全球旅行需求与宏观经济环境 - 全球旅行需求呈现稳定态势，公司认为已度过年初因政策、冲突和经济方向不确定性带来的高峰动荡期 [2] - 美国、欧洲和中国的金融市场已恢复至创纪录水平，通胀和利率趋于稳定，美国税收法案和监管环境带来确定性 [3] - 全球正出现一轮对科技、人工智能基础设施和能源的超周期投资，这对全球GDP增长、家庭收入增长以及旅行需求具有建设性意义 [3] - 政策、金融市场和贸易紧张局势在4、5月曾导致企业和个人暂停决策，但目前不确定性已消除，为2025年剩余时间和2026年的经济增长奠定基础 [4][5] 美国市场表现 - 美国市场需求从高位回落，但除最低端经济型市场外，行业整体表现良好 [5][6] - 公司旗下所有品牌在上半年在美国均实现了每间可售房收入（RevPAR）增长，包括Holiday Inn和Intercontinental等 [6] - 公司上半年在美国的RevPAR和酬金收入均实现增长，尽管利润率同比有所变化 [7] 中国市场展望 - 中国市场每间可售房收入（RevPAR）已触底并显现改善迹象，第二季度表现优于第一季度和去年同期，预计下半年将优于去年下半年 [8][9] - 公司在中国业务增长强劲，年初拥有800家酒店，签约和开业数量创纪录，预计约18个月内酒店数量将超过1000家 [9] - 中国第二季度GDP增长超过5%，出口保持增长，同样是技术和人工智能超周期的重要参与者，住宅房地产销售开始加速 [10] - 公司对中国长期前景保持乐观，认为其终将成为全球最大的酒店市场和最大的出境游市场 [11] 行业竞争格局与定价 - 酒店行业始终充满竞争且非常分散，公司作为全球前三的酒店集团，拥有超过100万间客房，但仅占全球酒店客房总数的4% [13][14] - 上半年公司在全球几乎所有品牌和地区（除中国外）均实现了房价增长 [16] - 疫情后房价有所增长，但增速未超过通货膨胀率，消费者愿意为体验（包括旅行）支付溢价 [16] 人力资源与区域增长战略 - 公司仍需要大量员工，其业务分布有助于将繁荣扩散至关键城市以外的郊区、农村地区和全球100个国家 [18] - 在美国招聘具有竞争性，但情况较去年改善，公司55%的酒店和客房位于美国 [19] - 增长正转向东方，公司在中东、东南亚、印度和中国增长率最高，这些地区基础设施和中产阶级增长更快 [21][22] - 中东、东南亚、印度和中国是拥有30亿人口、人口更年轻、增长更快的盆地，公司在这些地区招聘员工没有困难 [20][22]