财务表现 - 公司收益从1.355亿港元增加至1.584亿港元，增长22.9百万港元或16.9%[15] - 公司毛利从35.8百万港元增加至41.2百万港元，增长5.4百万港元或15.1%，毛利率稳定在26.0%[16] - 公司本期间溢利为19.9百万港元，较前期增加3.4百万港元或20.6%[18] - 截至2021年6月30日止六个月，公司收益为158,434千港元，同比增长16.9%[52] - 期内溢利为19,859千港元，同比增长20.4%[52] - 每股基本盈利为2.0港仙，同比增长25%[52] - 公司资产净值为245,749千港元，较2020年底增长3.7%[54] - 公司现金及银行结余为137,351千港元，较2020年底减少7.9%[54] - 经营活动所用现金净额为7,485千港元，较去年同期减少47.1%[59] - 投资活动所用现金净额为5,908千港元，较去年同期大幅增加[59] - 融资活动所得现金净额为1,546千港元，较去年同期减少76.7%[59] - 公司2021年上半年银行利息收入为34千港元，按公平值计入损益的金融资产股息收入为13千港元[80] - 公司2021年上半年除所得税前溢利中，核数师酬金为300千港元，存货成本确认为开支为50,667千港元[83] - 截至2021年6月30日止六个月，公司香港利得税开支为3,578千港元，中国企业所得税开支为3千港元，总计3,581千港元[85] - 截至2021年6月30日止六个月，公司拥有人应占期内溢利为19,859千港元，每股基本盈利为2.0港仙[92] 资产负债情况 - 公司手头未完成合约金额达到791.4百万港元，较前期497.0百万港元大幅增加[9] - 公司应收款项周转天数从76.4天减少至60.9天[19] - 公司银行借款从1.1百万港元增加至2.6百万港元[22] - 公司资产负债率从0.5%上升至1.1%，主要由于银行借款增加[23] - 公司现金及现金等价物结余从149.2百万港元减少至137.4百万港元[23] - 公司截至2021年6月30日有5.0百万港元的银行按金作为银行融资的抵押[39] - 公司以成本约6,767,000港元收购物业、厂房及设备项目，并以成本约3,233,000港元出售物业、厂房及设备项目[93] - 截至2021年6月30日，公司合約資產為96,556千港元，合約負債為32,651千港元[96] - 公司贸易应收款项扣除预期信贷亏损拨备后为49,652千港元，其中30天内的应收款项为46,521千港元[105] - 公司应收保固金为1,801千港元，其中192,000港元尚未逾期，83,000港元已逾期[106] - 公司贸易应付款项为19,229千港元，应付保固金为8,055千港元，应计费用及其他应付款项为11,517千港元[108] - 贸易应付款项（净额）在30天内的金额为8,566千港元，31至60天为4,672千港元，61至90天为1,559千港元[109] - 贸易应付款项（净额）在90天以上的金额为4,432千港元[109] - 应付保固金的账龄为一年或以下的金额为2,121,000港元，一年以上的金额为5,934,000港元[109] - 须于一年内偿还的银行借款为2,585千港元[111] - 银行借款的年利率为3.15%[111] - 已发行及缴足的普通股股本为10,000千港元[112] - 以客户为受益人发出的履约保证总额为48,747千港元[114] - 已订约资本开支为1,929千港元[119] 项目与合约 - 公司正在竞标或等待投标结果的五个大型项目，估计合约总价值超过422.5百万港元[13] - 公司已获授予一份平台外墙合约，合约金额约为55.6百万港元[13] - 公司主要在香港从事平台外墙及幕墙工程的一站式设计及建造解决方案[62] - 公司2021年上半年设计及建造项目收益为140,947千港元，幕墙工程收益为5,509千港元[79] - 公司2021年上半年维修及保养服务收益为146,456千港元[79] 股东与股权 - 公司董事李志雄、梁炳坤和林淑仪各自持有750,000,000股公司股份，占公司总股本的75%[28] - 公司主要股东祥茂有限公司持有750,000,000股公司股份，占公司总股本的75%[34] - 公司于2021年4月16日根据购股权计划授出3,000,000份购股权[36] 员工与薪酬 - 公司截至2021年6月30日共有110名员工，较2020年同期的103名增加6.8%[24] - 公司2021年上半年雇员福利开支总额为30.7百万港元，较2020年同期的26.7百万港元增加15.0%[24] - 