收入和利润（同比环比） - 二零二零年收益为人民币3,481,322千元，较二零一九年的人民币3,953,293千元下降[5] - 二零二零年年内溢利为人民币124,363千元，较二零一九年的人民币138,437千元下降[5] - 二零二零年本公司权益股东应占溢利为人民币123,283千元，较二零一九年的人民币135,645千元下降[5] - 二零二零年每股基本及摊薄盈利为人民币0.35元，较二零一九年的人民币0.41元下降[5] - 二零二零年营业溢利为人民币207.9百万元[7] - 公司总收益为348.13亿元人民币，同比下降12%，减少47.2亿元人民币[18] - 除税前溢利减少至人民币170.8百万元（2019年：人民币191.5百万元）[22] - 纯利减少至人民币124.4百万元（2019年：人民币138.4百万元）[22] - 公司成品油销售收入为322.72亿元人民币，同比下降10%，占总收益93%，销量约为656,000吨，同比上升13%[20] - 公司天然气销售收入为21.01亿元人民币，同比下降36%，占总收益6%，压缩天然气销量达51.8百万立方米，同比下降31%[21] - 其他收入减少至人民币6.0百万元，较2019年的人民币9.9百万元减少人民币3.9百万元[22] - 公司运输服务收入为4410万元人民币，同比下降18%，占总收益1%[17] 成本和费用（同比环比） - 二零二零年毛利为人民币470,285千元，较二零一九年的人民币499,945千元下降[5] - 二零二零年毛利率为14%，较二零一九年的13%有所提升[5] - 公司销售成本为301.1亿元人民币，同比下降13%[19] - 公司毛利为47.03亿元人民币，毛利率为14%[19] - 员工成本减少至人民币136.1百万元，较2019年的人民币147.8百万元减少人民币11.7百万元[22] - 融资成本增加至人民币26.9百万元（2019年：人民币22.5百万元）[22] - 所得税开支减少12%至人民币46.5百万元（2019年：人民币53.1百万元）[22] 业务线表现 - 公司完成对恒永环球投资有限公司全部已发行股本的收购[8] - 公司完成对恒永环球的收购正式进军加油业务[10] - 公司借助全资附属公司捷利物流开展液化石油气及汽油运输业务[15] - 公司完成收购恒永环球投资有限公司全部已发行股本以扩展中国东北部能源市场业务[16] - 公司加油站网络在吉林省总计拥有20座加气站、38座加油站和8座混合站，总数为66座[16] - 公司加油站网络在辽宁省总计拥有22座加油站和1座混合站，总数为23座[16] - 公司加油站网络总计拥有21座加气站、61座加油站和9座混合站，总数为91座[16] - 公司于2020年12月31日在中国东北部经营91座加油站[15] - 公司拥有29座加气站和69座加油站的业务网络[72] - 公司完成收购恒永环球以拓展加油业务、石油批发业务及运输服务[65] - 公司收购捷利物流以开展燃气、液化石油气及汽油运输服务[65] - 公司业务覆盖中国东北地区的加气站、加油站及运输服务[72] - 公司运输服务包括燃气、液化石油气和汽油运输[65] - 公司作为吉林省领先的车用压缩天然气加气站运营商[65] - 公司主要业务为天然气销售及运输服务[65] - 公司通过收购拓展加油业务和加气业务网络[65] - 公司业务模式包括加油、加气及运输服务的协同效益[66] - 公司运营包括29座加气站和69座加油站[109] - 公司主要业务为投资控股并通过加气站和成品油批发向汽车终端用户销售石油和天然气[188] - 公司提供石油及燃气运输服务[188] - 公司业务活动包括经营加气站和成品油产品批发[188] - 公司截至2020年12月31日止年度主要业务性质发生变动[188] 管理层讨论和指引 - 公司致力于发挥天然气加气业务与新收购加油业务之间的协同效应[38] - 公司认为主席与行政总裁由同一人兼任可带来强大而一致的领导[42] - 公司致力于能源绿色转型和"气化吉林"建设方针[66] - 公司董事会监督确保可持续发展原则与长远战略融合[80] - 公司计划未来进一步优化职业风险管控为员工提供安全的工作环境[85] - 公司计划未来打造多元化培训机制与创新科技融合提高员工技术水平[86] - 公司计划未来利用行业领导者优势整合资源发起环境生态和社会发展的创新项目[86] - 加油/加气业务设定废弃物排放量减少20%的目标[107] - 公司以2019财年排放量为基准，设定了将"三废"降低30%的环境目标[115] - 公司坚持绿色低碳发展战略，全面提高资源利用效率[114] 公司治理和董事会 - 公司董事会由8名董事组成包括4名执行董事1名非执行董事和3名独立非执行董事[40] - 公司自2020年12月31日起由赵金岷先生兼任董事会主席及行政总裁[40][42] - 公司执行董事服务合约为期三年可提前三个月书面通知终止[41] - 公司非执行董事任期自2020年12月31日起为期三年[41] - 公司独立非执行董事任期自2017年9月1日起为期三年[41] - 公司每年至少举行四次董事会会议提前十四天通知[42] - 2020年公司举行4次董事会会议，所有董事出席率均为100%[43] - 审计委员会在2020年举行2次会议，成员出席率均为100%[45] - 审计委员会成员包括3名独立非执行董事：刘英杰、苏丹女士和张志峰[45] - 薪酬委员会由执行董事刘英武及独立非执行董事张志峰和苏丹女士组成[47] - 公司秘书负责记录保存所有董事会及委员会会议记录[44] - 董事接受持续专业发展培训，类别包括A类（研讨会/会议）和B类（阅读法规资料）[44] - 2020年新委任董事马海东先生（自8月24日起）出席董事会会议1/1次[43] - 审计委员会主要职责包括监督财务申报制度、风险管理和内部监控系统[45] - 薪酬委员会负责制定董事及高级管理层薪酬政策及架构[47] - 公司组织章程规定涉及利益冲突的交易时相关董事须放弃表决[44] - 薪酬委员会2020年举行1次会议[48] - 提名委员会2020年举行1次会议[50] - 所有提名委员会成员2020年会议出席率为100%[50] - 董事会确保集团财务报表及时刊发[51] - 公司已全面披露董事薪酬并于财务报表附注8按姓名金额及类别披露[49] - 董事会承担集团风险管理最终责任并授权维持内部监控系统[54] - 公司无内部审计职能，认为基于业务规模、性质及复杂性无即时设立需要[55] - 董事会每年检讨风险管理和内部监控系统成效，认为系统充足有效[56] - 独立专业顾问已就风险管理及内部监控系统提出调查结果和建议[55] - 2020年股东周年大会于6月24日举行，通告提前至少20个营业日寄发[60] - 2020年股东特别大会于7月24日举行，通告提前至少14个营业日寄发[60] - 董事出席股东大会比例悬殊：原立民和刘英杰出席率100%（2/2），6名董事出席率0%[61] - 股东需持有至少十分之一实缴股本方可书面请求召开股东特别大会[58] - 公司网站提供财务资料更新及企业管治信息[62] - 公司秘书2020年参加超过15小时专业培训以满足上市规则要求[64] - 董事及高级人员保险涵盖自上市日期起的业务风险[57] - 公司有四名执行董事、一名非执行董事及三名独立非执行董事[173] - 公司董事会主席兼首席执行官赵金岷在油气行业拥有约20年经验[173] - 执行董事刘英武在油气行业拥有约20年经验[174] - 执行董事原立民在资本、投资及财务分析方面拥有逾30年经验[177] - 执行董事马海东在油气行业拥有逾15年经验[178] - 非执行董事徐辉林在油气行业及财务管理方面拥有逾15年经验[179] - 公司财务总监卢伟杰拥有18年会计及财务领域经验[182] - 公司行政总监边晓丹在一般行政及公司事务方面拥有逾10年经验[182] - 公司安全部主管宋舒哲负责加油站及储油设施营运安全及管理[185] - 公司储存及物流部主管王闯负责储油设施及运输车队的管理及日常营运[185] - 公司人力资源部主管刘国伟专注于人力资源管理包括招聘及人力调配[186] - 公司信息管理部主管彭伟专注于信息科技系统管理[184] 风险管理和内部控制 - 公司销售及采购主要以人民币计价，存在外汇风险但未实施对冲政策[30] - 成品油及天然气采购价格波动直接影响销售成本及毛利率[32] - 公司面临供应风险，依赖中游天然气加工公司及大型石油供应商[36] - 公司设有关于防止贿赂、勒索、欺诈及洗黑钱的政策及合规程序[172] - 公司设有消费者资料保障及隐私政策以及相关执行及监察方法[172] - 公司设有质量鉴定过程及产品回收程序[172] - 公司设有防范措施及举报程序以及相关执行及监察方法[172] - 公司政府政策管控风险要求加强合规性管理[78] - 公司成品油批发资质开放利于业务开发和多元化发展[79] - 公司建立重大风险应急管理机制应对气候风险[79] - 公司设立风险管理部门评估气候相关隐含风险及其财务影响[78] - 