人事任命 - 保利物业执行董事兼董事长吴兰玉被任命为保利发展副总经理 填补了自今年3月潘志华升任后留下的空缺 [1][5] - 吴兰玉和潘志华均为1979年出生 吴兰玉成为当前保利发展副总经理团队中年龄最小的成员 [10][12] 高管背景与履历 - 吴兰玉在保利体系内工作超过20年 2005年加入保利发展担任业务经理 负责投资事务 随后在广州 武汉等城市公司负责销售 市场营销 客户服务及物业管理 2018年调任保利物业总经理 2023年1月接任董事长 [6][7] - 吴兰玉在投资 销售 营销及物管领域均具备丰富经验 是地产圈内少有的复合型人才 [9][10] - 保利发展副总经理张艳华长期稳定任职 产品专业背景出身 另一位副总经理唐翔同样为产品专业出身 [4][16] 组织架构与战略方向 - 保利发展副总经理团队常规配置为5-6人 此次任命前仅剩3人 包括张艳华 唐翔和陈刚 [14] - 此次从物业板块提拔高管而非内部区域总或营销总 体现公司对物业服务带来的高溢价价值和品牌赋能的重视 [5] - 吴兰玉曾推动保利物业架构重组和人才引入计划 其任命可能促进地产与物业业务的进一步协同 [6][7][10] 近期高管变动 - 去年11月副总经理张伟因工作调整辞职 其在保利集团任职超过12年 是就任时间最长的副总经理级高管 [13] - 去年8月副总经理刘颖川因工作调动辞任 [13] - 今年3月潘志华从副总经理升任总经理 成为当时多位副总经理中年龄最小的成员 [10][11]