公司2021年上半年雇员福利开支为30,755千港元，其中包括薪金、津贴及其他福利29,659千港元[83] - 董事及其他主要管理层成员的薪酬为6,620千港元[118] 股息与分红 - 公司建议派发中期股息每股0.55港仙，合计5.5百万港元，股息比率约为27.7%[48] - 公司建议派发截至2021年6月30日止六个月的中期股息每股0.55港仙，总计5.5百万港元[90] 其他 - 公司2021年上半年未经审核简明综合中期财务报表以港元呈列，所有数值已约整至最接近的千位数[64] - 公司2021年上半年收益主要来自香港，超过99%的非流动资产位于香港[75] - 公司2021年上半年来自主要客户的收益分别为：客户I 112,048千港元，客户II 35,128千港元[76]

公司业务概况 - [公司是专注香港平台外墙及幕墙工程超20年的分包商，提供一站式设计建造方案及维修保养服务][3] - [公司主要业务为投资控股，集团主要在香港从事平台外墙及幕墙工程一站式设计、建造解决方案及维修保养服务][90] 2020年度业务经营情况 - [2020年度公司收益低于预期，因其他承建商延迟施工致主要项目进度推迟][9] - [2020年度公司获授项目合约总价约6.349亿港元，12月31日手头项目未完成合约价值创新高][9] - [公司获得超3亿港元体育馆项目，是单一最大项目，涉及变色龙颜色技术][9] - [2020年度公司项目投标更谨慎，专注高水平设计、技术及定制特色项目][9][16] - [2020年度集团收益约2.434亿港元，较2019年度减少约5640万港元或18.8%][17] - [2020年度集团毛利约6320万港元，较2019年度减少约630万港元或9.0%，毛利率约为26.0%与2019年度相若][21] - [2020年度集团行政及其他经营开支约3930万港元，较2019年度增加约90万港元或2.3%][22] - [2020年度集团所得税开支约440万港元，实际税率约为15.9%][23] - [2020年度集团溢利约2330万港元，较2019年度减少约310万港元或11.7%][26] - [2020年12月31日集团手头重点项目估计合约余额共7.801亿港元][19] - [2020年度后集团正就7个大规模平台外墙项目竞标，估计合约总价超2.856亿港元][20] 股息分配 - [董事会建议派发2020年度末期股息每股1.1港仙][11] - [董事建议派付2020年度末期股息每股1.1港仙，共1100万港元，股息比率约为47.2%，需待股东大会批准，预计2021年7月21日前后派发][92] 市场与资源限制 - [自2018年起公司逐步在幕墙设计及建造市场建立声望，2019年度平台外墙与幕墙项目收益各占一半][15] - [承接幕墙项目受可用营运及财务资源限制][15] 财务状况 - [2020年12月31日集团资产负债率维持于约0.5%，现金及现金等价物结余约1.492亿港元，较2019年增加约2070万港元][29] - [2020年12月31日集团银行借款维持于约110万港元，年利率为3.13%][28][30] - [2020年12月31日集团资本承担约为200万港元][32] 员工情况 - [2020年底公司员工数量为103名，较2019年底的100名增加3名；2020年度员工福利开支总额约为5760万港元，较2019年度的5170万港元上升][40] - [公司高级管理层酬金方面，零至100万港元人数为0（2019年为1）；100.0001万至150万港元人数为4（2019年为3）；150.0001万至200万港元人数为2（2019年为1）][41] - [2020年12月31日，公司在香港及中国分别雇佣75名及28名员工，2019年分别为69名及31名][179] 客户与供应商关系 - [公司与大部分主要客户维持逾10年紧密稳定关系，部分超过15年][44] - [公司已建立运营历史逾20年的可靠供应商及分包商组合][45] - [2020年度，集团五大客户合共占总营业额约97.9%，最大单一客户占48.9%][125] - [2020年度，集团五大供应商合共占总采购额约56.5%，最大单一供应商占14.8%][126] 合规运营 - [公司运营主要由香港附属公司执行，2020年度及至年报日期，已在各重大方面遵守相关司法权区法律及法规][52] - [自2020年12月31日至年报日期，无重大影响事件发生][54] 企业管治 - [公司致力于维持高水平企业管治，董事会将继续检讨及改进企业管治常规][57] - [公司2020年度遵守企业管治守则，但与主席及行政总裁角色区分条文除外，李志雄兼任董事会主席及行政总裁，其在香港建筑业有逾23年经验][58] - [全体董事2020年度至报告日期遵守上市发行人董事进行证券交易的标准守则][59] - [董事会负责制定整体策略及政策等，日常营运策略执行及政策落实授权给管理团队][60] - [独立非执行董事人数2020年度及至报告日期遵守上市规则规定][62] - [各执行董事与公司订立服务合约，初步为期三年，非执行董事及独立非执行董事任期初步也为三年，每名董事最少每三年轮值退任一次][62] - [2020年度各董事参与公司举办的持续专业发展研讨会][63] - [公司收到各独立非执行董事年度独立确认，认为其均为独立人士][63] - [公司认为董事会层面多元化将支持达成战略目标及可持续发展][66] - [董事会成员应具备商业和企业管理等技能和经验，评估候选人无性别等歧视][67] - [董事会已成立四个委员会监督特定职能履行情况][68] - [审核委员会、提名委员会、薪酬委员会等各委员会在2020年度举行会议，部分独立非执行董事和执行董事出席情况为3/3、2/2等][70] - [2020年度审核委员会审阅公司中期及末期财务报表，讨论审计相关事项并检讨内部监控系统][72] - [提名委员会检讨独立董事独立性，考虑董事退任及委任建议，认为董事会成员具备领导和管理集团的资格及多元性][73] - [薪酬委员会评估2020年度执行董事及高级管理层表现和薪酬并向董事会提出建议][74] - [2020年度风险管理委员会按集团最新营运进行风险评估，集团采用政策及程序手册进行内部监控和风险管理][79] - [2020年度公司聘请外部独立顾问检讨内部监控系统，涵盖项目预算、进度、现金流等方面，董事会认为系统有效且充足][80] 审计与财务报表 - [2020年度公司向核数师香港立信德豪会计师事务所有限公司支付审核服务费用630千港元][81] - [董事承担编制真实公平财务报表的责任，核数师对集团综合财务报表的责任载于报告第50至54页][83] - [2020年度综合财务报表由立信德豪会计师事务所审核，其将退任并符合续聘资格][133] 股东相关 - [一名或多名持有公司缴足股本不少于10%的股东，可书面要求召开股东特别大会][85] - [为确定出席股东大会及投票权利，2021年6月17日至22日暂停办理股份过户登记][94] - [为确定收取末期股息权利，2021年6月28日至30日暂停办理股份过户登记][95] - [2020年12月31日，公司可供分派储备约为1.6亿港元][101] - [公司设有网站www.gm - eng.com.hk发布集团最新资讯，宪章文件及董事会职权范围可于网站下载][86] 购股权计划 - [2020年度，购股权计划下275万份购股权已失效，至今无行使或注销情况][102] - [购股权计划下可发行股份总数上限不得超已发行股本30%，12个月内授予参与者的相关股份总数不得超当时已发行股本1%][106] - [2020年度，执行董事陈伟贤及其他合资格参与者的购股权均已失效，数量分别为150万股和125万股，行使价均为0.28港元][107] - [购股权计划自上市日期起至2027年5月12日止10年有效][107] - [根据集团购股权计划及其他购股计划，全面行使后可发行股份总数不得超2017年6月13日首次于联交所买卖已发行股份的10%，即1亿股][103] 其他交易情况 - [2020年度公司或附属公司无购买、出售或赎回已上市证券行为][108] - [2020年度及至年报日期，无订立或存续有关管理及执行公司全部或重要部分业务的合约][116] - [2020年度除年报其他地方披露外，董事或控股股东及其关连方无在重大交易等中拥有重大权益][117] - [2020年度集团关联方交易无构成上市规则规定的关连或持续关连交易][128] 股权结构 - [2020年12月31日，董事李志雄、梁炳坤、林淑仪在公司拥有权益的股份数目均为7.5亿股，股权百分比均为75%][118] - [祥茂持有公司已发行股份75%，即750,000,000股][120][121][124] - [李先生和梁先生分别拥有祥茂已发行股本的75%和25%][120][124] - [顾雅萍女士因配偶权益持有公司750,000,000股股份，占比75%][121][124] - [林淑仪女士拥有公司750,000,000股股份，相当于已发行股本75%][138] 董事信息 - [梁炳坤于2017年1月9日获委任为非执行董事，在建造业拥有逾20年经验，各工种分项经验不少于10年][139] - [王世全教授于2017年5月加入集团担任独立非执行董事，退休前为香港城市大学数学讲座教授等职][140] - [戴国良于2017年5月加入集团担任独立非执行董事，2020年8月辞任六福集团独立非执行董事][142] - [关卓钜于2017年5月加入集团担任独立非执行董事，1994年12月获认可为香港律师][143] - [2020年度及至年报日期，公司执行董事有李志雄、林淑仪、陈伟贤，非执行董事有梁炳坤，独立非执行董事有王世全、戴国良、关卓钜，李志雄和戴国良将在应届股东周年大会上退任并参选连任][111] 管理层信息 - [黄健辉于2020年4月加入集团，现任集团总经理，负责监督集团营运][144] - [蔡有宏于2017年8月加入集团，现任集团设计总监，在香港及澳洲建造业拥有逾30年经验][144] - [刘智星于2019年5月加入集团项目，现任集团项目总监，在香港建造业拥有超35年经验][144] - [汤伟成是集团高级项目经理，在香港建造业拥有逾14年经验][145] - [贺挺信于2013年5月加入集团担任高级设计经理，在香港建造业拥有逾21年经验][148] - [禤淑敏于2015年10月加入集团，现任集团财务总监兼公司联席公司秘书，在审计等方面拥有逾5年经验][148] 环境、社会及管治（ESG） - [公司发布截至2020年12月31日年度的环境、社会及管治（ESG）报告，报告涵盖2020年1月1日至12月31日香港业务，范围与2019年相比无重大变化][157][158] - [公司ESG策略配合成为可靠可持续发展公司理念，涵盖环保、培育员工等多方面，目标是为权益人创造长远价值][159] - [公司ESG关键问题包括环境的废弃物及污染等、管治的企业管治等、社会的人力资本等方面][161] - [董事会负责监督公司ESG发展，制定目标和方向，日常执行工作委派给ESG工作小组][163] - [ESG工作小组由外部ESG顾问、总经理等组成，目标包括跟进策略、联系权益人等多项内容][165][166] - [公司通过多种渠道与主要权益人进行双向沟通，以评估可持续发展及实施ESG措施][169] - [公司通过ESG框架将目标转化为可持续发展绩效，确定重大ESG问题及风险并规划处理，积累ESG数据评估绩效，还会定期审视进展][171] - [公司欢迎权益人通过电邮（gmhk@gm - eng.com.hk）就ESG方针及绩效表达意见][173] 人力资源政策 - [公司重视人才，致力于员工发展和营造良好工作环境，奉行一系列基本人力资源政策][175][176] - [公司禁止雇佣童工及强制劳工，人力资源部审核申请人身份证明文件防止雇佣童工][179] - [报告期内，公司未发现违反有关雇佣及劳工标准法律法规的情况][180] - [公司坚持人才为第一优先，为留住人才，为中至高级管理人才提供与主席同等的住院医疗及人寿保险，其他人才有保额稍低的保险][181] - [公司根据员工资历、经验和表现制订奖励制度，年终按绩效发放奖金][184] - [获高评分员工有更优厚加薪、晋升机会及相当于月薪多倍的花红奖金][185] - [公司为员工提供多种假期，如2天有薪婚假、4 - 5个重要节日提早半日下班的有薪休假][187][189] - [入职第三年，管理人员有21天有薪年假，普通员工有11 - 14天，高于法定7天][187][189] - [公司提供内部和外部培训，资助员工参加外部课程，修毕可全额退费][190] - [2020年公司开展多种外部培训课程，如适任技术人员训练课程、建造工程地盘主管课程等][193] 员工安全与健康 - [公司制订安全控制措施和内部规则，委任安全主管，有事故受伤报告政策][194] - [公司安排工作场所定期安全检查并审视现有设施保障员工安全][195] - [公司制定COVID - 19应急计划及指引供员工遵循][197] - [公司在工作场所公共范围提供洗手液并保持环境卫生][198] - [公司员工和分包商须遵守香港和中国相关健康及安全法律法规，报告期内无重大违规情况][199] - [公司安排员工分组轮流在家工作][200] - [公司尽量安排项目人员在施工现场工作，避免与办公室人员频繁接触][200] - [公司避免不同楼层员工日常不必要接触][200] - [公司建议员工留在办公室用餐以避免聚集][200] - [公司放宽使用出差私家车代替公共交通工具][200] - [公司要求员工和分包商严格遵守施工现场预防措施][200] 慈善捐款 - [2020年度，集团慈善捐款约为149,000港元][98] 上市相关 - [公司维持符合上市规则规定的最低公众持股量][132] 股息政策 - [公司可向股东宣派及派发股息，董事会建议派息时需考虑多因素][127]

