人事变动 - 姜文自2026年3月18日起任公司行政总裁[3] - 公司三名执行董事为张观华、姜文、杨昊江[7] - 非执行董事为金宏亮，四名独董为谢伟俊等[7] 人员信息 - 姜文有32年建筑行业经验[3] - 姜文获正高级工程师认可[4] 薪酬与合同 - 姜文年度酬金600,000港元[5] - 姜文任命可提前三月书面通知终止[5]

市场扩张和并购 - 公司附属华营建筑签香港新界葵涌物流中心工程合约，约36亿港元[4] - 该工程于2026年2月下旬动工[4] 其他信息 - 公司有三名执行董事：张观华、姜文、杨昊江[5] - 公司有一名非执行董事：金宏亮[5] - 公司有四名独立非执行董事：谢伟俊等[5]

贷款信息 - 2026年3月2日订立不超1亿港元贷款合同[3] - 贷款到期日为接受合同日起12个月或贷款人决定日期[3] 借款人承诺 - 贷款期内浙江建投实益权益超50%且维持管理控制权[4] - 贷款期内浙江省国资委间接持股浙江建投至少30%[8] - 贷款期内浙江省国资委为浙江建投最大实益股东并维持控制权[8] 股权情况 - 公告日浙江建投间接持有公司约72.23%股份[5] - 浙江省国有资本运营有限公司持有浙江建投34.07%权益[5] 违约后果 - 违反承诺触发强制提前还款责任[5]

贷款信息 - 公司订立不超5.3亿港元贷款合同[3] - 贷款到期日为首次动用日起12个月或行使延期选择权后36个月[3] 股东权益承诺 - 浙江建投在公司已发行股本中实益权益须维持50%以上[4] - 浙江省国资委须直接或间接维持拥有至少30%浙江建投股权[8] 控制权承诺 - 浙江建投须维持对公司的管理控制权[4] - 浙江省国资委须维持对浙江建投的管理控制权[8] 股权持有情况 - 浙江建投间接持有公司已发行股份约72.23%[5] - 浙江省国有资本运营有限公司持有浙江建投34.07%权益[5] 违约责任 - 违反承诺将触发贷款合同下强制提前还款责任[5]

公司高管变动 - 华营建筑集团行政总裁潘树杰已辞任 [1] - 辞任原因为潘树杰已届退休年龄 [1] - 辞任生效日期为2026年2月28日 [1]

公司人事变动 - 华营建筑行政总裁潘树杰先生因已届退休年龄辞任 [1] - 辞任生效日期为2026年2月28日 [1]

公司人事变动 - 华营建筑行政总裁潘树杰先生已辞任 [1] - 辞任原因为已届退休年龄 [1] - 辞任生效日期为2026年2月28日 [1]

人事变动 - 潘树杰因退休2026年2月28日辞任公司行政总裁[3] - 公司正在物色行政总裁合适人选[4] 人员构成 - 公告日期公司有3名执行董事、1名非执行董事和4名独立非执行董事[6]

公司人事变动 - 执行董事潘树杰因已届退休年龄辞任 自2026年2月12日起生效 辞任后将继续留任公司行政总裁 [1] - 执行董事陈德耀因集团内部工作安排辞任 自2026年2月12日起生效 辞任后将继续留任公司首席营运总监 [1] - 金宏亮获委任为公司非执行董事 自2026年2月12日起生效 [1]

公司董事会成员变动 - 潘树杰辞任公司执行董事，自2026年2月12日起生效 [1] - 陈德耀辞任公司执行董事，自2026年2月12日起生效 [1] - 金宏亮获委任为公司非执行董事，自2026年2月12日起生效 [1]