公司2020财年未发生任何贪污相关法律案件且未违反防贿赂欺诈等法规[164] - 公司委派外部公司统一管理数据库并规定人员须经总经理审批方可调用客户信息[159] - 公司制定客户信息保密制度仅存储电子类客户信息无纸质信息[159] - 公司所有业务均采取银行转账方式进行往来款项结算确保交易流程透明化[163] 环境、社会及管治（ESG）表现 - 公司采用自上而下的ESG管理策略，由董事会负责监管ESG事宜执行[76] - 公司中心安委会每年进行两次ESG表现审查评估，结果上报董事会[77] - 公司年初对营运安全、服务质量等领域制定合理目标及指标[78] - 公司通过多种渠道与利益相关者保持长期稳定沟通[81] - 公司通过调查问卷确定利益相关者最关注的联合国可持续发展目标为SDG3、SDG4和SDG17[83] - 公司以实践"零事故"安全表现为目标建立内部安全文化并执行安全管理红线等政策[84] - 公司严格执行防控新冠肺炎疫情实施方案确保员工和顾客健康[84] - 公司建立培训发展中心并搭建在线培训平台提升员工职业素养[85] - 公司发起地罐交接V20项目实现油品进销存业务自动化数据提取与信息化管控[86] - 公司2020财年硫氧化物排放量为137.9千克[95] - 公司2020财年氮氧化物排放量为51,344.2千克[95] - 公司2020财年颗粒物排放量为3,698.9千克[95] - 公司2020财年温室气体排放总量为14,884.3吨二氧化碳当量[95] - 公司温室气体排放密度为9.17吨二氧化碳当量/雇员[95] - 公司2020财年无害固体废弃物产生量为199,563.2千克[95] - 公司无害固体废弃物密度为123.0千克/雇员[95] - 公司2020财年无害废水产生量为10,492.3吨[95] - 公司无害废水密度为6.5吨/雇员[95] - 公司确定顾客满意度、产品健康安全、营销推广、职业健康安全及顾客信息隐私保护为极重要ESG议题[91] - 公司2020财年硫氧化物排放量为137.9千克，排放密度为每名雇员0.1千克[97] - 公司2020财年氮氧化物排放量为51,344.2千克，排放密度为每名雇员31.6千克[97] - 公司2020财年颗粒物排放量为3,698.9千克，排放密度为每名雇员2.3千克[97] - 公司2020财年范围一温室气体直接排放量为8,943.0吨二氧化碳当量，排放密度为每名雇员5.5吨[97] - 公司2020财年范围二能源间接排放量为5,917.6吨二氧化碳当量，排放密度为每名雇员3.6吨[97] - 公司2020财年温室气体总排放量为14,884.3吨二氧化碳当量，排放密度为每名雇员9.2吨[97] - 公司2020财年固体废弃物产生量为199,563.2千克，排放密度为每名雇员123.0千克[97] - 公司2020财年废水排放量为10,492.3吨，排放密度为每名雇员6.5吨[97] - 公司2020财年温室气体排放总量较2019财年有所上升，主要由于业务大幅拓展[104] - 公司2020财年废气排放密度相比2019财年显著下降[101] - 2020财年电力消耗总量为7,617千千瓦时，人均消耗4.7千千瓦时/雇员[109] - 2020财年柴油消耗总量为3,352,777升，人均消耗2,065.8升/雇员[109] - 2020财年汽油消耗总量为75,712.3升，人均消耗46.6升/雇员[109] - 2020财年水消耗总量为10,492.3立方米，人均消耗6.5立方米/雇员[109] - 2020财年纸张消耗总量为4,344.1千克，人均消耗2.7千克/雇员[109] - 电力消耗强度较2019财年降低约35%[110] - 公司员工总数为1,623人，其中男性1,042人，女性581人[116] - 公司员工年龄分布：30岁以下占19.9%（男11.5%，女8.4%），31-40岁占40.7%（男25.4%，女15.3%），41-50岁占31.1%（男19.3%，女11.8%），51岁以上占8.1%（男7.9%，女0.2%）[118] - 公司通过双面打印设置、纸张回收等措施推行无纸化办公，减少资源消耗[115] - 公司运输车队运营采用低能耗和清洁能源车辆，并定期检测尾气排放[114] - 公司通过种植绿色植物实施碳补偿措施，积极应对气候变化[114] - 公司对维修替换零件进行统一管理并全部出售至回收站，实践循环经济[114] - 公司在全国多个地区设有运营点，包括吉林（299人）、北京（218人）等地[119] - 公司高级管理人员及董事共6人，全部位于吉林地区[119] - 2020财年公司雇员流失率仅为4.4%[123] - 相比2019财年雇员流失率下降约81%[123] - 长春地区雇员总数24人（男性10人，女性14人）[125] - 长春地区30岁或以下男性雇员2人，女性7人[125] - 长春地区31-40岁男性雇员8人，女性5人[125] - 长春地区41-50岁男性雇员0人，女性2人[125] - 白城地区雇员总数7人（男性3人，女性4人）[125] - 白城地区30岁或以下男性雇员1人，女性2人[125] - 白城地区31-40岁男性雇员2人，女性2人[125] - 员工离职需提前30天通知并填写离职申请单[122] - 公司2020财年员工因工伤损失的工作天数为370天[136] - 公司强调管理层与普通员工的有效交流，员工可通过微信、手机短信、总经理邮箱、内部员工顾导会等方式与集团领导沟通[128] - 公司于2020财年开展了包括员工技能大赛、羽毛球大赛、毽球大赛等各种形式的文体活动[129] - 公司为员工提供工伤保险并开展团队建设活动，确保员工身心健康和工作态度[129] - 公司自2012年起委任外部工业安全顾问公司提供定期安全管理咨询服务[135] - 公司实施严格安全与健康政策包括"安全管理条例"和"安全管理红线"[130] - 公司制定"职业健康管理制度"和"危险废物管理程序"规范安全工作流程[131] - 公司要求所有新进雇员入职前须通过一系列安全培训[134] - 公司每年安排专业人士对作业现场进行职业危害检测并对员工进行职业健康体检[134] - 公司每年组织全体雇员体检并将结果纳入雇员健康档案[134] - 公司2020财年组织约100场培训[140] - 培训参与人次达1574次[140] - 总培训时长38820小时[140] - 新员工上岗前需通过职业健康培训考核[138] - 在职雇员每年进行两次职业健康培训[138] - 培训内容涵盖安全课程包括重大危险源和应急预案等[140] - 公司组建培训中心教研室并提供课程开发津贴[137] - 制定储备人员培养管理办法[137] - 供应商筛选优先考虑国家批准企业和健全质量管理体系[149] - 要求供应商提供第三方燃气燃油质量检验报告[149] - 公司二零二零财年供应商绿色采购政策覆盖率达100%[154

收入和利润（同比环比） - 公司收益为127.234亿元人民币，较去年同期的194.954亿元人民币下降34.7%[7][8] - 期内溢利为2753万元人民币，较去年同期的1.8663亿元人民币下降85.2%[7][8] - 本公司权益股东应占溢利为3287万元人民币，较去年同期的1.8693亿元人民币下降82.4%[7][8] - 每股基本及摊薄盈利为人民币0.01元，较去年同期的0.08元下降87.5%[7][8] - 公司期内溢利为275.3万元人民币，较去年同期1866.3万元人民币下降85.2%[14][15] - 除税前溢利同比下降76%至653万人民币（2019年同期：2718万人民币）[31] - 纯利为人民币2.8百万元，同比下降人民币15.9百万元[84] - 公司收益为人民币127.2百万元，同比下降人民币67.8百万元或35%[74] - 除税前溢利为人民币6.5百万元，同比下降人民币20.7百万元[82] 成本和费用（同比环比） - 员工成本同比下降7.7%至2328万人民币（2019年同期：2523万人民币）[35] - 融资成本同比增长44.4%至418万人民币（2019年同期：290万人民币）[34] - 业务收购相关成本同比增长274%至1009万人民币（2019年同期：269万人民币）[31] - 折旧开支同比下降8.1%至1340万人民币（2019年同期：1457万人民币）[36] - 即期所得税支出同比下降32.4%至590万人民币（2019年同期：873万人民币）[37] - 销售成本为人民币65.4百万元，同比下降43%[75] - 其他收入为人民币4.5百万元，同比下降人民币1.4百万元[76] - 员工成本为人民币23.3百万元，同比下降人民币1.9百万元[77] - 折旧开支为人民币13.4百万元，同比下降8%[78] - 融资成本为人民币4.2百万元，同比上升[79] - 所得税为人民币3.8百万元，同比下降55%[83] 毛利和毛利率 - 毛利为6.182亿元人民币，毛利率为49%，较去年同期的7.957亿元人民币和41%有所提升[7][8] - 综合毛利同比下降22.3%至6182万人民币（2019年同期：7957万人民币）[31] - 