财务收益与溢利情况 - 公司本期收益约13550万港元，较前期增加约410万港元或3.1%[12] - 公司本期毛利约3580万港元，较前期减少约110万港元或3.1%，毛利率由前期约28.1%降至约26.4%[13] - 公司本期溢利约1650万港元，较前期减少约210万港元或11.3%[15] - 截至2020年6月30日止六个月，公司收益为13.5524亿港元，较2019年的13.1411亿港元增长3.13%[51] - 期内溢利为1.6498亿港元，较2019年的1.8584亿港元下降11.22%[51] - 基本每股盈利为1.6港仙，较2019年的1.9港仙下降15.79%[51] - 2020年上半年客户I、II、III收益分别为77,088千港元、29,421千港元、23,854千港元，2019年客户I、II收益分别为93,729千港元、20,439千港元[75] - 2020年上半年设计及建造项目收益129,108千港元，维修及保养服务收益6,416千港元；2019年分别为124,344千港元、7,067千港元[78] - 2020年上半年其他收入及收益为2,055千港元，2019年为19千港元[79] - 2020年上半年除所得税前溢利扣除各项成本，如核数师酬金300千港元、存货成本46,570千港元等[81] - 2020年上半年所得税开支为3,062千港元，2019年为3,596千港元[83] - 2020年上半年公司权益持有人应占溢利为16,498,000港元，2019年同期为18,584,000港元；每股基本盈利2020年为1.6港仙，2019年为1.9港仙[90][91] 经营开支情况 - 公司本期行政及其他经营开支约1820万港元，较前期增加约360万港元或24.6%[14] - 2020年6月30日公司有103名员工，较2019年6月30日的98名有所增加，本期员工成本总额约为2670万港元，较前期的2490万港元增加[21] 应收款项与周转情况 - 公司2020年6月30日应收款项周转天数减至58.2天，2019年12月31日为75.2天[16] - 2020年6月30日贸易及其他应收款项为81,360,000港元，2019年12月31日为77,314,000港元[98] 银行借款与资产负债情况 - 公司2020年6月30日银行借款约780万港元，较2019年12月31日增加约680万港元[19] - 公司2020年6月30日资产负债率为3.4%，2019年12月31日为0.4%[20] - 2020年6月30日须于一年内偿还的银行借款为7,786,000港元，2019年12月31日为1,000,000港元；2020年借款年利率为3.34%，2019年为4.78%[108] - 2020年6月30日，非流动资产为5031万港元，较2019年12月31日的5700万港元下降11.74%[53] - 2020年6月30日，流动资产为2.88693亿港元，较2019年12月31日的2.86247亿港元增长0.85%[53] - 2020年6月30日，流动负债为6253.5万港元，较2019年12月31日的6318.8万港元下降1.03%[53] - 2020年6月30日合约资产为78,483,000港元，2019年12月31日为71,304,000港元[95] - 2020年6月30日贸易应付款项为20,696,000港元，2019年12月31日为37,586,000港元[104] - 截至2020年6月30日及2019年12月31日，公司法定股本为100,000,000港元，已发行及缴足股本为10,000,000港元[109] 现金流量情况 - 公司2020年6月30日现金及现金等价物为1.208亿港元，较2019年12月31日减少770万港元[20] - 截至2020年6月30日止六个月，经营活动所用现金净额为1414.6万港元，2019年为所得3482.9万港元[59] - 截至2020年6月30日止六个月，投资活动所用现金净额为15.5万港元，2019年为45.1万港元[59] - 截至2020年6月30日止六个月，融资活动所得现金净额为663.6万港元，2019年为所用535.6万港元[59] 项目合约情况 - 公司手头持有重点项目合约余额共约49700万港元，后续获新合约金额约3.785亿港元，正竞标的项目估计合约总价超1.221亿港元[9][10] - 截至2020年6月30日，集团作出以客户为受益人而发出的履约保证总额为47,660千港元，2019年12月31日为58,518千港元[111] 疫情影响情况 - 2020年初疫情阻碍建材运输致项目进度延误，收入低于预期，发展商严格控制成本和进度阻碍中标项目毛利率[6] 股权持有情况 - 