“底薪3000元24小时待岗”,32岁程序员周末猝死,妻子:若时光倒流,一定逼他辞职!公司去年三季报净利润8.67亿元

事件概述 - 2025年11月29日,广州32岁程序员高某辉(高广辉)周末在家晕倒后猝死,其妻子认为与工作强度大有关[1] - 死者生前任职于视源股份(CVTE,股票代码002841),担任软件二部部门经理,是公司核心研发团队的中层管理者[11] - 事件引发社会广泛关注,焦点在于其猝死是否构成工伤,以及公司的工作文化[1][2] 工作强度与公司文化 - 死者工作勤恳,经常被妻子催促至晚上9点、10点甚至凌晨才下班回家[3][7][8] - 公司薪酬结构为“低底薪、高绩效”,其基础工资仅3000余元,出事前月到手约1.9万元(税前约2万+),体现“多劳多得”原则[13] - 公司提倡“无边界协作”文化,模糊工作与生活边界,员工实际处于24小时待岗状态[13] - 死者每日睡眠仅6-7小时,早上7点出门,晚上11点回家,通勤途中仍需处理工作电话和会议[13] - 公司多个招聘岗位(如高级软件工程师、显控硬件工程师)明确要求员工“抗压能力强,能够承受较大的工作压力”[21] 事件时间线与关键证据 - 猝死前一天(11月28日)下午5点左右,死者曾修订部门任务共享文档,其中4项任务截止日期标注为29日[1] - 猝死当天,死者曾打开公司OA系统,就医前让妻子“带电脑”,抢救期间被拉入工作群,死亡后仍有同事发消息要求修改工作内容[1] - 关键争议点在于公司隐匿了死者11月29日凌晨登录工作系统的后台数据,以涉及商业机密为由拒绝向家属和人社局出示[15] 公司回应与处理进展 - 视源股份已向广州市黄埔区人社局提交工伤认定申请,人社局已受理[1] - 公司提出一笔“人道主义抚恤金”,但强调是“好心帮助”而非赔偿,并要求家属自行争取工伤认定[15] - 对于家属指控,公司相关工作人员表示“在开会”后挂断电话,未进一步回应[15] - 人社局表示调查已进行约一个月,从受理之日起60天内出结果[2] 公司业务与财务概况 - 视源股份是一家以显示控制、人工智能为核心的智能电子产品及解决方案提供商,2017年在深交所上市[16] - 主营业务涵盖液晶显示主控板卡、交互智能平板等,旗下拥有教育品牌希沃(seewo)和协同办公平台MAXHUB[16] - 2025年前三季度营收180.9亿元,同比增长5.45%;净利润8.67亿元,同比下降6.81%[18] - 公司还涉足机器人业务,相关专利申请超600项,商用清洁机器人已批量进入欧洲、东南亚及日本市场[19]

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