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Dairy Foods Names Lifeway Foods as Processor of the Year, Recognizing the Brand's Growth and Its Role in Revolutionizing the U.S. Kefir Category
Prnewswire· 2025-08-01 06:00
公司荣誉与成就 - 公司被Dairy Foods Magazine评为年度最佳加工商 这是该杂志授予行业创新、领导力、增长和影响力的最高年度荣誉[1] - 奖项彰显了公司在2025年的卓越表现 包括强劲且持续的收入增长、扩大分销、定义品类的创新以及对健康、可持续性和社区赋能的持续承诺[1] - 公司创始人兼CEO Julie Smolyansky表示 这是对团队近40年致力于推广益生菌和发酵食品健康益处的认可 反映了肠道健康日益受到重视[2] 公司发展历程 - 公司从芝加哥的小型初创企业发展成为具有全球影响力的品类领导者[2] - 2026年将迎来公司成立40周年 目前仍专注于通过益生菌和发酵食品滋养身心的使命[4] - CEO Julie Smolyansky自2002年起领导公司23年 成为美国上市公司最年轻女性CEO[2] 行业认可与创新 - 行业媒体评价公司不仅是开菲尔的先驱 更是以目标、诚信和创新持续引领行业的典范[3] - 公司将在2025年12月杂志专题报道中亮相 并于2026年1月在IDFA乳品论坛上接受实体奖项[3] - 公司被福布斯评为最佳小型企业之一 是美国领先的开菲尔益生菌发酵饮料供应商[5] 业务表现与产品 - 创纪录的零售增长 由消费者对功能性和富含益生菌食品的需求增加推动[6] - 创新产品发布包括Lifeway益生菌胶原蛋白奶昔和风味融合系列[6] - 产品线涵盖可饮用开菲尔、多种奶酪和儿童ProBugs系列 销售覆盖美国、墨西哥、爱尔兰、南非、阿联酋和法国[5] 企业战略与运营 - 开展吸引新消费者的营销活动 为品类注入活力[6] - 实施可持续制造实践 投资节能生产和负责任采购[6] - 坚持使命驱动的发展战略 持续支持慈善组织[6]
Leading Kefir Brand Lifeway Foods' CEO Julie Smolyansky Launches Industry Conversation to Explore New Voluntary Dairy Certification Standard
Prnewswire· 2025-06-18 00:45
公司动态 - Lifeway Foods宣布CEO Julie Smolyansky发起全行业对话,探讨建立新的自愿性乳制品认证标准[1] - 该提案旨在平衡公共卫生、消费者需求和农民利益,建立乳制品市场信任和透明度新模式[1] - 该倡议是Lifeway Foods成立40周年庆祝活动的一部分[1] 行业倡议 - 拟议的认证标准将介于传统乳制品和有机乳制品之间,提供动物福利、抗生素使用、可持续农业等方面的透明度[3] - 公司邀请同行、生产商、学者、营养师、环保倡导者和公共卫生领袖共同参与制定认证框架[3] - 公司强调该倡议是对公共利益的承诺,而非单纯的企业议程[4] 实施计划 - 公司已建立网站ANewDairyCertificationorg,公布草案原则并邀请利益相关者参与讨论[5] - 目标是创建一个促进诚实对话、科学严谨和相互尊重的空间,以加强乳制品行业的可持续性和完整性[6] - 公司表示可以发起对话,但持久的解决方案需要全行业协作[5] 公司背景 - Lifeway Foods是美国领先的开菲尔和发酵益生菌产品供应商[7] - 公司产品线包括可饮用开菲尔、各种奶酪和儿童ProBugs系列[7] - 产品已销往美国、墨西哥、爱尔兰、南非、阿联酋和法国等市场[7]
Edward Smolyansky Announces Campaign Updates, Files Revised Preliminary Consent Statement to Remove and Replace Lifeway Foods' Directors
Prnewswire· 2025-06-03 02:49
公司业绩与运营问题 - Lifeway Foods报告GAAP每股收益同比增长44%,但完全来自一次性340万美元的投资出售收益,而非核心业务改善[2] - 营业利润同比下降近55%,营业利润率从7.9%降至3.4%[5] - 净销售额同比仅增长3.3%,环比Q4下降1.8%[5] - 2021年收购的Glen Oaks公司收入下降约50%,且缺乏实质资产[5] - 销售费用同比激增27%,环比Q4增长35%,但未带动销售增长[5] - 毛利率收缩180个基点至24.0%,SG&A费用占比升至20.2%[5] 公司治理争议 - 董事会处理达能收购要约及后续取消1999年股东协议的行为引发质疑[2] - CEO兼董事长Julie Smolyansky在2024年底获得850万美元现金和股票奖励,违背股东意愿[2][5] - 董事Pol Sikar和CEO Julie Smolyansky在2025年5月15日财报发布后抛售股票,引发管理层信心疑虑[5] - CEO与董事长角色未分离导致独立监督缺失[5] - 仅Edward和Ludmila Smolyansky两名董事反对Glen Oaks收购案[5] 股东行动与董事会改组 - Edward和Ludmila Smolyansky持有27%股份,提出独立董事候选人名单推动改组[3][7] - 已提交2025年3月28日初步代理声明和5月5日修订版,要求恢复运营纪律和股东价值[3] - 建议成立独立委员会重新评估战略选项,包括与达能重新接触[5] - 投资社区对快速变革表达广泛支持[3] 信息披露与法律程序 - 2025年6月2日提交初步同意声明,寻求股东同意选举7名新董事[7] - 相关法律文件可通过FreeLifeway网站和SEC获取[4][6] - 参与者包括提名董事及其关联信托,持股细节见SEC备案文件[8]