毛利为人民币61.8百万元，毛利率为49%，去年同期为41%[75] 现金流 - 经营所得现金为109.256百万元，同比增长70.2%[16] - 已付所得税为9.859百万元，同比增长18.8%[16] - 经营活动所得现金净额为99.397百万元，同比增长77.8%[16] - 购买物业、厂房及设备付款为9.295百万元，同比增长232.7%[16] - 新银行贷款所得款项为4.243百万元，同比下降90.2%[16] - 偿还银行贷款为7.11百万元[16] - 现金及现金等价物增加净额为77.096百万元，同比增长486.3%[16] - 于六月三十日的现金及现金等价物为135.327百万元，同比下降4.3%[16] 现金及债务 - 公司现金及现金等价物从5747.4万元人民币增至13532.7万元人民币，增长135.5%[12] - 银行短期贷款从2500万元人民币增至6453.8万元人民币，增长158.2%[12] - 现金及现金等价物增至人民币1.353亿元，较2019年底增长135.7%[48] - 银行贷款总额增至6453.8万元，长期贷款即期部分为4653.8万元[49][50] - 银行贷款人民币22.1百万元以账面总值约人民币21.1百万元的物业、厂房及设备作抵押[90] - 银行贷款50百万港元以银泉股权作抵押，并由控股股东及配偶提供个人担保[90] 业务线表现 - 销售天然气收益为95.361百万元，同比下降39.9%[24] - 提供运输服务收益为26.533百万元，同比下降17.3%[24] - 天然气销售收入同比下降38.1%至1.007亿人民币（2019年同期：1.629亿人民币）[28][29] - 运输服务收入同比下降17.3%至2653万人民币（2019年同期：3209万人民币）[28][29] - 天然气销售收入约人民币100.7百万元同比下降38%[70] - 压缩天然气销量约23.6百万立方米同比下降35%[70] - 运输服务收入约人民币26.5百万元同比下降17%[73] - 天然气销售业务占总收益比例79%[70] - 运输服务业务占总收益比例21%[73] 资产和负债结构 - 资产总值为42.481亿元人民币，较去年末的42.767亿元人民币略有下降[7] - 资产净值为27.476亿元人民币，较去年末的26.072亿元人民币增长5.4%[7] - 流动比率为1.47，较去年末的2.50显著下降[7] - 速动比率为1.46，较去年末的2.48显著下降[7] - 负债比率为36%，较去年末的39%有所改善[7] - 公司总资产净值从27476.2万元人民币下降至26072.5万元人民币，减少5.1%[12][13] - 公司流动负债从7641.9万元人民币增至12521.4万元人民币，增长63.9%[12] - 预付款项、按金及其他应收款项从12226万元人民币降至3950万元人民币，下降67.7%[12] - 应付股息从0元增至1785.5万元人民币[12] - 预付款项、按金及其他应收款项总额3950万元，供应商按金减少至1990.7万元[46] - 贸易应付款项减少至122.2万元，账龄均在3个月内[51] - 递延税项资产净额从2019年12月31日的403.2万元人民币改善至2020年6月30日的191.2万元人民币[52] - 递延税项资产于2020年6月30日确认为194.4万元人民币，较2019年12月31日的174.2万元人民币增长11.6%[54] 股东权益和保留溢利 - 公司权益总额中保留溢利从15228.5万元人民币增至15557.2万元人民币，增长2.2%[15] - 非控股权益从641.3万元人民币降至557.9万元人民币，下降13.0%[13][15] - 汇兑储备从814.1万元人民币增至950.6万元人民币，增长16.8%[15] 资本开支和承诺 - 2020年上半年物业、厂房及设备资本开支成本为人民币929.5万元，同比增长233%[42] - 使用权资产添置人民币984.9万元，并获得租金优惠人民币45.3万元[43] - 物业、厂房及设备相关承诺从2019年12月31日的2155.9万元人民币大幅减少至2020年6月30日的1015万元人民币，降幅52.9%[58] - 已授权但未订约的资本承诺从2155.9万元人民币降至533.3万元人民币，减少75.3%[58] 关联方交易 - 贸易应收款项总额723.2万元，关联方占比73.1%[44] - 向关联方提供运输服务收入从2019年上半年的2457.5万元人民币降至2020年同期的2029.2万元人民币，下降17.4%[60] - 从关联方购买货物从780.5万元人民币降至544万元人民币，减少30.3%[60] 收购和投资活动 - 公司以6.5亿港元收购加油业务，包括67座加油站和3座储油设施[64] - 收购对价包括按每股5港元发行的1亿股普通股及1.5亿港元现金[64] - 配售事项收取所得款项总额200.0百万港元，净额160.7百万港元（每股0.43港元），其中93.3%（150.0百万港元）用于结清收购代价，6.7%（10.7百万港元）用于一般营运资金[88] - 全球发售所得款项净额约115.6百万港元，截至2020年6月30日已动用62.291百万港元，结余53.309百万港元[89] - 成立行业并购基金分配50,000千港元，预计2021年底前悉数动用[89] - 收购银泉及转让股东贷款分配34,500千港元，已全额动用[89] - 收购恒永环球全部已发行股本，代价650百万港元（包括1亿股普通股及1.5亿港元现金）[92] - 配售40,000,000股股份，配售价每股5.00港元[93] - 公司于2020年8月24日完成收购恒永环球，该公司2019年成品油销量占中国东北部总市场份额约1.1%[97] - 恒永环球集团2019年是中国东北部最大的私营加油站运营商[97] 股权结构变化 - 董事长赵金岷在2020年6月30日持有公司86.10%股权，收购完成后持股比例调整为53.92%[98][99] - 执行董事刘英武在2020年6月30日持有公司11.64%股权，收购完成后持股比例调整为7.29%[98][100] - 公司通过Golden Truth Holdings Limited持有130,148,240股股份[99] - 公司通过Heroic Year Limited持有17,587,600股股份[100] - 公司2020年6月30日已发行股份总数为234,502,000股[98] - 收购完成后向瑞山有限公司配发71,780,000股股份[99] - 收购完成后向珀盛有限公司配发9,700,000股股份[100] - 主要股东Golden Truth实益拥有及控制权益股份数为201,928,240股，占公司股权86.10%[102] - 股东瑞山实益拥有股份数为71,780,000股，占公司股权30.61%[102] - 徐航通过受控制法团权益持有股份数为40,931,400股，占公司股权17.45%[102] - Dynamic Fame Global Limited实益拥有及控制权益股份数为40,931,400股，占公司股权17.45%[102] - Immense Ocean Limited实益拥有股份数为14,550,000股，占公司股权6.20%[102] - Heroic Year实益拥有及控制权益股份数为27,287,600股，占公司股权11.64%[102] 公司治理和委员会 - 提名委员会由执行董事徐辉林及独立非执行董事苏丹、张志峰组成[111] - 提名委员会主席由独立非执行董事苏丹担任[111] - 公司全体董事确认在回顾期内遵守证券交易标准守则[113] 股息和股份政策 - 上一年度末期股息每股0.0853港元，总额为1785.5万元人民币，较2019年同期的1746.5万元人民币略有增加[56] - 公司未就截至2020年6月30日止六个月派发任何股息[112] - 购股权计划可发行股份上限为已发行股份总数10%，相当于23,450,200股[106] - 购股权计划授出股份总数不得超过已发行股份30%[106] - 任何12个月内向单一参与者授出购股权行权后股份不得超过已发行股份1%[107] - 截至2020年6月30日未授出任何购股权[107] - 公司及其附属公司在截至2020年6月30日止六个月期间未购买、出售或赎回任何上市证券[112] 运营和资产详情 - 加气站总数29座（压缩天然气23座/液化石油气3座/混合型3座）[71] - 吉林省加气站数量27座（压缩天然气22座/液化石油气2座/混合型3座）[71] - 危险品运输车队规模超100辆（石油运输车118辆/燃气运输车66辆）[73] - 质押物业、厂房及设备账面总值增至人民币2106.2万元[50] - 集团共有536名雇员，未授出购股权[91] 市场和行业趋势 - 2020年全国天然气产量目标1,810亿立方米增产48亿立方米[68] - 2020年规划新建天然气主干管道4万公里总里程达10.4万公里[69] - 预计2020年底中国天然气汽车保有量将突破1000万辆[95] 税务优惠和补助 - 公司中国附属公司获西部开发税收优惠，2020年上半年企业所得税率15%[39] - 因新冠疫情获得租金减免45.3万元人民币及退休计划供款豁免140万元人民币[61] 外汇和风险 - 销售及采购主要以人民币计价，无外汇对冲政策但会监控风险[94] 公众持股和合规 - 公司确认在截至2020年6月30日止六个月期间维持充足公众持股量[114]