2020年6月30日，董事李志雄、梁炳坤、林淑仪在公司股份中分别持有7.5亿好仓，股权百分比均为75%[25] - 2020年6月30日，李先生、梁先生、林女士在祥茂有限公司的股权百分比分别为75%、25%、75%，祥茂持有公司已发行股份的75%[29] - 2020年6月30日，除董事或最高行政人员外，祥茂、林女士、顾雅萍女士在公司股份中分别持有7.5亿好仓，股权百分比均为75%[33] 购股权情况 - 2018年11月2日公司授出550万份购股权，直至报告日期无行使或注销[37] 担保情况 - 2020年6月30日，集团约500万港元存款作为银行借款的担保，与2019年12月31日持平[38] 证券与投资情况 - 本期公司及其附属公司无购买、出售或赎回本公司上市证券[22] - 本期集团无有关附属公司的重大收购及出售[39] - 本期集团无持有重大投资[40] 股息派发情况 - 董事会不建议就本期派付中期股息[47] - 公司不建议就2020年上半年派发中期股息，2019年同期亦无；2019年末期股息14,000,000港元于2020年7月17日寄发，2019年同期为18,000,000港元于2019年7月12日寄发[88] 公司业务情况 - 公司主要在香港从事提供有关平台外墙及幕墙工程的一站式设计及建造解决方案以及维修及保养服务[62] - 公司所有收益源自香港，超72%的非流动资产位于香港[74] 税务情况 - 合资格实体首2,000,000港元溢利按8.25%税率缴税，2,000,000港元以上按16.5%税率缴税[83] - 中国其他地区企业所得税按25%计算[84] 准则影响情况 - 2020年采用新订或经修订香港财务报告准则，对未经审核简明综合中期财务报表无重大影响[68] - 管理层正评估已颁布但未生效准则对公司经营业绩及财务状况的影响[71] 股份基础支付情况 - 截至2020年6月30日止六个月无股份基础支付，2019年同期为102,000港元[87] 物业、厂房及设备购买情况 - 2020年上半年集团按成本约181,000港元购买物业、厂房及设备，2019年同期为495,000港元[92] 诉讼及索偿情况 - 截至报告期末，集团有若干未解决诉讼及索偿，董事认为已购足够保险，最终责任不会对财务状况造成重大不利影响[112] 董事及管理成员薪酬福利情况 - 截至2020年6月30日止六个月，董事及其他主要管理成员薪金、津贴及其他福利为5,525千港元，2019年为5,100千港元[115] - 截至2020年6月30日止六个月，董事及其他主要管理成员界定供款退休计划供款为59千港元，2019年为59千港元[115] - 截至2020年6月30日止六个月，董事及其他主要管理成员以股份为基础结算支付为5,584千港元，2019年为5,261千港元[115] - 2020年截至6月30日止六个月，董事及其他主要管理成员薪金、津贴及其他福利部分无“以股份为基础结算支付”的102千港元[115]

幕墙业务项目情况 - 2018年公司获得3个幕墙项目，地盘工作于2019年进行并持续到2020年；2019年公司在6个幕墙投标中获得1个项目[9] - 集团正在就5个大规模项目竞标或等待投标结果，估计合约总价超10.08亿港元，其中平台外墙项目超2.448亿港元，幕墙工程项目超7.632亿港元[21] 幕墙工程收益情况 - 幕墙工程收益从2017年约630万港元增至2018年约1.132亿港元，继而增加至2019年约1.426亿港元[9] - 幕墙工程收益从2017年约630万港元增至2018年度约1.132亿港元，再增至2019年度约1.426亿港元[17] 公司溢利情况 - 公司年内溢利从370万港元减至260万港元，主要因项目进度延迟致2019年收益减少及接近竣工阶段产生额外建筑成本[10] - 集团溢利2019年度达约2640万港元，较2018年度约3690万港元减少约1050万港元或28.5%[25] 公司流动资金及借贷情况 - 公司流动资金净现金价超1亿港元，银行借贷少[11] - 2019年12月31日公司银行借贷年利率为4.78%[31] 股息派发情况 - 董事会建议派发2019年度末期股息每股1.4港仙[13] - 2019年度建议末期股息每股1.4港仙，共1400万港元，股息比率约为53.1%[97] - 建议末期股息须待2020年6月18日股东大会批准，预计7月17日前后派发[97] 各业务线收益占比情况 - 2019年度设计及建造项目收益约2.853亿港元（2018年度：3.573亿港元），维修及保养服务收益约1450万港元（2018年度：810万港元），分别占集团总收益约95.2%（2018年度：97.8%）及4.8%（2018年度：2.2%）[18] 