公司内部治理与创始人行动 - 创始人Chip Wilson公开抨击公司董事会 将其称为近期产品质量问题的根源 并形容为瑜伽服巨头的新低点[1][2] - Wilson通过SEC文件正式发起委托书争夺战 试图以自己提名的三位新董事取代现任董事会成员[5] - 提名的三位新董事候选人包括前ESPN高管Laura Gentile 前动视首席执行官Eric Hirshberg 以及On Holding AG现任联合首席执行官Marc Maurer[5] 产品质量与运营问题 - 创始人指出“Get Low”产品线存在透明紧身裤等产品质量标准下降问题 该产品线在上架仅三天后即被撤回[2][3] - Wilson将此次产品撤回定性为彻底的运营失败 并认为技术故障是公司结构内部更深层次文化腐化的症状[3] - 批评当前领导层优先考虑企业官僚主义和品牌身份“稀释” 而非最初定义公司的技术卓越和高性能面料[4] 市场表现与竞争环境 - 公司股价在周五下午下跌1.84%至191.07美元[5] - 公司正处于转型期和感知的脆弱期 面临不断变化的零售格局和来自Alo Yoga、Vuori等新兴品牌日益激烈的竞争[3] 创始人核心指控 - Wilson质疑现任董事会的能力 认为其持续做出的决策正在摧毁品牌和股价[4] - 作为公司最大的个人股东 Wilson虽已卸任多年 但仍通过病毒式传播的LinkedIn帖子表达其尖锐批评[2]

公司运营挑战 - 公司今年已发布134次召回 问题涉及数百万辆汽车 涵盖多个车型系列及旗下豪华品牌[1][2] - 近期新增两次召回 一次涉及34,481辆2017至2021年款福特和林肯汽车 其自动变速箱可能无法切换至驻车模式[4] - 另一次召回涉及64,938辆2017至2019年款福特Flex车型 因其B柱门饰板在行驶中可能脱落[5] 管理层表态与内部问题 - 公司首席执行官承认存在质量问题 并将其称为公司"最大的近期机遇"[3] - 公司首席运营官指出提升质量是缩小成本差距的最大驱动因素 更好的质量可降低保修费用和召回次数[3] - 公司正面临技术员短缺问题 全国经销商有6,000个工位空缺 平均等待时间为两周[6] - 公司关键供应商的工厂发生火灾 导致其铝材供应链紧张 正忙于寻找替代供应链[7] 潜在积极动态 - 日本政府考虑进口一批F-150皮卡 作为改善与美政府关系的善意姿态[8]

公司事件与影响 - 德国汽车巨头宝马公司发现一个新的严重缺陷 导致公司被迫召回至少331,000辆汽车 [1] - 此次事件是宝马公司日益加深且代价高昂的质量控制问题的最新篇章 [1] 行业与公司状况 - 该缺陷在行业内引发了新的冲击波 对宝马公司造成影响 [1]