核心管理层变动 - Model Y整车项目经理与Cybertruck项目负责人已先后离职 导致Model 3、Model Y、Cybertruck三条重要产品线的负责人全部离开 [2] - 今年以来公司累计已有13名核心高管离职 覆盖硬件、软件、人力资源、销售等多个部门 [6] 战略重心转移 - 公司战略重心已从汽车业务偏离 更多资源投向人工智能及机器人等新兴领域 [5] - 战略转移导致汽车业务员工资源下降 项目推进面临困境且战略方向不明确 [5] 汽车业务挑战 - Cybertruck在2025年第三季度于美国市场销量同比暴跌约63% 仅售出约5400辆 与年销25万辆的目标差距巨大 [5] - Cybertruck今年因各种问题已大规模召回7次 [5] - 美国市场库存压力凸显 展厅出现数千美元折扣 [5] - Model Y在中国市场增速放缓 2025年上半年零售量同比微跌0.3% 今年以来整体销量出现首次下跌 [5] - 公司三季度财报显示总营收创历史新高但连续4个季度利润下滑 包括Cybertruck在内的其他车型交付量同比下降30% [5] 未来发展机遇 - 首席执行官马斯克1万亿美元的薪酬方案获批 意味着其将与公司深度绑定以带领公司实现特定业绩目标 [6]