董事会会议召开与审议情况 - 公司第七届董事会第4次会议于2026年2月13日以现场结合通讯方式召开，由董事长夏崇耀主持，应出席董事9人，实际出席9人，符合《公司法》与《公司章程》规定 [2] - 会议审议通过两项议案，分别为《关于2026年度对外捐赠额度预计的议案》（9票赞成）和《关于2021年度OIMS奖励基金运用方案（第三期）的议案》（6票赞成，3位董事回避表决）[2][3] 对外捐赠计划 - 公司及并表子公司预计2026年度对外捐赠额度合计不超过人民币2000万元，用于各类社会公益、慈善事业等 [5][6] - 捐赠资金来源于公司自有资金，董事会授权管理层在额度内负责具体实施，有效期自董事会审议通过之日起12个月内，该事项无需提交股东大会审议 [5][6] - 公司表示此举是积极承担社会责任、回馈社会的体现，符合公司经营宗旨和价值观，有利于提升公司社会形象和品牌影响力，且不会对当期及未来经营业绩产生重大影响 [6] OIMS奖励基金历史与运用方案 - 公司为建立健全激励约束机制，于2019年通过《OIMS奖励基金管理办法》，旨在将股东、公司和员工利益结合，促进公司持续健康发展 [8] - 基于2021年度实现的净利润远超年度盈利预算，公司计提2021年度OIMS奖励基金，计提比例为当年净利润的5%，计提总金额为62,079,642.36元 [9][10] - 公司决定对2021年度计提的奖励基金在“十四五”期间分多期运用，此前已于2023年3月实施第一期，2025年1月实施第二期 [10] 2021年度OIMS奖励基金第三期方案 - 第三期运用方案确定了113位激励对象，根据其岗位职责、任职期限、绩效表现、业绩贡献等综合因素进行分配 [11] - 本期奖励基金均以现金方式发放，所涉个人所得税由公司代扣代缴，方案已获董事会审议通过，将于10个工作日内实施完毕 [11] 公司战略与文化 - 公司坚持“团队致胜的文化、持续创新的精神、行稳致远的理念”的文化基因，聚焦高端制造、绿色能源产业发展 [6] - 公司牢牢抓住主业和自主创新不动摇，积极承担社会责任，参与公益事业，致力于实现企业与社会的和谐共赢 [6]