公司战略重组 - Meta成立Meta超级智能实验室（MSL）并对人工智能部门进行重组，由前Scale AI首席执行官汪滔担任首席人工智能官，负责管理由数千名工程师、科学家和产品经理组成的团队 [1] - 重组计划精简团队并可能导致部分高管离职及团队解散，新架构设立四个小组（研究、训练、产品、基础设施）均向汪滔汇报，目标为提速实现超级智能 [1][2] - 公司通过高薪酬方案招募核心研究团队，部分研究人员薪酬总额超1亿美元（分数年发放），以支撑人工智能研发工作 [2] 市场竞争与定位 - Meta在人工智能竞赛中处于落后态势，竞争对手如OpenAI、xAI、谷歌持续迭代前沿模型，而Meta的开源模型Llama进展缓慢 [3] - 公司核心使命始终为优化产品（Facebook、Instagram、WhatsApp）以提升用户活跃度，广告业务贡献几乎全部营收（最新季度营收466亿美元） [4] - 超级智能战略聚焦个性化人工智能及增强现实（AR）眼镜设备，旨在维持用户粘性并推动广告销售，而非专注于科学突破或经济变革 [4][6] 投资者与市场反应 - 重组消息公布后Meta股价一度下跌超2%，但收盘前基本收复失地，反映市场对人工智能及科技股整体焦虑情绪 [3] - 分析师认为Meta需适应期以提升研发竞争力，但肯定其近期业绩表现强劲且依赖人工智能提升日活跃用户数量驱动营收增长 [3][5] - 频繁架构重组被视为行业特性，因人工智能领域发展迅速需持续调整，但公司战略未变（通过产品推动用户参与度） [6]