裁裁决认定其应受后续签署的《持股计划》等文件约束 [9][10] 公司市场数据 - 截至10月31日，公司股价报收1375元/股，最新市值为5798亿元 [2]