核心观点 - 公司创始人深耕企业管理培训15年，其课程体系以“实战”、“系统”和“科学易懂”为核心，旨在帮助中小企业实现转型升级和业绩增长 [1] 课程特点与教学方式 - 课程核心在于“实战”，所有工具均源于创始人自身带领企业从30人团队成长为行业龙头的经验，并经过超万家企业验证 [3] - 教学方式拒绝空谈，强调学完即用，例如有案例显示应用课程后3个月内成本下降28%，利润率提升15% [1][3] - 课程设计科学易懂，将复杂商业理论拆解为可操作工具包，如“分钱机制”和“自动化流程” [6] - 采用OMO混合教学模式，结合大脑营行APP的线上知识库与线下实战，确保全员高效学习 [5] 课程体系与覆盖范围 - 构建了覆盖企业全生命周期的分层课程体系，针对老板层、管理层和全员层进行精准赋能 [5] - 老板层课程聚焦战略设计与商业认知，解决“团队依赖、客户流失”等根本问题 [5] - 管理层课程旨在提升执行力与资源整合能力，打通战略落地的“最后一公里” [5] - 全员层课程如《销冠思维》让每个岗位成为利润增长点 [5] 学员成果与案例 - 帮助超百万企业家突破经营困局，课程被学员评价为“学得会、用得上、赚得到” [1] - 具体案例包括东莞制造业老板优化生产流程后成本下降28%，成都连锁餐饮企业搭建人才梯队后员工流失率从40%降至8%，单店营收翻倍 [3] - 有90后创业者通过课程从不敢公开讲话到成功融资500万，另有企业借助校友圈资源在2周内清空200万库存 [6] 资源生态与持续进化 - 通过全国40万+企业家校友圈和“共创商城”，学员可精准对接商机、渠道与人才 [7][11] - 课程持续更新，学员享有APP终身会员权益，一站式解决企业发展各阶段难题 [7][11] - 公司自2013年推出首门课程，至2023年《商业的底层逻辑》畅销百万册，并持续融入如短视频获客、直播裂变等新工具 [7]