机构设立背景 - 全国首个职业能力国际标准发展中心在北京市朝阳区正式挂牌成立 [1] - 机构由朝阳区人力资源和社会保障局及市场监督管理局共同指导设立 [1] - 中心定位为专业性工作机构 [1] 战略意义 - 中心建设是实施人才强国战略和对接国际高标准经贸规则的创新实践 [1] - 为朝阳区"商务+科技"双轮驱动发展战略提供支撑 [1] - 服务于首都"四个中心"功能建设 [1] 职能范围 - 开展国际职业能力标准的研制、引进、转化与推广 [1] - 聚焦新兴产业和未来产业方向 [1] - 推动标准落地应用 [1] 合作体系 - 与中国质量认证中心、中智北京、北京外企等专业单位开展标准研制 [1] - 通过试点应用和资源共建探索职业能力建设新路径 [1] 实施机制 - 首批设立留创园、朝科创、创E+三家服务站作为标准落地前哨站 [2] - 服务站深入企业一线和人才集聚地 [2] - 打通标准建设与人才培养、评价、使用之间的最后一公里 [2] 发展目标 - 整合国内外优质资源搭建综合服务平台 [2] - 平台涵盖标准研发、培训认证、国际交流和政策咨询功能 [2] - 推动"朝阳标准"走向全国和世界 [2] 行业基础 - 自2019年以来人社部已发布7批共计110个新职业 [1] - 中心将对接国际先进职业能力标准体系 [1] 产业影响 - 为服务贸易发展注入标准化动能 [2] - 支持新质生产力发展 [2]