文章核心观点 - 公司第一期员工持股计划已完成股票非交易过户，并召开了第一次持有人会议，选举产生了管理委员会，标志着该计划正式进入实施阶段 [7][13] 持有人会议召开与审议情况 - 会议于2026年2月6日以现场方式召开，应出席持有人37人，实际出席37人，代表员工持股计划份额175,322份，占总份额的100% [2] - 实际参与本次员工持股计划的董事及高级管理人员合计1名，其代表份额2,854份，自愿放弃提案权、表决权及管理委员会职务，未参与议案表决，因此有效表决份额总数为172,468份 [2] - 会议审议并通过了设立员工持股计划管理委员会、选举管理委员会委员及授权管理委员会办理相关事宜三项议案，所有议案均获100%同意票通过 [3][4][5] 员工持股计划管理委员会构成 - 管理委员会由3名委员组成，设主任1人，任期与员工持股计划存续期一致 [3] - 选举程世锋、黄田川、程新华为管理委员会委员，三人均为持股计划持有人，与公司控股股东、实际控制人等不存在关联关系 [4] - 管理委员会第一次会议选举程世锋为主任委员 [4] 员工持股计划股票来源与回购情况 - 本次员工持股计划股票来源为公司回购专用账户已回购的股份 [8] - 公司于2024年2月6日通过回购方案，拟使用自有资金不低于人民币1,200万元且不超过人民币2,400万元，回购价格不超过人民币21.00元/股 [8] - 截至2025年2月5日，公司已累计回购股份686,000股，占公司总股本的0.71%，支付总金额为1,199.57万元 [9] 员工持股计划认购与非交易过户详情 - 本次通过非交易过户的股份数量为175,322股，占公司总股本的0.16%，均来源于上述回购股份 [10] - 公司已开立员工持股计划专用证券账户，账户名称为“广东蒙泰高新纤维股份有限公司—第一期员工持股计划” [11] - 本次员工持股计划实际认购份额为175,322份，对应股票175,322股，受让价格为35.03元/股，实际资金总额为614.15万元 [12] - 2026年2月6日，175,322股公司股票已完成非交易过户至员工持股计划专用证券账户 [13] - 本次员工持股计划锁定期为12个月，自公告过户之日起算，锁定期满后一次性解锁 [13] 员工持股计划关联关系与权利安排 - 本次员工持股计划与公司控股股东、实际控制人及其他董事、高级管理人员（除参与计划的1名外）不存在关联关系 [14] - 本次员工持股计划未与公司控股股东、实际控制人等签署一致行动协议或存在相关安排 [14] - 本次员工持股计划整体放弃因持有标的股票而享有的股东表决权，但保留分红权、配股权等其他股东权利 [14] - 持有人会议为最高权力机构，管理委员会负责日常管理，前述参与计划的董事及高级管理人员已自愿放弃在持有人会议的提案权、表决权及管理委员会职务 [14]