解密2026年资管掘金方向,三大机构把脉长线增值路径

行业趋势与核心观点 - 全球低利率新常态叠加市场波动,正倒逼资管行业从“单打独斗”转向“生态共赢” [1] - 大资管时代的核心特征是告别单打独斗,走向生态协同,保险、公募基金、券商作为三大核心力量各有专长 [9] 低利率环境下的应对策略 - 工银安盛人寿采取金字塔型资产配置策略:底层为利率债和政府债券,中层为高等级信用债和非标产品,顶层为有弹性的权益类资产 [3] - 汇添富基金强调“四位一体”,即客户需求、产品定位、投资策略、投资人员的一致性,形成立体化客户服务和投资管理体系 [3] - 在利率达到绝对低值水平时,债券利息过薄,汇添富加大了对“固收+”的投入力度,并挖掘公募REITs、可转债等资产价值 [1] - 低利率环境下,利率债性价比下降,权益市场风险偏好被动抬升,REITs、黄金等资产进入大众视野 [4] - 工银安盛主动拓展新投资赛道,关注公募REITs、可转债、优先股等稳定资产,并开启海外投资,通过多元化配置提供稳健加浮动收益的组合 [1] 2026年核心变量与配置方向 - 2026年全球视角:美国中期选举年,预计宽货币、宽财政组合,大幅衰退风险可控,经济或缓慢温和复苏,需关注美元流动性边际变化 [6] - 2026年国内视角:外需韧性强,内需待政策托底,需求端有望平稳;供给端产能过剩持续消化,名义GDP有逐步企稳甚至小幅改善的可能性,核心关注PPI走势 [6] - 股债跷跷板效应或持续演绎,利率若回升至合理位置,增量债券配置价值将显现,这是保险资金可关注的战术性机会 [2] - 战略上需提升权益市场关注度,除传统高股息板块外,还应拓展至产业趋势及基本面周期改善相关领域 [2] - 工银安盛2026年延续“稳健为本”风格,超长期利率债是关键配置品种;若利率随物价弱回升而抬升,公司将拉长资产久期,在利率高点锁定优质利率债 [6] - 对于非标资产,工银安盛秉持严控信用风险的态度,不通过信用降级来获取收益 [7] - 在权益配置上,预期结构性牛市和利率上升下,高分红股票的相对价值将下降,公司将在成长股和高分红股间均衡配置,并追求多元化多策略配置 [7] - 工银安盛将加大股权投资力度,通过优选市场化PE/VC基金配置,并依托集团协同优势,加大对战略新兴产业的投资力度 [7] 大资管生态协同路径 - 从大类资产配置(SAA)、战术资产配置(TAA)、证券选择三要素看,保险机构侧重SAA,公募基金优势在于TAA与证券选择,券商提供专业化研究支持 [9] - 工银安盛将发挥长期投资与资产配置特长,结合公募基金的选股能力及券商的投研实力,通过投研共享、委托投资等模式深化合作 [9] - 工银安盛将围绕客户需求,紧扣养老金融、绿色金融两大方向深化协同,共同研发养老产品及ESG投资、绿色金融相关产品 [10] - 保险资金与公募基金合作核心在于“长期资本提供”与“优质资产方案”的匹配,保险资金为公募提供长期稳定资金来源,公募为险资追求长期绝对收益赋能 [10] - 公募基金与券商合作核心是“综合平台”和“专业能力”互补,券商在研究、销售、运营交易端提供支持,公募基金的需求驱动券商财富管理转型与服务创新 [10] - 券商在生态协同中针对不同投资者提供定制化服务:面向保险机构,从资产配置角度切入,并推荐相对稳健但具备长期增值空间的标的;面向公募基金,提供投研支持并充当其与上市公司间的桥梁 [11] - 公募基金的优势在于庞大投研团队的专业化作战与精细化布局,对成长投资机会把握更好;个人投资者可借鉴保险机构的长期视野和分散配置思路,借助公募基金工具搭建适配自身的投资组合 [8]