美国政府效率部政策影响 - 1月至5月期间因"美国政府效率部"政策直接导致的裁员达28.4万人，间接受影响人数超过1万人 [1][3] - 政策包括冻结新录用、推动提前退休、解散负责多样性、公平性与包容性的政府机构，关闭美国国际开发署等 [3] - 政策执行引发大量诉讼，导致家庭生活受到威胁 [1][3] 人才流动与企业影响 - 美国财政部长认为人才从政府流向民间将激发企业活力，部分优秀人才顺利跳槽至咨询公司等行业 [4] - 华盛顿的日本企业办事处发现求职政府人员增多，包括国务院资深官僚和年轻公务员 [4] - 政策导致政府人员转职困难，部分家庭被迫搬迁和转学 [3] 马斯克改革与经济影响 - 马斯克领导的改革手法强硬，引发反弹甚至抵制特斯拉的不买运动，华盛顿附近特斯拉门店前出现周末抗议活动 [5] - 改革导致企业景气感恶化，平均失业时间延长，与政府有交易的企业出现大范围混乱 [5] - 马斯克承诺削减政府开支2万亿美元，但实际削减金额未达十分之一 [5] 历史改革对比 - 克林顿政府1993～1998年行政改革通过自然减少方式成功削减40万联邦政府人员 [5] - 与历史成功案例相比，马斯克的强硬手法被视为仓促改革 [5]