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Manhattan Associates(MANH) - 2025 Q3 - Earnings Call Transcript
2025-10-22 05:30
财务数据和关键指标变化 - 第三季度总收入为2.76亿美元,同比增长3%;若剔除许可证和维护收入(受云转型压缩影响),总收入同比增长7% [23] - 云收入增长21%至1.05亿美元,略高于预期;服务收入下降3%至1.33亿美元,表现优于预期,部分原因是约200万美元的服务收入从第四季度提前至第三季度确认 [23][24] - 剩余履约价值(RPO)同比增长23%至21亿美元,环比增长3%;预计2025年全年RPO将达指引区间的高端,即21.1亿至21.5亿美元(剔除外汇影响) [5][24][31] - 调整后营业利润为1.03亿美元,调整后营业利润率为37.5%,同比提升约40个基点,超出计划 [26] - 第三季度调整后每股收益为1.36美元,同比增长1%;GAAP每股收益为0.96美元,同比下降7%,主要受美国税法变更导致税收准备金增加的影响 [27] - 经营现金流增长49%至9300万美元;若剔除美国税法变更带来的约2000万美元收益,经营现金流增长约18%;自由现金流利润率为32%,调整后EBITDA利润率为38% [28] - 截至季度末,公司持有2.64亿美元现金,无负债;本季度动用5000万美元进行股票回购,年初至今回购总额达2亿美元 [29] 各条业务线数据和关键指标变化 - 云业务表现强劲,收入增长21%至1.05亿美元,主要由现有客户转化和交叉销售推动 [5][23] - 服务收入同比下降3%至1.33亿美元,但好于预期,反映了团队的高效执行以及部分收入确认时点的提前;服务管道和积压订单持续增强,为2026年恢复增长奠定基础 [4][23][64] - 许可证和维护收入持续受到云转型的压缩影响,预计2026年维护客户的流失将加速 [32] - 供应链规划作为新的重点领域取得进展,首个客户(一家拥有超过700家门店的美国零售商)已上线,该客户同时运行Active Warehouse和Active Transportation [19] - 新推出的企业承诺与履行(EPF)产品已签约若干重要新客户,包括一家大型全球第三方物流公司,该产品在供应链规划与执行之间起到桥梁作用 [16][17][18] - 统一平台故事引起共鸣,帮助公司进入一年前未曾涉足的交易,产品组合的交叉销售潜力巨大 [19][65] 各个市场数据和关键指标变化 - 终端市场多元化,涵盖零售、杂货、食品分销、生命科学、工业、科技、航空、第三方物流等多个子行业 [7] - 第三季度订单包括多个重要交易,例如一家全球医疗设备开发商成为新的Active Warehouse客户,一家全球前十零售商从本地部署转换为Active Warehouse,以及北美食品分销商扩展至Active Warehouse和Active Omni [8][9] - 新logo约占第三季度新云订单的17%,但年初至今仍占新云订单的50%;新logo约占公司管道的35% [5][7] - 统一产品组合和云原生架构正在吸引不同行业的客户,展示了可持续长期增长的多个机会 [9][19] 公司战略和发展方向和行业竞争 - 公司战略重点包括增加新客户、交叉销售统一产品组合以及将本地部署客户转化为云客户 [6][35] - 在销售和营销团队方面进行战略性投资,包括增加新产品销售专家、成立专门的续约团队以及启动更具咨询性的转化计划 [10][11][43] - 任命Greg Betts为首席运营官,其拥有在微软领导全球云入职组织的经验,将帮助扩展转化和续约的运营框架,并推动下一代合作伙伴模式 [11][12] - 正在所有Manhattan Active解决方案中投资Agentic AI,目前正与战略客户进行早期接入计划,目标是在2026年初实现首批智能体的全面上市 [13][14][15] - 云原生、API优先的统一平台使公司能够嵌入AI智能体到工作流中,无需数据湖、延迟低、部署快,为客户创造实时价值,这与竞争对手形成差异化 [15][101][102] - 公司致力于通过平衡增长和盈利能力的投资方法,实现可持续的两位数顶线增长和顶尖的营业利润率 [29] 