公司战略与治理 - 公司始终重视人才团队建设与核心员工激励 [2] - 未来将根据战略发展需要、团队建设情况及法规监管要求 研究论证相应的激励方案 [2] - 如有具体进展 公司将严格按照《上市公司股权激励管理办法》及上海证券交易所相关规定 及时履行内部决策程序并进行信息披露 [2]