反腐败治理行动 - 中央纪委国家监委驻中国海油纪检监察组在2024年集中查处一批严重违纪违法案件，着力发现销售贸易、选人用人等领域的深层次问题 [1] - 公司坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进的策略，旨在深化系统施治和标本兼治 [1] - 纪检监察组通过全覆盖、一对一约谈党组成员的方式，通报分管领域突出问题，督促落实第一责任人责任和“一岗双责” [1] 重点领域整改措施 - 在船舶租赁领域，针对选船、验船、用船、变更、结算等环节推动专项治理，海油工程已连续四年开展此项工作以健全内部监管体系 [2] - 在化学药剂领域，督促中海油服油田化学事业部全面修订药剂采购标准，废除21项排他性条款，并清退43家问题供应商 [2] - 公司坚持有什么问题就解决什么问题，对突出问题进行重点整治 [2] 体制机制深化改革 - 针对采办领域权力集中、监管薄弱的情况，推动深化采办体制改革，全面推进管办分离，强化集中采办和阳光采办 [2] - 改革厘清了需求端、执行端和监管部门的职责界面，构建管、办、用相互监督制约的机制，并加大优质供应商开发力度 [2] - 在船舶租赁领域，集团公司从总部层面强化监管，推进外租船舶集中管理全覆盖，加快全流程制度体系建设，形成管理、使用相分离的体制 [2] - 公司坚持受贿行贿一起查，连续两年开展违法违规供应商整治，对涉案供应商及其关联企业实施“一禁俱禁” [2] 未来工作方向 - 纪检监察组下一步将贯通“两个责任”落实，坚持“三不腐”一体推进，进一步发挥查办案件的治本功能 [3] - 目标是推动公司政治生态持续净化向好 [3]

反腐败综合治理 - 中央纪委国家监委驻建设银行纪检监察组坚持以党的创新理论统领纪检监察工作，深入推进重点领域腐败综合治理，特别是信贷和集中采购领域[1] - 金融行业腐败与金融风险相互交织，重大违规与金融腐败相伴相生，公司会同建设银行党委全面启动信贷和集中采购领域腐败综合治理[1] - 坚持以办案带动全局，聚焦各级机构"一把手"、领导班子成员、部门负责人、客户经理、采购人员等重点群体，查处贪污贿赂、失职渎职等问题[1] 重点领域腐败治理 - 严肃查处违法发放贷款、违规出具金融票证、"逃逸式"辞职等行为，重点查处滥用职权、违规决策造成银行资产损失等问题[1] - 严把信贷领域不良资产"核销关"、批量转让"打包关"和重大财务损失"列损关"，加力惩治股权式、期权式腐败及银企"旋转门"等新型隐性腐败[3] - 聚焦金额大、复杂程度高的集采项目，运用科技手段深挖虚增采购需求、围标串标等异常现象背后的腐败问题[3] 监督与问责机制 - 压实职能部门监督管理责任，建立重大违规常态化全流程管理机制，紧盯违规严重的经营单位和重点项目[2] - 由基于案件或损失的事后问责转变为基于违规的事中问责，强化制度刚性约束[2] - 建立对重大违规从检查、发现、识别到调查、认定、处置的全流程工作机制，健全垂直独立的重大违规事件报告制度[4] 制度与流程优化 - 将防治腐败措施与改革举措同谋划、同部署、同落实，堵塞制度漏洞，规范自由裁量权，减少设租寻租机会[4] - 监督压实党委合规管理主体责任，强化信贷制度执行和权力制衡，推动职能部门重检规章制度并优化工作流程[4] - 出台信贷、采购从业人员禁止性规定，围绕新入职、新提拔等重要岗位干部开展廉洁教育[5] 教育与警示 - 系统梳理严重违纪违法案件，把"不敢"的成果转化为"不想"的鲜活素材，持续提升警示震慑效果[5] - 通过党廉培训、廉洁谈话、警示教育片等方式，以案说规、以案释纪、以案明法[5] - 健全理想信念教育和党性教育长效机制，引导党员干部用党的创新理论武装头脑[5]