集团总收益情况 - 2019年度集团收益约2.998亿港元，较2018年度约3.654亿港元减少约6560万港元或17.9%[18] 手头项目合约总价情况 - 2019年12月31日手头重点项目估计合约总价4.072亿港元[19] 集团毛利及毛利率情况 - 集团毛利由2018年度约8700万港元减少约1750万港元或20.1%至2019年度约6950万港元，毛利率2019年度约为23.2%与2018年度约23.8%相约[22] 集团行政及其他经营开支情况 - 集团行政及其他经营开支由2018年度约4140万港元减少约300万港元或7.2%至2019年度约3840万港元[23] 集团所得税开支及税率情况 - 2019年度集团所得税开支约490万港元（2018年：约830万港元），实际税率约为15.7%（2018年：约18.3%）[24] 集团应收款项周转天数情况 - 集团2019年度应收款项周转天数增至约75.2天，2018年度约为63.1天[26] 公司资产负债率情况 - 2019年12月31日公司资产负债率约为0.4%，2018年12月31日为3.8%[30] 公司现金及银行结余情况 - 2019年12月31日公司现金及银行结余约为1.285亿港元，较2018年12月31日的约9660万港元增加约3190万港元[30] 公司抵押按金情况 - 2019年12月31日公司抵押按金约为500万港元，与2018年12月31日持平[38] 公司员工数量情况 - 2019年12月31日公司有100名员工，2018年12月31日为95名[41] - 截至2019年12月31日，公司在香港有69名员工（2018年：70人），在中国有31名员工（2018年：25人）[177] 公司员工福利开支情况 - 2019年度公司员工福利开支总额约为5170万港元，2018年度为4960万港元[41] 高级管理层酬金情况 - 酬金在零至100万港元的高级管理层成员人数为1人，与2018年持平；酬金在100.0001万至150万港元的人数为3人，2018年为2人；酬金在150.0001万至200万港元的人数为1人，与2018年持平[42] 公司客户关系情况 - 公司与大部分主要客户维持逾10年的紧密及稳定关系，部分超过15年[45] - 2019年度，集团五大客户合共占总营业额约95.8%，最大单一客户占总营业额约56.3%[130] 公司供应商及分包商情况 - 公司已建立营运历史逾20年的可靠供应商及分包商组合[46] - 2019年度，集团五大供应商合共占总采购额约56.1%，最大单一供应商占总采购额约17.1%[131] 公司新股所得款项应用情况 - 公司股份上市时发行新股所得款项净额于2019年全部应用[47] 集团运营风险情况 - 集团运营受整体经济及市场风险影响，新项目订单获取、与大客户业务关系维持影响财务表现[57] 新冠病毒影响情况 - 2020年1月以来新冠病毒爆发，截至年报日期未对集团造成重大影响，后续发展影响程度无法估计[58] 公司企管守则及董事会情况 - 公司采纳上市规则附录14所载企管守则，惟与条文第A.2.1条相关者除外，执行董事李志雄兼任董事会主席及行政总裁，其有超23年香港建筑业经验[63] - 董事会现有2名执行董事、1名非执行董事及3名独立非执行董事，组成具有较强独立性[63] - 全体董事自上市日期至报告日期遵守上市规则附录10所载标准守则[64] - 本年度各董事出席董事会会议及股东大会情况：李志雄、陈伟贤、梁炳坤、王世全、关卓钜4/4，戴国良3/4；出席股东大会均为1/1[67] - 各执行董事与公司订立服务合约，初步为期3年；非执行董事及独立非执行董事任期初步为期3年，每名董事最少每三年轮值退任一次[67] - 本年度各董事参与公司举办的持续专业发展研讨会，公司收到各独立非执行董事年度独立确认，认为其均为独立人士[68] - 公司知悉董事会层面多元化对达成战略目标及可持续发展有支持作用[71] - 董事会成员应具备商业和企业管理、行业、财务管理技能经验及法律和合规专业知识[72] - 董事会已成立审核、提名、薪酬、风险管理四个委员会监督特定职能履行情况[74] 各委员会职责及成员出席率情况 - 审核委员会主要职责是检讨及监督集团财务报告程序及内部监控系统等[77] - 提名委员会主要职责是就填补董事会及/或高级管理层空缺的候选人向董事会提出建议[78] - 薪酬委员会职责是就董事及高级管理人员的薪酬政策及架构向董事会提出建议[79] - 风险管理委员会主要职责是监督集团的风险管理及内部监控系统等[80] - 独立非执行董事王世全教授、戴国良先生、关卓钜先生在审核委员会会议出席率均为100%（3/3）[75] - 