收入和利润表现 - 收益为人民币403,248千元，同比增长15.8%[18] - 集团总收益为人民币403.2百万元，较2018年的人民币348.2百万元增长16%[32] - 毛利为人民币176,502千元，同比增长18.6%[18] - 毛利为人民币176.5百万元，毛利率为44%[33] - 年内溢利为人民币35,693千元，同比下降18.0%[18] - 除税前溢利减少至人民币53.3百万元，较2018年的人民币58.5百万元下降8.9%[34] - 纯利减少至人民币35.7百万元，较2018年的人民币43.5百万元下降17.9%[34] - 公司2019年天然气销售业务收入达人民币3.282亿元，同比增长14%，占总收益81%[29] - 运输收入为人民币75.0百万元，同比增长25%，占总收益19%[30] 成本和费用 - 销售成本为人民币226.7百万元，较2018年的人民币199.3百万元增长14%[33] - 其他收入增加至人民币8.4百万元，较2018年的人民币7.6百万元增长10.5%[34] - 员工成本上升至人民币50.5百万元，较2018年的人民币44.2百万元增长14.3%[34] - 其他经营开支大幅增加63%至人民币45.5百万元[34] - 融资成本约为人民币6.7百万元，较2018年的人民币0.6百万元大幅增加1016.7%[34] - 所得税开支增加18%至人民币17.6百万元[34] - 支付毕马威会计师事务所审计及审阅服务费用为人民币300万元[60] - 支付毕马威会计师事务所其他审计服务费用为人民币260万元[60] - 支付毕马威会计师事务所总费用为人民币560万元[60] 业务运营表现 - 2019年压缩天然气销量达74.8百万立方米，较2018年66.7百万立方米增长12%[29] - 截至2019年12月31日，公司在中国东北部经营22座压缩天然气加气站，总计29座加气站（含液化石油气及混合站）[29] - 公司拥有及管理超过100辆危险品运输车，包括石油运输用途车辆99辆和燃气运输用途车辆71辆[30] - 公司拥有29座加气站[76] - 公司运输业务位于吉林省[76] - 公司加气站业务主要供应商包括长春华润液化天然气有限公司等8家本地大型企业[134] - 公司石油及天然气运输服务主要供应商包括铁岭陆平专用汽车有限公司等6家跨省企业[134] - 公司通过年度供气框架协议管理燃气供应 协议列明定价采购方式交货及付款安排[136] - 公司合格供应商名单每年更新一次 供货合同期限一般为一年[136] - 公司运输业务采购通过招标评估营业执照质量体系国家强制性产品认证等文件[137] - 公司采用铝合金挂车下装油方式以减少运输过程对环境的影响[137] - 公司获得《压力容器使用许可证》《气瓶充装证》《燃气经营许可证》等安全运营证书[140] - 公司重要专利包括低丙烷高烯烃液化石油气制备设备及工艺等4项技术专利[141] - 公司使用GPS及视频实时监控运输车辆路线[143] - 公司通过电子铅封技术保证油品安全及油量准确[143] - 公司设立24小时服务电话及总经理信箱收集客户意见[143] - 公司委派外部公司统一管理客户数据库[142] - 公司要求人员调用客户信息需经总经理审批[142] 收购和投资活动 - 公司于2019年9月18日订立协议收购恒永环球投资有限公司全部已发行股本，该公司2018年按成品油产品销量计为中国东北部最大私营加油站运营商，市场份额约1.0%[24] - 公司完成收购银泉绿能有限公司全部股权，获得港中旅国际融资租赁有限公司30%股权[30] - 公司同意以650百万港元收购恒永环球全部已发行股本[31] - 收购银泉全部已发行股本及股东贷款转让总代价84.5百万港元[39] - 有条件收购恒永环球全部已发行股本代价650百万港元[39][45] - 恒永环球2018年占中国东北成品油市场总份额约1.0%[45] - 收购恒永环球可进军加油业务及石油批发业务[45] 财务健康状况 - 毛利率为44%，较上年提升1个百分点[18] - 银行结余及现金减少至人民币57.5百万元，较2018年的人民币127.9百万元下降55.0%[35] - 自有物业、厂房及设备资本开支为人民币24.1百万元[36] - 负债比率为36%，较上年上升15个百分点[18] - 负债比率上升至36%，较2018年的21%增加15个百分点[37] - 流动比率为2.50，较上年下降0.87[18] - 银行贷款人民币25百万元以账面总值约人民币15.9百万元的物业、厂房及设备以及土地使用权作抵押[39] - 银行贷款50百万港元以银泉股权作抵押并由赵金岷先生及配偶姬媛媛女士提供个人担保[39] 市场与行业环境 - 中国天然气消费量达3,040亿立方米，同比增长逾9%[21] - 天然气在中国一次能源消费结构中占比从2014年的5.7%跃升至2019年的8.3%[21] - 中国2019年天然气消费量达3040亿立方米，同比增长9.6%[27] - 中国2019年天然气产量达1733亿立方米（不含地方企业煤层气），同比增长9.6%[27] - 中国2019年天然气进口量达1373亿立方米，同比增长9.4%[27] - 天然气在中国一次能源消费结构中占比从2014年5.7%升至2019年8.3%[27] - 中国天然气汽车保有量连续多年世界第一，加气站总数超9000座[28] - 中国天然气行业处于快速发展阶段，未来消费需求将保持较高增速[46] - 中俄东线天然气管道投产境内新建管道3,371公里利用在役管道1,740公里[44] 管理层讨论和指引 - 公司预期2020年上半年表现将逊于2019年同期[24] - 天然气采购价格波动直接影响销售成本及毛利率[41] - 公司将在巩固吉林省压缩天然气加气站市场地位基础上探索新能源领域[46] - 新型冠状病毒疫情对公司财务业绩可能造成影响[47] - 公司确保中国业务运作顺畅并维持稳定供应[47] - 公司建议派付截至2019年12月31日止年度末期股息每股普通股0.0853港元，合共20百万港元[162] - 公司截至2019年12月31日止年度的主要业务性质并无重大变动，仍为投资控股及透过加气站销售天然气和提供石油燃气运输服务[160] 公司治理结构 - 董事会由7名董事组成包括4名执行董事和3名独立非执行董事[49] - 执行董事服务合约为期3年可提前3个月通知终止[49] - 独立非执行董事任期3年可提前3个月通知终止[49] - 2019年举行4次董事会会议所有董事全勤出席[50] - 公司秘书负责记录和保存所有董事会及委员会会议记录[51] - 涉及利益冲突的重大交易需在正式董事会会议上处理[51] - 公司2019年提供董事培训材料以跟进法律、监管及企业管治的最新发展[52] - 审核委员会2019年举行2次会议，成员刘英杰、苏丹、张志峰均全勤出席2/2[53] - 薪酬委员会2019年举行1次会议，成员刘英武、苏丹、张志峰均全勤出席1/1[54] - 提名委员会2019年举行1次会议且成员出席率100%[57] - 公司未设立内部审计职能[62] - 董事会认为现行内部监控措施充足有效[63] - 风险管理系统涵盖财务运营合规及风险管理[63] - 2019年无发现影响股东的重大风险事项[64] - 公司为董事及高级人员购买责任保险[65] - 董事有权从公司资产获得执行职务相关的损失弥偿[65] - 公司股东周年大会通知期为至少20个完整营业日[66] - 公司其他股东大会通知期为至少10个完整营业日[66] - 股东特别大会需21日通知期[66] - 董事赵金岷出席股东大会1/1次[69] - 董事徐辉林出席股东大会1/1次[69] - 董事刘英杰出席股东大会1/1次[69] - 公司秘书参加不少于15小时专业培训[70] - 公司网站为www.united-strength.com[70] - 公司有四名执行董事和三名独立非执行董事[151] - 董事会主席赵金岷在油气行业拥有约20年经验[151] - 执行董事刘英武在油气行业拥有约20年经验[152] - 公司董事徐辉林先生拥有逾14年油气行业及财务管理经验，包括在中国中化集团公司工作的逾12年经验[153] - 公司执行董事原立民先生于资本、投资及财务分析方面拥有逾30年经验，曾处理超过15项中国及香港上市及集资项目[154] - 公司独立非执行董事张峰先生于银行及金融业拥有逾37年经验，现为中国工商银行股份有限公司吉林省长春分行资深客户经理[156] - 公司独立非执行董事刘英杰先生现为金达控股有限公司（股份代号：528）等多家上市公司的独立非执行董事，是香港会计师公会资深会员[156] - 