证券日报网讯 1月28日，艾迪药业在互动平台回答投资者提问时表示，公司股权激励计划的考核指标， 系基于公司长期战略目标与可持续发展能力综合设定，选取净利润、HIV创新药物营业收入作为核心考 核目标，直接锚定公司经营质效与创新药市场表现，是落实核心战略的关键举措，初衷在于充分激发核 心员工的积极性与创新能力，推动其与公司同成长、共发展，促进公司长期经营目标的实现。公司深知 资本市场对股权激励计划的期待，也高度重视投资者的关注，后续将以更扎实的经营行动力争达成业绩 目标，切实回报公司员工与广大投资者的信任与支持。 ...