公司股权激励计划执行与调整 - 公司于2025年12月16日完成对2025年限制性股票激励计划预留部分的授予，授予日为2025年12月16日，向4名激励对象授予67.20万股限制性股票，授予价格为12.98元/股 [12] - 本次预留授予完成后，公司2025年限制性股票激励计划授予总额达到340.00万股，其中首次授予272.80万股，预留授予67.20万股，分别占计划授予总数的80.24%和19.76% [13] - 公司因2名激励对象离职，回购注销其已获授但尚未解除限售的全部限制性股票合计114,000股，导致公司总股本由86,450,184股减少至86,336,184股，注册资本相应由86,450,184元减少至86,336,184元 [2][3] 公司治理与股东大会决议 - 公司于2025年12月16日召开2025年第三次临时股东大会，出席股东及代理人共46人，代表有表决权股份54,173,543股，占公司有表决权股份总数的62.6645% [40] - 股东大会审议并通过了包括变更注册资本、修订《公司章程》、回购注销部分限制性股票以及修订或制定共10项公司治理相关制度在内的全部议案，所有议案同意票占比均超过99.99% [43][45][47][49][50][52][54][56][58][60][62][64] - 股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜，相关回购注销及预留授予议案均已在董事会及股东大会上获得批准 [8][20] 股权激励计划具体安排与财务影响 - 激励计划授予的限制性股票限售期分别为授予日起12个月、24个月、36个月，解除限售与公司层面业绩考核及激励对象个人绩效考核挂钩 [14][15][16] - 公司层面业绩考核目标针对2026-2027会计年度，考核指标为归属于上市公司股东的净利润及营业收入，若未达成目标，对应限制性股票将由公司以授予价格回购注销 [15][16] - 本次预留授予的67.20万股限制性股票，预计确认总股份支付费用约为1,415.90万元，该费用将在相应年度内分期确认，并计入经营性损益，所筹集资金将用于补充公司流动资金 [22][23]