公司财务总监兼公司秘书卢伟杰先生拥有逾18年会计及财务经验，曾于2007年12月至2017年3月担任亚洲水泥（中国）控股公司的公司秘书兼合资格会计师[157] - 公司行政总监边晓丹女士拥有逾10年一般行政及公司事务经验，曾于2006年11月至2017年3月担任长春伊通河的董事会秘书[157] - 公司总经理王志伟先生负责监督及管理位于吉林省长春市的加油站运营[158] - 公司总经理孟宪革先生拥有约21年酿酒业务管理经验，负责监督及管理位于吉林省延吉市、龙井市及和龙市的加油站运营[158] 股权结构和股东信息 - 董事赵金岷通过受控法团权益持有公司股份201,928,240股，占股比86.10%[174][175] - 董事刘英武通过受控法团权益持有公司股份27,287,600股，占股比11.64%[174][176] - 公司已发行股份基数为234,502,000股（未计入收购可能发行的新股）[175][178] - 主要股东Golden Truth Holdings Limited实益持有及控制股份201,928,240股，占股比86.10%[178][179] - 股东瑞山有限公司（由Golden Truth全资持有）预计通过收购获得71,780,000股，占股比30.61%[178][179] - 股东徐航通过受控法团权益持有公司股份40,931,400股，占股比17.45%[178][180] - Dynamic Fame Global Limited实益持有及控制股份40,931,400股，占股比17.45%[178][180] - Heroic Year Limited实益持有及控制股份27,287,600股，占股比11.64%[178][180] - 购股权计划可发行股份上限为已发行股份的10%（23,450,200股）[182] - 所有已授出购股权行使后发行股份总数不得超过已发行股份的30%[182] - 购股权计划规定任何12个月内向参与者授出的购股权行使后发行股份总数不超过授出日期已发行股份1%[183] - 购股权认购价不低于(i)授出日收市价(ii)前五个交易日平均收市价(iii)股份面值中的最高者[184] - 2019年12月31日或年报日期未授出任何购股权[184] - 公眾持股量保持不低于已发行股本总额25%[196] - 控股股东已遵守不竞争承诺并获独立非执行董事确认[189] 关联方交易 - 持续关连交易中燃气运输车租金实际发生229万元人民币（年度上限315万元）[192] - 加油服务费实际发生1498.3万元人民币（年度上限1500万元）[192] - 石油运输服务费实际发生4661.6万元人民币（年度上限5113万元）[192] - 石油运输车管理费实际发生400万元人民币（年度上限400万元）[193] - 核数师对持续关连交易出具无保留意见函件[191] 审计和财务报告 - 毕马威会计师事务所担任公司截至2019年12月31日止年度的核数师并将续聘[197] - 综合财务报表涵盖2019年12月31日的综合财务状况表及年度综合损益表[198] - 财务报表按国际财务报告准则编制并获无保留审计意见[198] - 审计工作依据香港审计准则及职业道德守则执行[199] - 关键审核事项涉及对整体财务报表影响最大的事项[200] 人力资源和员工数据 - 集团共有520名雇员[39] - 公司共有员工520人，其中男性428人，女性92人[115] - 截至2019年12月31日，公司全职雇员总数为520人，其中男性雇员430人（82.7%），女性雇员90人（17.3%）[116][117] - 按年龄分布，21-30岁雇员人数最多，达178人（34.2%），其次为31-40岁共186人（35.8%）[116] - 长春地区雇员人数最多，达367人，占总雇员数的70.6%[116] - 延边地区雇员人数为97人，占总雇员数的18.7%[116] - 2019年雇员流失率为32.7%（170人离职），其中主动辞职168人（98.8%）[121] - 长春地区离职人数最多，达95人，占离职总数的55.9%[121] - 离职雇员中男性156人（91.8%），女性14人（8.2%）[121] - 21-30岁年龄组离职率最高，达80人（47.1%）[121] - 公司2019年开展5场校园招聘会，包括吉林化工学院、东北石油大学等高校[119] - 公司建立C、D、E三级员工晋升体系，并提供具有市场竞争力的薪酬福利[119] - 公司2019财年培训参与人次达13,911次[132] - 公司实施严格安全政策包括安全管理条例和职业健康管理制度[125][126] - 公司要求新员工上岗前必须通过职业健康培训考核[131] - 公司每年安排专业人士进行职业危害检测和员工健康体检[128] - 公司每年组织全体雇员体检并纳入健康档案[128] - 公司保安部负责定期检查职业健康与安全政策落实情况[129] - 公司2019财年未发生违反职业健康安全相关法律法规的事件[129] - 公司禁止工作场所吸烟饮酒打电话并定期开展安全隐患检查[128] - 公司人力资源部门严格审核员工身份证明文件以防止童工[133] - 公司2019财年未发生违反禁止童工或强制劳工相关法规的事件[133] - 公司高级管理层2019年有3人薪酬在0-1,000,000港元范围内[56] 环境、社会及管治（ESG）表现 - 公司二零一九财年温室气体排放量和各种资源消耗情况已进行定量分析计算[80] - 公司面临ESG和气候相关潜在风险包括过去三年每年因工亡故的人数和比率[81] - 公司面临ESG和气候相关潜在风险包括关于服务投诉的数目[81] - 公司使用与以往相同的范围设定原则和数据计算方法编制ESG报告[82] - 公司设立风险管理部门评估气候相关隐含风险及其财务影响[86] - 公司通过顾客满意度调查作为与顾客的主要沟通渠道[88] - 公司通过供应商满意度调查作为与供应商的沟通渠道[88] - 公司通过常规报告和支付税款与政府监管机构保持沟通[88] - 公司通过定期报告和股东大会与股东保持沟通[88] - 公司通过表现评估和定期会议与雇员保持沟通[88] - 公司通过调查问卷确定目标3和目标4为利益相关者最关注的可持续发展目标[89] - 公司2019财年与象棋协会合作开展青少年象棋训练和比赛活动[91] - 公司委聘独立第三方机构进行ESG重要性评估调查[93] - 重要性矩阵显示"职业健康与安全"议题编号12位于高重要性区域[94][95] - 重要性矩阵显示"产品/服务健康和安全"议题编号21位于高重要性区域[94][95] - 重要性矩阵显示"顾客满意度（福利）"议题编号22位于高重要性区域[94][95] - 公司确定职业健康与安全、产品/服务健康和安全、顾客满意度为极重要ESG议题[96] - 公司制定了详细的"培训管理规定"确保员工接受系统化培训[91] - 公司通过职业安全培训减少非正规操作导致的意外[89] - 公司计划加强员工健康关注和内部职业风险管控[89] - 公司2019财年硫氧化物排放量为41.7千克[100] - 公司2019财年氮氧化物排放量为38,359.1千克[100] - 公司2019财年颗粒物排放量为2,762.2千克[100] - 公司温室气体排放总量为11,266.1吨二氧化碳当量[100] - 公司温室气体排放密度为21.7吨二氧化碳当量/雇员[100] - 公司无害固体废弃物产生量为43,252.9千克[100] - 公司无害废水排放量为6,704

收入和利润表现 - 收益同比增长22.5%至人民币1.94954亿元[7][9] - 毛利同比增长24.0%至人民币7957.3万元[7][9] - 毛利率提升至41%[7] - 期内溢利同比增长11.4%至人民币1866.3万元[7][9] - 每股盈利为人民币0.08元[7][9] - 公司股东应占期内溢利为1869.3万元人民币[21] - 公司全面收益总额为1867.8万元人民币[21] - 公司截至2019年6月30日止六个月综合收益为194,954千元，较2018年同期的159,152千元增长22.5%[55] - 公司可呈报分部收益为202,728千元，较2018年同期的165,355千元增长22.6%[55] - 公司可呈报分部溢利（毛利）为79,573千元，较2018年同期的64,183千元增长24.0%[56] - 公司除税前综合溢利为27,185千元，较2018年同期的22,449千元增长21.1%[56] - 公司期内溢利为人民币18.7百万元，同比增长约11.3%[110] - 公司总收益为人民币1.95亿元，同比增长22%[100] - 毛利为人民币7960万元，毛利率41%[101] - 除税前溢利为人民币2720万元，同比增长21%[108] 成本和费用变化 - 员工成本同比增长19.4%至人民币2523.1万元[9] - 公司员工成本为25,231千元，较2018年同期的21,139千元增长19.4%[60] - 公司折旧开支为14,577千元，较2018年同期的8,025千元增长81.6%[56][61] - 公司融资成本为2,900千元，较2018年同期的363千元增长699.4%[59] - 