农村劳动力转移就业政策与成效 - 宝鸡市通过推进工厂基地建设、打造劳务品牌、强化技能培训等措施促进农村劳动力转移就业，增加群众经济收入[1] - 陕西省近年出台多项政策扩大农村劳动力转移就业规模，包括精准开展职业技能培训、实施转移就业创业项目等[1] - 苏陕协作通过共同打造劳务品牌和开展技能培训成为拓宽陕西群众就业的重要途径[2] 劳务品牌培育与技能培训 - 陕西省人社厅实施劳务品牌培育工程，引导培训机构开设特色专业并开展相关领域职业技能培训[2] - 洛南县人社局组织岗前技能培训帮助居民掌握焊工技能，通过人力资源公司介绍实现跨省就业[3] - 人社部门选派服务专员对接企业，根据用工需求开展针对性技能培训，带动剩余劳动力就业[4] 就业增收案例 - 岐山县居民通过零工市场获得稳定后勤工作，月收入显著提升且实现家庭团聚[1] - 商洛市居民通过技能培训后在江苏汽车座椅厂就业，月工资达6000元，家庭年收入超7万元[3] - 陕西省通过以工代赈项目、深化苏陕协作、"春暖农民工"活动等多渠道助力农村劳动力就业[3]