安全生产与应急能力提升 - 公司组织团员青年开展灭火器操作培训和管束车燃气泄漏应急演练，提升应急处置能力 [1] - 自"安全生产月"活动开展以来，已组织7次安全用气宣传、应急演练和隐患排查活动 [1] - 青岛胜利公司团员青年深入农田开展天然气管道安全宣传，指明管道位置与走向并讲解保护法规 [4] - 淄博事业部团员青年到供气企业德信联邦公司及山东工业职业学院开展燃气安全宣传 [4] - 兰陵公司青年突击队对沂蒙老街夜市开展燃气安全专项检查，通过"边查边宣"强化商户安全意识 [7] 青年思想教育与组织建设 - 公司团委开展"爱满齐鲁蓝、建功新时代"主题团日活动，通过团课引导青年坚定政治信念 [2] - 实施"青年大学习"行动，开展党的创新理论学习和形势任务教育各16场次，覆盖825人次 [2] - 推动党史学习教育常态化，组织青年参观黑铁山抗日武装起义纪念馆等红色教育基地 [3] - 济宁公司创新"儒学微课堂"模式，将《论语》与党的理论结合深化青年思想认识 [3] - 聊城事业部组建青年讲师团开展4场宣讲活动，覆盖43人次 [3] - 公司团委召开团支部书记述职评议会，13名书记围绕思想政治引领等维度述职 [12] 数字化转型与科技创新 - 组建14支青年突击队，其中2支聚焦数智赋能，承担燃气安全、冬季保供等任务 [6] - "数字化转型项目"青年突击队完成1.38万公里管网数字化建设并通过集团验收 [6] - 聊城事业部PE燃气管道止气夹扁复原装置获集团公司QC小组二等奖和三等奖 [9] - 青年团队全年攻克10项技改难题，推动6项集团级标准立项和3项天销公司级标准终审 [9] 志愿服务与社会责任 - 菏泽公司青年志愿者服务队为社区孤寡老人、贫困老人送温暖 [4] - 开展"五进"安全用气宣传、帮扶慰问等志愿服务活动百余次 [6] - "齐鲁蓝"志愿者服务队获山东省献血办公室等机构感谢信 [6] 青年技能培养与岗位建功 - 济宁公司开展"三比三看"行动，青年员工主动认领7项任务 [9] - 烟台事业部组织团员青年对530户居民进行安检并宣传安全常识 [9] - 菏泽事业部累计排查隐患420余项，徒步巡检21公里 [9] - 广饶公司为青年搭建练兵场地，定期开展岗位大比武 [11] - CNG/LNG事业部实施《导师带徒、职业技能技术比武方案》培养技术骨干 [11] - 济宁公司"青心工程"新员工关爱行动满意度达98% [11] 组织管理与品牌建设 - 推进"一团一品"创建工作，建立14个团青工作品牌 [12] - 严格团组织对标定级，落实"三会两制一课"等基本制度 [13] - 深化"智慧团建"和"铁人先锋"平台应用，实现团员在线学习与组织管理 [13]