公司战略与组织架构调整 - 公司宣布将裁员约800人，占全职员工总数约6%，旨在配合公司的战略重点并重新配置资源 [1] - 公司表示将优化组织架构，为受影响的员工提供支持，并继续在关键业务领域招聘人才 [1] - 此次裁员是公司过去三年来的第三轮裁员，此前在2024年初裁员约1000人（占员工总数9%），2023年初裁员约500人（占员工总数4%）[3] 近期业务与财务动态 - 公司近期宣布以约12亿美元（约合82.46亿元人民币）收购二手服饰平台Depop，旨在吸引年轻用户群体 [3] - 公司第四季度业绩表现强劲，营收同比增长15%，达到30亿美元（约合206.14亿元人民币），高于市场预期 [3] 过往裁员背景 - 2024年初的裁员约1000人，原因是劳动力成本增长快于业务扩张 [3] - 2023年初的裁员约500人，原因是疫情期间的线上购物热潮消退，导致消费者支出减少 [3]