管理层对经营环境和未来前景的评论 - 全球宏观环境仍然波动且不确定,但公司2025年至今的执行力、服务积压订单和管道都为2026年服务恢复增长奠定了基础 [4][5][31] - 尽管存在宏观不确定性,但需求依然强劲,中标率保持在70%的高位;年初至今的订单表现加速,公司对实现2025年RPO指引的高端充满信心 [5][24][35] - 对于2026年,公司初步预计云收入将增长20%,服务收入将恢复增长,同时维护客户流失将加速;剔除许可证和维护流失的影响,调整后营业利润率预计扩张50至75个基点 [32] - 公司认为市场对2026年的共识估计总体上是合适的,并将在第四季度财报电话会议上提供详细的年度指引 [32][59] 其他重要信息 - 董事长Eddie Caple将于1月1日完成其剩余行政管理职责的过渡,并将继续担任董事会主席 [20] - 外汇因素在第三季度对同比总收入增长有1个百分点的积极影响,但对年初至今收入增长没有实质性影响;外汇对环比RPO增长造成200万美元的阻力,对同比RPO增长有700万美元的积极影响 [22] - 平均合同期限保持在5.5至6年,部分客户选择了更长的上线时间表;预计38%的RPO将在未来24个月内确认为收入 [24][25] - 合同允许客户修改时间表以加快部署,但不能减慢部署 [26] - 董事会已批准补充1亿美元的股票回购授权 [29] 问答环节所有的提问和回答 问题: 关于RPO未来水平的可见度和乐观程度 [37] - 第三季度RPO同比增长23%,若对去年同期数据剔除外汇影响,则为两位数增长;对第四季度及明年的乐观情绪源于即将到来的续约周期,未来18个月内有一个主要的续约周期,涉及大型仓库管理客户,当前RPO将在此过程中重置至更大规模 [38] 问题: 关于本地部署客户向云转化的策略及WMS客户云化比例展望 [39] - 对转化策略的早期成功感到兴奋;采取了更主动、更具咨询性的方法,针对约100个相似的仓库管理客户群提供固定费用、固定时间表的转化方案,获得了较高的接受度,迅速转化为约30个新管道交易;第四季度将把该方法扩展到其他仓库管理客户群和运输管理客户群 [40][41][42][43][44][45] 问题: 第四季度开局强劲的额外细节及与去年同期的比较 [49] - 与去年同期类似,今年第三季度订单量较低,但预计第四季度将非常强劲,与去年模式相似 [50] 问题: 新任首席运营官Greg Betts将如何帮助公司增长 [51] - Greg将专注于围绕转化和续约构建管道,加强合作伙伴生态系统,并快速抓住一些低垂的果实以加速增长 [52] 问题: 固定费用/时间转化策略的相关风险 [55] - 该策略基于客户群体的可重复性和相似性,公司了解其扩展情况和仓库数量,因此风险可控;随着在转化和部署中构建更多自动化和利用AI,公司希望对此进行货币化,未来可能会在更多领域采用固定费用模式以保持利润率 [56][57] 问题: 2026年展望是否基本符合此前预期 [58] - 是的,公司对市场的共识估计感到满意,认为其处于正确区间,并将在下次财报电话会议上提供明确指引 [59] 问题: 服务业务进入2026年的定性势头 [62] - 全年服务管道和积压订单持续增强,对当前第四季度和进入明年的情况感到乐观;年初至今RPO增长强劲,财务数据超标,业务持续良好运营 [64] 问题: 食品饮料客户转化并添加整个产品组合的案例启示 [65] - 该案例结合了转化和交叉销售,表明统一平台故事真正引起共鸣;自5月Momentum会议后,客户认识到其真实性,这反映在管道和第三季度的业绩中 [65][66] 问题: 如何扩展系统集成商生态系统以匹配需求增长 [70] - 正与系统集成商合作伙伴进行对话,调整合作伙伴计划,使其更类似于ServiceNow或Salesforce的模式,明确相互期望;新任首席运营官将接管培训教育认证团队,以便更好地为合作伙伴构建经过认证的顾问生态系统 [71][72] 问题: Agentic AI的客户接受度及其在加速转化中的作用 [73] - Agentic AI引起客户强烈共鸣;早期接入计划的反馈非常积极,客户对智能体能够快速启用感到惊讶;这为加速转化和跨领域扩张创造了机会 [74][75] 问题: 销售和营销投资的性质是人员重组还是增量投入 [78] - 绝对是增量投资,但同时也混合了利用公司老员工的经验;例如,新的续约团队由一位在公司工作27年的老员工领导,结合了内部深厚知识和外部新技能 [79][80] 问题: 帮助落后于DC部署计划的客户的常见因素 [81] - 这与转化策略类似,公司过去采取"客户准备好就会来"的方式,现在正更主动地确保客户完成所有部署 [82][83] 问题: 第三季度服务业务超预期的驱动因素 [87] - 主要归因于服务团队的高水平执行,以及客户希望加快进度;服务管道和积压订单的构建为2026年带来乐观前景 [88][89] 问题: 销售团队招聘进展及新员工生产力提升情况 [90] - 招聘进展顺利,新领导正在组建团队,引入市场知名人才产生雪球效应;公司目前有大量优秀候选人,正以适当速度引入,以保持快速生效 [91][92] 问题: Agentic AI对内外部的影响及毛利率考量 [99] - 内部已在多个部门(包括研发)看到效率提升,公司在持续招聘的同时每季度发布更多功能,拉大与竞争对手的差距;外部,基于云原生平台的优势(无数据湖、低延迟、快速部署)引起客户强烈共鸣;在收入方面持保守态度,尚未确定定价模式,但目标是收入增长和利润率扩张,预计不会出现毛利率稀释 [100][101][102][103][115] 问题: 供应链规划应用的最新进展及2026年目标 [109] - 在客户和管道方面进展超前于计划;不仅作为现有仓库和运输客户的附加销售点,也作为客户首次使用公司产品的切入点;管道状况良好,对增长轨迹感到满意 [110] 问题: POS业务面临的挑战 [112] - POS业务表现兴奋,新订单中包含POS业务;基于交易量的POS交易额第三季度同比增长超过80%,得益于客户新增门店、门店内交易量增长以及更多收银点使用公司产品;对即将到来的第四季度零售旺季感到期待 [112] 问题: Agentic AI早期接入计划的反馈及毛利率影响 [115] - 反馈积极,客户对快速部署能力感到惊讶;毛利率方面,目标是通过此方案实现收入增长和利润率扩张,不预期稀释 [115][116][117] 问题: 新logo管道比例35%是否预期变化及销售周期长度 [119] - 35%指的是新云业务管道,不包括续约管道;续约、转化和交叉销售的转化速度远快于新logo;新logo销售周期通常为多个季度,部署时间因产品而异(如POS可快速推出,仓库管理可能时间较长) [121][122][123]
Manhattan Associates(MANH) - 2025 Q2 - Earnings Call Transcript
2025-07-23 05:32
财务数据和关键指标变化 - 第二季度总营收2.72亿美元,同比增长3% [28] - 云收入增长22%,达到1亿美元;服务收入下降6%,降至1.29亿美元 [29] - 第二季度末剩余履约义务(RPO)为20.1亿美元,同比增长26%,环比增长6% [29] - 调整后营业利润为1.01亿美元,调整后营业利润率为37.1%,同比上升两个十点基点 [31] - 第二季度调整后每股收益为1.31美元,同比增长11%;GAAP每股收益为0.93美元,同比增长9% [31] - 运营现金流增长1%,达到7400万美元;年初至今运营现金流增长17%,达到1.49亿美元 [31] - 递延收入增长16%,达到3亿美元;季度末现金为2.31亿美元,无债务 [32] - 2025年全年展望:RPO目标为21.1 - 21.5亿美元(排除外汇变动);总营收预计为10.71 - 10.75亿美元;调整后营业利润率中点提高到35%;调整后每股收益中点增加0.21美元至4.8美元;GAAP每股收益范围提高到3.23 - 3.31美元 [34][35][37] 各条业务线数据和关键指标变化 - 云业务:云收入增长22%,新云预订中超过70%来自新客户,RPO同比增长26%并超20亿美元里程碑 [10][12][29] - 服务业务:服务收入下降6%,受客户预算限制影响,公司对服务收入增长持谨慎态度 [29] - 维护业务:全年中点增至1.28亿美元,因向云迁移流失客户导致下降7% [37] 各个市场数据和关键指标变化 - 公司终端市场多元化,涵盖零售、杂货、食品分销、生命科学等多个细分领域 [12] - 本季度与前五大竞争对手的胜率保持在70%以上 [12] 公司战略和发展方向和行业竞争 - 战略方面,公司计划在销售和营销上加大投资,包括提升销售人才、拓展合作伙伴关系等,以加速销售速度和扩大市场份额 [13][14] - 产品上,持续推进AI相关产品agentic.ai的开发和应用,同时加强统一产品平台的投资和创新 [18][23][25] - 行业竞争中,公司平台优势明显,产品组合功能卓越,在供应链商务生态系统中具有竞争力,新客户和云业务表现强劲 [11][12] 管理层对经营环境和未来前景的评论 - 全球宏观环境仍不稳定,但公司业务基本面坚实,对长期机会保持乐观 [10][11] - 虽然服务收入增长面临不确定性,但云业务增长和RPO表现良好,为未来发展提供支撑 [10][29] - 公司将继续专注于加速产品采用,通过多种销售渠道推动增长,同时谨慎应对宏观环境变化 [11][29] 其他重要信息 - 执行主席Eddie Caple计划在2025年剩余时间内过渡所有执行管理职责,2026年1月1日起担任董事会主席 [8] - 公司因美国税法变更,税收准备金增加,税率提高,但预计将减少现金税支出并有利于运营现金流 [36] 总结问答环节所有的提问和回答 问题1:如何进一步推动供应链统一交易? - 公司将加倍投资统一平台,组建专注于构建统一功能优势的工程团队,成立产品委员会与客户共同创新和创造,同时加强销售和市场推广 [43][44] 问题2:对维持云订阅收入20%以上增长的信心如何? - 公司对维持增长有信心,原因包括RPO提供良好可见性、预订和管道稳固、目标市场扩大、销售速度提升以及续约周期带来的增长机会等 [48][49] 问题3:RPO预订本季度表现较好的原因是什么? - 主要是销售团队执行出色,宏观不确定性有所缓解,客户适应不确定性并继续推进业务,同时进入第二季度的管道坚实 [61] 问题4:维护业务情况及本地部署到云迁移的现状如何? - 公司尊重客户向云迁移的节奏,目前约20%的本地部署客户已开始迁移,将继续关注转换机会和管道 [66][67] 问题5:ERP迁移对新客户获取的影响如何? - ERP迁移为公司创造了供应链业务的管道和机会,且这种影响在过去几个季度保持一致 [70] 问题6:如何提高交付和实施效率,是否能解锁目标市场? - 公司通过自动化和AI减少实施时间和成本,提高交付效率,这有助于扩大目标市场并鼓励客户迁移到云 [73][74] 问题7:如何看待2026 - 2027年续约周期? - 续约周期将逐步增加,公司已提前准备,建立团队、制定计划以最大化续约机会并推动客户增长 [84][85] 问题8:宏观背景下业务季度线性情况及7月趋势如何? - 本季度和7月业务无重大变化,通常第三季度业务较弱,第四季度较强 [83] 问题9:CIOs对大型WMS或TMS升级或扩展的态度如何? - 大多数前瞻性公司认识到供应链软件的重要性,不会削减相关投资,但在推出周期上有一定灵活性 [89][90] 问题10:今年剩余时间营销方面有何计划? - 公司正在招聘首席营销官,计划加大市场投入和提升市场知名度,后续会提供更多更新 [91][92] 问题11:市场进入变革进展如何,新招聘销售代表背景如何? - 公司刚刚开始市场进入变革,新招聘销售代表多来自竞争对手,他们了解相关业务,有助于提升产品和市场知名度 [95][96] 问题12:服务业务全年指导未变的原因是什么? - 由于服务业务客户有较大灵活性,公司采取保守态度,但对目前业务状况满意 [98]
Manhattan Associates(MANH) - 2025 Q2 - Earnings Call Transcript
2025-07-23 05:30
财务数据和关键指标变化 - 第二季度总营收2.72亿美元,同比增长3% [27] - 云收入增长22%,达1亿美元;服务收入下降6%,为1.29亿美元 [28] - 期末RPO达20.1亿美元,同比增长26%,环比增长6% [28] - 调整后营业利润1.01亿美元,调整后营业利润率37.1%,同比增加210个基点 [30] - 第二季度调整后每股收益1.31美元,同比增长11%;GAAP每股收益0.93美元,同比增长9% [30] - 经营现金流增长1%,达7400万美元;年初至今经营现金流增长17%,达1.49亿美元 [30][31] - 递延收入增长16%,达3亿美元;季度末现金2.31亿美元,无债务 [31] - 季度内进行5000万美元股票回购,年初至今回购1.5亿美元;董事会批准补充1亿美元股票回购授权 [31] 各条业务线数据和关键指标变化 - 云收入增长22%,服务收入下降6% [28] - RPO同比增长26%,超过20亿美元里程碑;平均合同期限为5.5 - 6年,预计未来24个月内38%的RPO将确认为收入 [12][28][29] - 调整后营业利润率37.1%,同比增加210个基点 [30] - 调整后每股收益1.31美元,同比增长11%;GAAP每股收益0.93美元,同比增长9% [30] 各个市场数据和关键指标变化 - 终端市场多元化,在零售、杂货、食品分销等多个细分领域有良好基础 [12] - 与前五大竞争对手的季度胜率超70%,超70%的新云预订来自新客户 [12] 公司战略和发展方向和行业竞争 - 战略增加销售和营销投资,促进销售增长,包括晋升销售主管、招聘新销售领导、扩大市场合作等 [13][14][15] - 专注于统一产品平台的交叉销售,成立产品委员会服务统一客户 [24][25] - 推进agentic.ai产品开发,为各应用程序引入专用智能代理,并提供Agent Foundry让客户构建自己的代理 [20][21][22] - 与前五大竞争对手的季度胜率超70%,新客户贡献大部分新云预订 [12] 管理层对经营环境和未来前景的评论 - 全球宏观环境仍具挑战性,但对业务基本面和增长机会持乐观态度 [11][37] - 行业领先的统一云平台使公司成为现代供应链商务解决方案的首选 [37] 其他重要信息 - 执行主席Eddie Caple计划在2025年剩余时间内过渡其执行管理职责,2026年1月1日起担任董事会主席 [7] - 美国税收法律变更导致税率提高,但预计将降低现金税支付并使2025年经营现金流受益约3000万美元 [35] 总结问答环节所有的提问和回答 问题1: 如何进一步推动供应链统一交易? - 公司将加倍投资统一业务,包括组建专注统一功能优势的工程团队、成立产品委员会与客户共同创新、加强销售和市场推广等 [41][42] 问题2: 对云订阅收入持续20%增长的信心如何? - 公司对云订阅收入持续20%增长有信心,原因包括RPO提供的可见性、稳定的预订和管道、不断扩大的TAM、即将到来的续约周期以及与客户合作加快部署等 [46][47][48] 问题3: 增强专家和新员工在销售和市场推广方面的可能影响? - 这些改变风险低且能较快产生影响,如Bob Howell可将美洲地区的销售经验推广到全球,与谷歌和Shopify的合作已见成效,新的产品专家能快速提升市场意识和扩大管道 [53][54][55] 问题4: RPO本季度表现较好的原因是什么? - 主要是销售团队执行出色,同时宏观不确定性有所缓解,客户适应在不确定环境中推进业务,且进入Q2的管道坚实 [58] 问题5: 维护收入较高是否因现有本地客户续约时间延长?WMS本地到云迁移的现状如何? - 公司认为客户会在准备好时迁移到云,目前约20%的本地客户已开始迁移,将继续关注转换机会以增加云订阅和服务收入 [64][65] 问题6: 新客户增长的驱动因素是否与ERP迁移有关? - ERP迁移为公司创造了机会,促使客户在进行ERP决策时考虑供应链变革,从而增加了公司的业务管道 [67] 问题7: 如何提高交付和实施效率?这是否能扩大TAM? - 公司利用自动化和AI减少实施时间、成本和部署复杂性,这扩大了TAM,并鼓励客户从本地迁移到云 [70][71] 问题8: 如何看待2026 - 2027年续约周期? - 续约周期将逐步增加,公司正积极准备,包括组建团队、制定薪酬计划和结构,提前18个月进行测量和准备交叉销售对话 [81][82] 问题9: CIO对大型WMS或TMS升级或扩展的态度如何?是否有其他优先事项影响这些计划? - 解放日让CIO和董事会认识到供应链软件的重要性,前瞻性公司仍在投资供应链,但在推出周期上有一定灵活性 [85][86] 问题10: 今年剩余时间在营销方面有何计划? - 公司正在招聘首席营销官,希望增加市场意识和影响力,预计一个季度后提供更多更新 [88] 问题11: 销售和市场推广变革的进展如何?新招聘销售代表的背景和特点是什么? - 变革刚刚开始,新招聘人员来自公司的竞争对手,他们了解竞争对手业务,有助于提升产品和市场意识 [91][92] 问题12: 服务业务本季度表现出色,但全年指引未变,如何看待全年情况? - 公司对服务业务保持保守态度,因为客户在时间和材料合同上有较大灵活性 [93][94]