公司所得税开支为8,522千元，较2018年同期的5,697千元增长49.6%[62] - 折旧开支为人民币1460万元，同比增长83%[104] - 所得税为人民币850万元，同比增长49%[109] - 销售成本为人民币1.154亿元，同比增长21%[101] 业务线表现 - 公司销售天然气收益为158,706千元人民币，较2018年同期的130,004千元人民币增长22.1%[48] - 公司提供运输服务收益为32,096千元人民币，较2018年同期的23,355千元人民币增长37.4%[48] - 公司买卖液化石油气及液化天然气收益为4,152千元人民币，较2018年同期的5,793千元人民币下降28.3%[48] - 公司销售天然气分部毛利为53,550千元人民币，较2018年同期的44,980千元人民币增长19.1%[53][54] - 公司提供运输服务分部毛利为26,023千元人民币，较2018年同期的19,203千元人民币增长35.5%[53][54] - 天然气销售收入为人民币1.629亿元，同比增长20%，占总收益84%[96] - 压缩天然气销量达36.3百万立方米，同比增长12%[96] - 运输服务收入为人民币3210万元，同比增长37%，占总收益16%[99] 资产和负债状况 - 资产总值较2018年末增长30.7%至人民币4.22625亿元[7] - 流动比率从3.37下降至2.23[7] - 速动比率从3.33下降至2.21[7] - 负债比率从21%上升至39%[7] - 公司资产净值从2018年底的人民币255,468千元微增至2019年6月30日的人民币256,365千元，增长0.4%[15] - 公司权益总额从2018年底的人民币255,468千元微增至2019年6月30日的人民币256,365千元，增长0.4%[16] - 公司权益总额于期末为2.5003亿元人民币[21] - 公司资产总值增加约31%至人民币422.6百万元[111] - 公司权益总额增加约0.4%至人民币256.4百万元[111] - 公司负债比率约为39%，较期初21%有所上升[112] 现金流活动 - 经营所得现金净额为6420.8万元人民币[22] - 投资活动所用现金净额为7389.7万元人民币[22] - 融资活动所得现金净额为3113.8万元人民币[22] - 现金及现金等价物增加净额为1315万元人民币[22] - 于二零一九年六月三十日现金及现金等价物为1.414亿元人民币[22] - 购买物业、厂房及设备以及土地使用权付款为279.4万元人民币[22] - 公司经营所得现金为56,324千元人民币，较2018年同期的(19,956)千元人民币改善显著[45] - 公司融资活动所得现金净额为38,317千元人民币，较2018年同期的(828)千元人民币显著改善[45] 特定资产和负债项目变动 - 公司物业、厂房及设备从2018年底的人民币73,791千元增加至2019年6月30日的人民币152,806千元，增长107.1%[15] - 公司于合营企业的权益从2018年底的人民币0千元增加至2019年6月30日的人民币76,485千元[15] - 公司贸易应收款项从2018年底的人民币3,724千元增加至2019年6月30日的人民币11,779千元，增长216.3%[15] - 公司预付款项、按金及其他应收款项从2018年底的人民币68,690千元减少至2019年6月30日的人民币36,499千元，下降46.9%[15] - 公司现金及现金等价物从2018年底的人民币127,918千元增加至2019年6月30日的人民币141,439千元，增长10.6%[15] - 公司应付股息从2018年底的人民币0千元增加至2019年6月30日的人民币17,465千元[15] - 公司非流动负债从2018年底的人民币7,661千元大幅增加至2019年6月30日的人民币80,341千元，主要由于新增银行贷款和租赁负债[15] - 贸易应收款项总额从2018年末372.4万元人民币增长至2019年6月末1177.9万元人民币，增幅达216%[69] - 关联方贸易应收款项从2018年末344.6万元人民币增至2019年6月末637.3万元人民币，增长85%[69] - 第三方贸易应收款项从2018年末27.8万元人民币大幅增至2019年6月末540.6万元人民币，增长1845%[69] - 账龄1个月内的贸易应收款项占比81%，金额达957.7万元人民币[70] - 现金及现金等价物从2018年末1.279亿元人民币增至2019年6月末1.414亿元人民币，增长11%[72] - 短期银行贷款新增4352.9万元人民币，由附属公司股权抵押及控股股东担保[75] - 贸易应付款项从2018年末492.2万元人民币降至2019年6月末293.4万元人民币，减少40%[76] - 关联方贸易应付款项从2018年末119.9万元人民币降至2019年6月末10.8万元人民币，减少91%[76] - 递延所得税负债从2018年末766.1万元人民币略降至2019年6月末749.3万元人民币[79] - 应付股东股息为每股普通股0.0852港元，总额达17,465千元人民币，相比2018年同期的0.05港元和9,801千元人民币增长78.2%[82] - 公司短期借款为人民币25,000千元，长期借款为人民币43,529千元[112] - 公司银行贷款人民币25百万元以账面总值约人民币9.1百万元的资产作抵押[114] 资本开支和承担 - 公司物业、厂房及设备资本开支为2,794千元，较2018年同期的12,254千元下降77.2%[66] - 未履行资本承担中已授权但未订约的物业、厂房及设备以及土地使用权相关承担为15,940千元人民币，较2018年底的11,090千元人民币增长43.7%[84] - 公司资本开支为人民币2.8百万元，资本承担为人民币15.9百万元[112] 租赁会计政策变更影响 - 公司自2019年1月1日起首次应用国际财务报告准则第16号[29] - 公司采用修订追溯方法将累计影响确认为2019年1月1日的年初权益结余调整[29] - 公司对2019年1月1日前订立的合约继续沿用旧租赁定义评估标准[30] - 公司资本化所有承租人租赁（短期租赁和低价值资产租赁除外）[31] - 公司使用加权平均增量借款利率5.0%计量租赁负债现值[35] - 公司选择不对12个月内到期的租赁确认租赁负债和使用权资产[35] - 公司对具有相似特征的租赁组合应用单一贴现率[35] - 公司依赖2018年12月31日的亏损性合约评估代替减值审阅[35] - 租赁负债按摊余成本计量并使用实际利率法计算利息开支[32] - 使用权资产按成本减累计折旧及减值损失列账[32] - 公司经营租赁承担在2018年12月31日为2262.9万元人民币[36] - 公司租赁负债在2019年1月1日现值为5045.2万元人民币[36][41] - 公司使用权资产在2019年1月1日确认金额为1.74亿元人民币[38] - 公司物业、厂房及设备中使用权资产在2019年6月30日为8581.7万元人民币[39] - 公司租赁负债最低付款总额在2019年6月30日为3.76亿元人民币[41] - 公司租赁负债未来利息开支总额在2019年6月30日为834万元人民币[41] - 公司非流动资产总值因会计政策变更增加5534.17万元人民币[38] - 公司流动负债因租赁负债增加750.8万元人民币[38] - 公司非流动负债因租赁负债增加4294.4万元人民币[38] - 公司现金流出分类从经营现金流出变更为融资现金流出[42] - 经营租赁下未来最低租赁付款总额的付款期限分布为：1年内1,990千元人民币，1年后但5年内6,473千元人民币，5年后14,166千元人民币，总计22,629千元人民币[85] 投资和收购活动 - 公司收购银泉绿能有限公司全部已发行股本，总代价为8450万港元（约合人民币7425.9万元），其中现金代价1890.2万港元（约合人民币1661.1万元），承担股东贷款6559.8万港元（约合人民币5764.8万元）[68] - 公司于2019年1月31日收购银泉全部已发行股本，总代价为84.5百万港元[117] - 公司首次公开发售所得款项净额约为115.6百万港元，已动用55.761百万港元[113] 关联方交易 - 重大关联方交易中提供服务收入为24,575千元人民币，较2018年同期的22,576千元人民币增长8.9%[88] - 购买货品支出为7,805千元人民币，较2018年同期的7,121千元人民币增长9.6%[88] - 获提供软件维修服务支出为27千元人民币，较2018年同期的11千元人民币增长145.5%[88] - 就委托予关联方的加油站所收委托费为550千元人民币，与2018年同期持平[88] - 通过关联方拥有的石油运输车提供管理服务的管理费为2,000千元人民币，与2018年同期持平[88] - 就关联方委托的加气站所收经营租赁开支及委托费为4,510千元人民币，较2018年同期的2,722千元人民币增长65.7%[88] - 