成都市温江区就业创业服务体系 - 成都市温江区以“乐业温江”为核心，构建“1+3”全链条、品牌化就业创业服务体系，针对职场新人、技能人才和创业群体[1] “鱼凫企业家成长营”项目概况 - “鱼凫企业家成长营”是“乐业温江”品牌的重要载体，聚焦“商业模式思维训练”，结合温江区主导产业，推动创业者在理论认知、实践能力和生态构建三个维度发展[3] - 项目已连续举办三期，累计培育创业者188人[3] - 超过60%的课程采用案例分析、企业走访、路演模拟等“在做中学”的形式[10] - 项目采用“三师体系”督导机制和“半军事化”管理，确保学习效果[10] 学员案例：成都云测医学 - 成都云测医学生物技术有限公司创始人、董事长刘少先是成长营第二期年龄最大的学员，拥有30余年职场经验及两次创业经历[3] - 成都云测医学成立于2018年，是一家集细胞技术研发、细胞衍生应用为一体的生物科技型企业[3] - 公司专注于通用型、现货型人源iPSC来源细胞药品研发，是国内为数不多的研发iPSC细胞药物的企业[3] 成长营对企业的具体影响 - 通过成长营的“商业模式画布”工具，公司创始人系统性地重新梳理了企业发展战略，涵盖客户细分、核心资源、渠道通路等九大模块[5] - 创始人重新认识到公司的核心资源包括：专业hiPSC研究综合平台及在细胞治疗领域的先发优势、临床医院合作网络、西南地区稀缺的细胞制备能力，以及创始人自身对行业痛点的把握和产业资源链接能力[6] - 成长营帮助创始人实现了从依赖经验和直觉决策，到运用结构化思维审视企业战略的转变[5][8] 成长营在企业家传承中的作用 - 创始人推荐其女儿参加了第三期成长营，以帮助其从行政系统工作向创业企业管理转型[8] - 成长营的“商业模式画布”和“股权架构设计”课程，帮助创始人的女儿理解了企业盈利逻辑和如何规避管理陷阱，完成了高效的“商业启蒙”[8] - 通过课程学习，创始人的女儿得以在更高维度看待企业发展，并锻炼了表达和演讲能力[9] - 案例表明，青年企业家的成长需要系统训练，而不仅是企业家精神的传承[9] 成长营的独特价值与模式 - 成长营是一个培养企业家思维与能力的实战课堂，其价值得到了两代学员的验证[10] - 课程设计注重“小切口、深挖掘”和“理论+实操”相结合[9] - 成长营为不同背景、年龄的企业家提供了思维碰撞的平台，既是商业能力的升级，也是一次心态重塑[10] - 项目旨在培养具有国际视野和创新精神的企业家，汇聚“老创业者”和“新势力”，共同推动温江区创新创业[11]

项目背景与目标 - 由北京外国语大学与成都市温江区人民政府共同发起的公益培训项目 旨在提升女性创业者和小微企业的经营管理能力[1] - 项目响应国家一带一路倡议和创业带动就业战略部署 助力区域经济发展和人才队伍建设[1] - 重点针对营收规模两三个亿以下的企业老板 通过教育赋能解决商业模式系统性训练缺失问题[3] 课程设计与规模 - 课程为期三个月 包含18天教学实践活动 采用商业模式画布等国际前沿工具进行系统分析[3][5] - 2023年启动至今已举办三期 累计培训企业负责人200多人 当前第三期正在实施中[5] - 今年报名90人 经过15%淘汰率后剩余76人 其中温江区学员占比50% 其余来自大成都范围[5] - 课程完全免费但设立严格筛选标准 本期学员中包含10家营收规模上亿的企业[3][5] 核心价值与影响 - 解决创业者非商科出身导致的决策盲区 重点训练市场定位、商业模式设计和风险控制能力[3] - 通过提升创业者认知高度建立系统商业逻辑 增强企业生存能力并推动区域产业高质量发展[7] - 上课即实践模式引导学员重构企业商业模式 成为稳就业压舱石并促进企业稳健发展[5][7]