薪酬计划核心内容 - 特斯拉75%股东投票批准首席执行官马斯克未来10年期薪酬计划[1] - 薪酬方案以股票授予形式分12期发放，未来10年共授予4.237亿股[1] - 马斯克需将公司市值从1.48万亿美元提升至8.5万亿美元，并实现100万辆自动驾驶出租车的商业应用等目标方可全部获得股票[1] - 若目标达成，马斯克获得股票市值将接近1万亿美元，相当于未来10年每天赚取2.75亿美元[1] 市值增长目标挑战 - 为实现8.5万亿美元市值目标，特斯拉股价需比当前上涨466%[3] - 该目标市值比全球市值最高的英伟达公司（上周创下5万亿美元纪录）高出约70%[3] - 机器人等新产品仍在研发中，马斯克需先解决公司目前面临的汽车销量下滑问题[3] 战略转型方向 - 马斯克计划将特斯拉从汽车制造商转型为集人工智能和机器人开发于一身的技术企业[1] - 马斯克称机器人业务的规模将超过公司汽车业务[3] - 此次投票被视为对马斯克本人及其将公司重心转向机器人和人工智能的一次公投[4] 股东意见分歧 - 薪酬计划遭到包括挪威主权财富基金和加州公务员退休基金在内的几家主要机构投资者反对[4] - 反对理由包括奖励总体规模、股权稀释效应以及未能缓解关键人员风险[4] - 反对者表示计划条款赋予特斯拉董事会过大自由裁量权，即使目标未实现也可授予股份[4] - 因马斯克本人掌控公司15%股份且为最大股东，加上庞大散户投资者支持，计划最终获批[5] 薪酬比较与行业背景 - 马斯克薪酬方案远超其他首席执行官，微软首席执行官2024年薪酬约7900万美元，苹果首席执行官同年收入约7500万美元，星巴克首席执行官薪酬约9600万美元[5] - 2024年特斯拉员工的薪酬中位数约为5.7万美元[6]