于报告期末就集团银行贷款提供担保金额为43,983千元人民币，2018年同期无此项担保[88] 运营数据 - 公司运营加气站总数28座，其中压缩天然气站21座、液化石油气站3座、混合站4座[98] - 公司截至2019年6月30日共有520名雇员[116] 行业和市场背景 - 中国天然气在一次能源消费结构中占比力争2020年达到10%[119] - 吉林省力争2020年省内自产天然气达到20亿立方米[119] - 吉林省争取2020年通过哈沈线、中俄东线天然气分输量达到40亿立方米[120] 公司治理和股权结构 - 公司主席兼执行董事赵金岷通过Golden Truth Holdings Limited持股130,148,240股，占比55.50%[123][127] - 执行董事刘英武通过Heroic Year Limited持股17,587,600股，占比7.50%[123][127] - 主要股东Dynamic Fame Global Limited持股26,381,400股，占比11.25%[127] - 徐航通过Dynamic Fame Global Limited持股26,381,400股，占比11.25%[127] - 姬媛媛（赵金岷配偶）被视为拥有130,148,240股权益，占比55.50%[127] - 马丹（刘英武配偶）被视为拥有17,587,600股权益，占比7.50%[127] - 购股权计划下初步可能发行的股份数目上限为23,450,200股，占公司已发行股本10%[130] - 已授出但未行使购股权可能发行的股份总数不超过已发行股份总数30%[130] - 任何12个月内向单一参与者授出的购股权行使后发行股份不超过授出日已发行股份1%[130] - 购股权计划将于2027年9月20日届满[131] - 截至2019年6月30日未根据购股权计划授出任何购股权[131] - 公司确认整个报告期内维持上市规则要求的充足公众持股量[138] 审计和合规事项 - 审核委员会认为中期财务报表现符合适用会计准则并作出足够披露[133] - 独立非执行董事因海外事务未能出席2019年6月6日股东周年大会[132] 股息和分配政策 - 批准上年度股息为1746.5万元人民币[21] - 公司不建议就截至2019年6月30日止六个月派发任何股息[136] 其他重要事项 - 公司2018年上半年期内溢利为人民币16,358千元，非控股权益部分为人民币394千元[19] - 公司及其附属公司在报告期内未购买、出售或赎回任何上市证券[136]

收入和利润（同比环比） - 收益为人民币348,166千元，较上年256,147千元增长35.9%[4] - 公司2018年总收益为人民币348.2百万元，较2017年的人民币256.1百万元增长36%[18] - 公司2018年收益为348,166千元，较2017年256,147千元增长35.9%[172] - 毛利为人民币148,846千元，较上年111,342千元增长33.7%[4] - 公司2018年毛利为人民币148.8百万元，毛利率保持43%与2017年持平[19] - 公司2018年毛利为148,846千元，较2017年111,342千元增长33.7%[172] - 年内溢利为人民币43,547千元，较上年10,615千元增长310.3%[4] - 本公司权益股东应占溢利为人民币42,971千元，较上年9,525千元增长351.1%[4] - 除税前溢利增加人民币35.1百万元至人民币58.5百万元（2017年：人民币23.4百万元）[22] - 纯利增加人民币32.9百万元至人民币43.5百万元（2017年：人民币10.6百万元）[25] - 公司2018年经营溢利为59,112千元，较2017年45,119千元增长31.0%[172] - 公司2018年除税前溢利为58,493千元，较2017年23,354千元增长150.4%[172] - 公司2018年年内溢利为43,547千元，较2017年10,615千元增长310.3%[172] - 年内溢利同比增长310.4%至43,547千元人民币[174] - 公司2018年净利润为4.2971亿元人民币[183] - 公司2018年除税前溢利为5.8493亿元人民币[185] - 每股基本及摊薄盈利为人民币0.18元，较上年0.05元增长260%[4] - 公司2018年每股基本及摊薄盈利为0.18元人民币，较2017年0.05元人民币增长260%[172] 成本和费用（同比环比） - 销售成本从2017年的人民币144.8百万元增至人民币199.3百万元，增幅38%[19] - 公司2018年销售成本为199,320千元，较2017年144,805千元增长37.6%[172] - 员工成本为人民币44.2百万元，较2017年的人民币34.6百万元增加人民币9.6百万元[21] - 公司2018年员工成本为44,234千元，较2017年34,583千元增长27.9%[172] - 经营租赁开支由2017年人民币7.1百万元增加14%至2018年人民币8.1百万元[22] - 其他经营开支由人民币15.7百万元增加78%至人民币28.0百万元[22] - 公司2018年折旧及摊销开支为16,989千元，较2017年18,408千元下降7.7%[172] - 所得税开支增加17%至人民币14.9百万元（2017年：人民币12.7百万元）[23] - 公司2018年所得税开支为14,946千元，较2017年12,739千元增长17.3%[172] - 其他收入为人民币7.6百万元，较2017年的人民币9.5百万元减少人民币1.9百万元[20] 各条业务线表现 - 天然气销售业务收入为人民币288.1百万元，同比增长35%，占总收益83%[14] - 压缩天然气销量达66.7百万立方米，较2017年的51.2百万立方米增长30%[14] - 运输服务收入为人民币60.0百万元，同比增长41%，占总收益17%[15] - 公司完成收购捷利物流全部股权以开拓燃气运输服务新收益来源[8] - 公司主要业务为投资控股并通过加气站向汽车终端用户销售天然气以及提供石油和燃气运输服务[121] - 公司业务性质截至2018年12月31日止年度无重大变动[121] - 截至2018年底运营28座加气站，包括22座压缩天然气站和3座混合站[14] - 公司石油运输服务收入人民币3950万元（年度上限人民币4407万元）[154] - 公司管理石油运输车收入人民币330万元（年度上限人民币379万元）[154] - 公司提供燃气运输服务实际发生金额为人民币164万元（年度上限人民币1430万元）[152] 各地区表现 - 吉林省预计到2021年燃气汽车数量将增至约11.65万辆占全省汽车总量约2.4%[12] - 吉林省目标2020年天然气消费比例提高到6%[12] - 公司运营中国东北地区28座加气站及吉林省物流业务[66] - 中俄东线管道2019年投产后将使黑龙江、吉林两省约919万百姓受益[37] - 公司总经理王志伟负责监督及管理吉林省长春市加油站的运营[119] - 公司总经理孟宪革在酿酒业务方面拥有约21年经验并负责监督吉林省延吉市龙井市及和龙市加油站的运营[119] 管理层讨论和指引 - 公司计划动用5000万港元成立行业收购基金专注于能源及新能源业务[9] - 公司计划出资50百万港元成立行业并购基金，专注于能源及新能源业务[17] - 公司于2019年1月31日收购银泉绿能全部股权，获得港中旅融资租赁30%股权[39] - 公司计划通过融资租赁平台为潜在新业务扩展提供财务支持[39] - 公司将继续通过捷利物流开展燃气运输业务并向新能源领域探索新机遇[39] - 公司天然气采购价格受市场供需、发改委定价、页岩开采及国际油价趋势影响[33] - 公司面临天然气供应短缺风险，尤其市场价格波动时期[34] - 公司无外币对冲政策，但管理层监控外汇风险并考虑必要时对冲[32] - 加气站的物业、厂房及设备以及租赁预付款项存在潜在减值迹象，因压缩天然气、液化石油气及液化天然气销量及价格波动无法预测[162] - 管理层对各加气站现金产生单位进行减值测试，采用贴现现金流预测模型评估可收回金额[162] - 减值测试关键假设包括压缩天然气、液化石油气及液化天然气的预期售价、采购价、销量、预期开支及贴现率[163] 其他财务数据 - 资产总值为人民币323,322千元，较上年300,550千元增长7.6%[4] - 资产净值为人民币255,468千元，较上年230,408千元增长10.9%[4] - 资产总值增加8%至人民币323.3百万元（2017年：人民币300.6百万元）[22] - 权益总额增加11%至人民币255.5百万元（2017年：人民币230.4百万元）[22] - 银行结余及现金为人民币127.9百万元（2017年：人民币151.3百万元）[22] - 流动比率为3.37，较上年2.89有所改善[4] - 负债比率为21%，较上年23%有所下降[4] - 负债比率为21%（2017年12月31日：23%）[27] - 非控股权益减少45%至人民币0.6百万元（2017年：人民币1.1百万元）[24] - 