公司战略与经营质量提升 - 公司聚焦化学制剂药、生物药、原料药、农兽药、健康消费品五大板块协同发展，以市场化、资本化、国际化为战略导向，致力于建设现代化、国际化一流制药强企 [1][2] - 经营策略上，一方面聚焦存量业务，通过提升技术水平、市场营销和精细化管理促进盈利增长；另一方面聚焦增量，通过研发创新、项目建设和开放合作开拓新产业领域 [2] - 公司扎实开展研发投入“三年上、五年强”专项行动，自2022年以来累计研发投入约37亿元，2022年至2024年的年均研发投入比2019年至2021年增长108.78% [5] 科技创新与研发进展 - 科技创新取得显著突破，2022年1月国家1类新药奥木替韦单抗注射液获批上市，2024年5月其儿童适应症获批上市 [5] - 专项行动以来，累计40余个人用药产品（包括通过仿制药一致性评价）获批上市销售，20个农兽药新产品获批上市，60个重大攻关项目完成转化，11项成果获得省部级科技进步奖 [5] - 未来研发将聚焦技术进步、一致性评价、仿制药研究、创新药立项四个方向，重点在抗体药物、小核酸药物、多肽类产品等领域打造新的增长极 [6] 股东回报与市值管理 - 公司制定了2023年至2025年三年股东回报规划，承诺最近三年以现金方式累计分配的利润不少于该三年实现的年均可分配利润的30% [3] - 最近三个会计年度累计现金分红6,862.92万元（含税），高于最近三个会计年度年均净利润的30%，完成了回报规划要求 [3] - 公司制定了《市值管理制度》，旨在通过完善治理、提升经营、合规信披等手段，促进公司投资价值合理反映公司质量 [3] 投资者关系与信息披露 - 公司注重与投资者多渠道沟通，保持咨询电话畅通，常态化召开业绩说明会，并通过上证E互动平台、电话会、策略会等方式加强交流 [7] - 公司健全以投资者需求为导向的信息披露制度，着重披露与投资者价值判断和投资决策有关的信息，提高公司透明度 [8] - 公司积极组织开展投资者教育活动，普及理性投资理念，强化权益保护意识 [7] 公司治理与规范运作 - 公司已全面修订《公司章程》及《股东会议事规则》《董事会议事规则》等相关治理制度，确保运作制度化、规范化和标准化 [9] - 公司将董事会战略委员会变更为董事会战略与可持续发展委员会，以加强社会责任管理和ESG工作，并由审计委员会承接监事会相关职权 [9][10] - 公司建立了独立董事专门会议机制，与四个专门委员会形成“4+1”管控体系，以增强董事会决策的科学性和独立性 [10] “关键少数”管理与内部改革 - 公司高度重视对控股股东、实际控制人及董事、高级管理人员等“关键少数”的规范履职，组织其参加专项培训，明确职责边界与合规风险点 [11] - 公司积极构建新型经营责任制，有序推进经理层任期制和契约化管理工作，强化契约目标的科学性、挑战性和刚性考核 [11]