投资者建议与公司回应 - 有投资者在互动平台建议河钢股份将企业年金发放模式由单位缴纳8%、员工缴纳4%改为一次性发放至员工工资，以提升20-45岁核心员工到手收入，契合国家扩大消费政策并增强员工获得感[1] - 投资者询问公司是否会结合国企社会责任与员工实际需求研究该优化方案，以及有无初步推进计划[1] - 河钢股份回应称，感谢投资者的关注和建议，公司将积极履行企业社会责任，持续推进企业与职工共同发展，不断提升职工的获得感、幸福感[1]