非控股权益同比增长1.7%至6,648千元人民币[178] - 现金及现金等价物同比下降15.4%至127,918千元人民币[176] - 贸易应收款项同比下降52.5%至3,724千元人民币[176] - 预付款项按金及其他应收款项同比增长289.2%至68,690千元人民币[176] - 贸易应付款项及应付票据同比下降77.6%至4,922千元人民币[176] - 银行贷款同比增长66.7%至25,000千元人民币[176] - 物业厂房及设备同比下降0.4%至73,791千元人民币[176] - 存货同比增长40.3%至2,336千元人民币[176] - 公司2018年经营所得现金净额为1.12亿元人民币[185] - 公司2018年投资活动所用现金净额为3.6549亿元人民币[185] - 公司2018年现金及现金等价物减少净额为2.6234亿元人民币[187] - 公司2018年末现金及现金等价物余额为12.7918亿元人民币[187] - 公司2018年已付股东股息为9801万元人民币[183][187] - 公司2018年购买物业、厂房及设备付款为1.8141亿元人民币[185] - 公司2018年收收购附属公司付款为1.525亿元人民币[185] - 公司2018年新获得银行贷款2.5亿元人民币[187] - 可供分派储备约人民币109.2百万元，含股份溢价账约人民币120.0百万元及累计亏损约人民币10.8百万元[126] 董事会及公司治理 - 董事会由7名董事组成，包括4名执行董事和3名独立非执行董事[42] - 执行董事服务合约为期3年，自2017年4月1日起生效[42] - 独立非执行董事委任函任期3年，自2017年9月1日起生效[42] - 2018年举行4次董事会会议，多数董事出席率为100%[43] - 王庆国先生出席董事会会议2/3次，于2018年11月27日辞任[43] - 于臣先生出席董事会会议3/3次，于2018年11月27日辞任[43] - 原立民先生自2018年11月27日起获委任，出席董事会会议1/1次[43] - 张志峰先生自2018年11月27日起获委任，出席董事会会议1/1次[43] - 卢伟杰先生担任公司秘书至2018年12月31日[44] - 董事会主席在2018年与独立非执行董事举行会议[44] - 审核委员会在2018年与管理层及外聘核数师举行了2次会议[47] - 审核委员会成员刘英杰先生和苏丹女士各出席2/2次会议[47] - 薪酬委员会在2018年举行了1次会议[48] - 薪酬委员会成员刘英武先生和苏丹女士各出席1/1次会议[48] - 提名委员会在2018年举行了两次会议，成员徐辉林和苏丹出席率100%，于臣出席率50%[51] - 审核委员会会议出席率100%[47] - 薪酬委员会会议出席率100%[48] - 审核委员会主席为刘英杰先生[47] - 薪酬委员会主席由张志峰先生担任[48] - 提名委员会主席为苏丹女士[50] - 公司支付毕马威会计师事务所审计服务费用为人民币3000千元（300万元），非审计服务费用为0[54] - 公司未设立内部审计职能，认为基于业务规模、性质及复杂性暂无设立需要[56] - 董事会承担风险管理最终责任，授权维持内部监控系统及风险管理程序[55] - 公司风险管控目标包括识别潜在影响事项、制定风险监控措施、向董事会提供经营目标合理保证[55] - 公司使用内部风险评估报告记录主要风险，并通过测试程序确认监控措施成效[55] - 董事会对财务报表编制承担确保真实公平反映的责任，并确保及时刊发[53] - 董事会负责制定企业管治政策并履行包括检视合规性、员工行为守则等五项具体职能[52] - 提名委员会评估董事候选人时需考虑品格、专业资格、多元化政策及时间投入等五项准则[51] - 审计委员会每年检视内部监控系统成效，并就重大事宜向董事会报告[56] - 公司风险管理和内部监控系统经董事会审查认为充足有效，涵盖财务、运营及合规监控[57] - 公司股东周年大会通知期至少20个完整营业日，其他股东大会至少10个营业日[57] - 股东特别大会需由持有不少于十分之一表决权股本的股东书面请求召开[57] - 2018年股东特别大会于2018年3月6日举行，通知期不少于14个营业日[58] - 2018年股东周年大会于2018年6月6日举行，通知期不少于20个营业日[58] - 董事赵金岷和徐辉林出席股东大会次数为2/2，刘英武、王庆国、苏丹和刘英杰为1/2，于臣为0/2[59] - 公司网站提供财务资料最新信息及企业管治实践[60] - 公司秘书2018年参加不少于15小时专业培训以更新技能[60] - 公司秘书通过董事会主席就管治事宜向董事会提供建议[61] - 自上市至2018年12月31日未对公司章程大纲及细则进行重大修改[60] - 董事服务合约为三年期，可提前三个月通知终止[135] - 独立非执行董事委任函为三年期，可提前三个月通知终止[135] - 董事会主席兼执行董事赵金岷通过Golden Truth Holdings Limited持有公司130,148,240股股份，占公司股权55.50%[138][141] - 执行董事刘英武通过Heroic Year Limited持有公司17,587,600股股份，占公司股权7.50%[138][141] - 主要股东Dynamic Fame Global Limited持有公司26,381,400股股份，占公司股权11.25%[141] 环境、社会及管治（ESG） - 公司2018财年委托独立第三方进行持份者重要性评估调查[69] - 公司持份者参与调查涵盖30项ESG议题包括大气污染物排放和温室气体排放等[71] - 公司持份者沟通渠道包括政府监管机构、股东、雇员、顾客、供应商及大众[68] - 公司董事会全面负责环境社会及管治政策的效力并承担全部责任[64] - 公司设立专业ESG管理团队并建立责任追溯制度[65] - 公司ESG报告依据香港联交所上市规则附录27编制[63] - 公司参考气候相关金融披露工作组建议提升报告国际兼容性[63] - 公司通过股东大会、董事会及总经理等多层级管理ESG事务[65] - 公司ESG报告覆盖2018年1月1日至12月31日财政年度[66] - 公司温室气体排放总量为10125.3吨二氧化碳当量，密度为19.6吨/人[74][79] - 公司固体废物产生量为42406.5千克，密度为82.0千克/人，较2017财年128.6千克/人下降36.2%[74][75][79] - 公司废水产生量为9293.3吨，密度为12.2吨/人，较2017财年减少近50%[74][75][79] - 公司废气排放包含30.9千克硫氧化物和361.9千克氮氧化物[74][79] - 公司总用电量为4111625.7千瓦时，使用密度为7952.9千瓦时/人[81] - 公司范围1直接温室气体排放量为6931.0吨二氧化碳当量[79] - 公司范围2间接温室气体排放量为3194.3吨二氧化碳当量[79] - 公司通过使用液化天然气替代传统燃料显著减少废气排放[76] - 公司固体废物密度从2017财年128.6千克/人降至82.0千克/人[75] - 公司电力消耗主要来自加气站及办公室运营，并实施多项节能措施[82] - 公司总用水量为6327.1立方米，使用密度为12.2吨/人[83] - 公司汽油消耗量为32761公升，使用密度为63.4公升/人[84] - 公司柴油消耗量为1888312公升，使用密度为3652.4公升/人[84] - 公司天然气消耗量为656999立方米，使用密度为1270.8立方米/人[84] - 公司电力消耗量为4111625千瓦时，使用密度为7952.9千瓦时/人[84] - 公司汽油使用密度同比下降13.0%，从72.9公升/人降至63.4公升/人[84] - 公司通过使用天然气作为运输动力来源降低汽油消耗[84] - 公司采取双面打印和再生纸张等措施减少纸张使用[85] - 公司严格遵守中国劳动法律法规，提供五险一金保障[86] - 公司要求员工离职需提前30天申请并完成工作交接[87] - 公司二零一八财年未发生任何工伤事故及健康安全负面问题[93] - 公司二零一八财年未发现任何供应商不合格事件[99] - 公司二零一八财年未违反任何童工或强制劳工相关法律及规例[97] - 公司要求所有在职雇员每半年进行一次职业卫生培训[94] - 公司所有新进雇员必须通过安全培训方可入职[93] - 公司每年组织全体雇员体检并纳入健康档案[93] - 公司加气站新增4家供应商包括吉林诺事达等[98] - 公司主要供应商包括长春华润液化天然气等大型企业[98] - 公司通常与供应商订立年度供气框架协议[99] - 公司要求供应商提供第三方燃气质量检验报告[99] - 公司2018财年无供应商不合规事件发生[100] - 公司采购铝合金挂车采用下装油方式减少环境影响[101] - 公司2018财年未发现违反质量健康安全广告标签和隐私相关法律法规的重大事件[103] - 公司拥有多项重要专利包括低丙烷高烯烃液化石油气制备设备及工艺等专利[104] - 公司采用双司机模式进行石油天然气运输并安装GPS