"十四五"期间，江苏索普(集团)有限公司秉持"创新求索、普惠民生"企业精神，围绕"12321"核心发展理念，在产 业链升级、资产盘活、科技创新、智改数转、绿色发展等领域取得系列突破，实现了企业发展格局的历史性跨 越。 作为成立于1958年的国有企业，江苏索普集团始终以开拓者的精神，不断探索科技创新与企业发展深度融合；以 担当者的情怀，积极践行社会责任，致力于将企业发展的成果惠及社会大众。 绿色工厂 党建领航：红色赋能 融合创效 "十四五"期间，江苏索普集团围绕"红色领航、绿色领跑"党建品牌内涵，细化党建品牌定位，积极探索"党建+"新 模式，将党建工作与业务充分融合，以党建品牌提升助推政治引领强基、科技创新发力、项目建设赋能、生产经 营增效、安全环保固本，以红色文化铸魂，以创新思维驱动，把党建"软实力"转化为提升企业发展"硬实力"，促 进党建与业务相融互促、同频共振，以党建工作"走在前"引领高质量发展"走在前"。 江苏索普集团探索基层党建工作量化管理机制，打造了镇江市国资系统首个智能党建平台"智慧党建云"，制定"三 会一课"、基层党组织选举、发展党员、创意组织生活等工作指引，汇编51项党建制度工具书，实现党建工 ...