独立非执行董事王世全教授、戴国良先生、关卓钜先生在提名委员会会议出席率均为100%（1/1）[75] - 独立非执行董事王世全教授、戴国良先生、关卓钜先生在薪酬委员会会议出席率均为100%（1/1）[75] - 独立非执行董事王世全教授、戴国良先生、关卓钜先生在风险管理委员会会议出席率均为100%（2/2）[75] 公司核数师酬金情况 - 本年度向公司核数师支付审核服务酬金为670千港元[86] 员工专业训练情况 - 2019年禤淑敏女士及李博彦先生接受不少于15小时相关专业训练[89] 股东相关规定情况 - 持有公司缴足股本不少于10%的股东可要求召开股东特别大会[90] - 股东提名董事候选人需在股东大会日期至少七天前提交相关书面文件[90] 股份过户登记情况 - 为确定出席股东大会及投票权利，2020年6月15 - 18日暂停办理股份过户登记[99] - 为确定收取末期股息权利，2020年6月26 - 30日暂停办理股份过户登记[100] 购股权计划情况 - 2019年度，购股权计划下275万份购股权已失效[107] - 购股权计划行使后可发行股份总数上限为1亿股，占2017年6月13日首次于联交所买卖已发行股份的10%[108] - 已授出及尚未行使购股权利行使后可发行股份数目上限不得超公司已发行股本的30%[111] - 12个月内授予参与者购股权利行使后可发行股份总数不得超公司当时已发行股本的1%[111] - 购股计划自2017年6月13日起10年内有效[112] - 2019年陈伟贤年初购股权结余300万股，年末结余150万股，每股行使价0.28港元[113] - 2019年其他合资格参与者年初购股权结余250万股，年末结余125万股，每股行使价0.28港元[113] 公司证券交易情况 - 2019年度公司或附属公司无购买、出售或赎回已上市证券[115] 董事退任及参选情况 - 陈伟贤及梁先生将在公司应届股东周年大会上退任及参选连任[118] 控股股东承诺情况 - 控股股东于2017年5月12日作出不竞争承诺，2019年度无违反情况[120] 董事及控股股东权益情况 - 2019年度无董事或控股股东及其关连方在重大交易中拥有重大权益[124] 公司股权结构情况 - 李先生和梁先生分别持有公司7.5亿股股份，股权百分比均为75%[125] - 祥茂持有公司7.5亿股股份，股权百分比为75%[127] - 林淑仪女士和顾雅萍女士分别持有公司7.5亿股股份，股权百分比均为75%[127] - 李先生持有祥茂3股，股权百分比为75%；梁先生持有祥茂1股，股权百分比为25%[125] 核数师情况 - 立信德豪会计师事务所审核2019年度综合财务报表，将退任并符合资格续聘[139] 公司公众持股量情况 - 2019年度及直至年报日期，公司维持符合上市规则规定的最低公众持股量[138] 公司关联方交易情况 - 2019年度集团关联方交易无构成上市规则第14A章项下之关连交易或持续关连交易[135] 董事责任保险情况 - 公司已投保董事责任保险，为董事提供适当保障[137] 公司人员履历情况 - 陈伟贤54岁，1999年2月加入集团，在香港建造业有逾20年经验[142] - 梁炳坤58岁，2017年1月9日任非执行董事，在建造业有逾20年经验，各工种分项经验不少于10年[143] - 王世全75岁，2017年5月加入集团，为三和建筑集团等公司独立非执行董事[144] - 戴国良62岁，2017年5月加入集团，曾于2013年5月至2019年5月任安徽海螺水泥独立非执行董事[145] - 关卓钜56岁，1994年12月获认可为香港律师，2017年5月加入集团[148] - 蔡有宏60岁，2017年8月加入集团，在香港及澳洲建造业有逾30年经验[149] - 刘智星64岁，2019年5月加入集团，在香港建造业有超35年经验[149] - 汤伟成41岁，2002年6月加入集团，在香港建造业有逾14年经验[150] - 贺挺信54岁，2013年5月加入集团，在香港建造业有逾21年经验[150] - 禤淑敏35岁，2015年10月加入集团，在审计、会计及财务管理方面有逾10年经验[150] 公司成立及行业贡献情况 - 公司于1993年成立，二十多年来为平台外墙及幕墙行业发展做贡献[155] 公司ESG工作小组情况 - 2017年公司成立ESG工作小组，成员包括一位董事、高级管理人员和外部ESG顾问[156] - ESG工作小组由外部ESG顾问、财务总监、行政干事、项目经理及一名执行董事组成[164] - ESG工作小组目标包括协调执行ESG新措施、计量CSR绩效关键指标、监控CSR活动[166] - ESG工作小组需跟进并报告董事会和最高管理层的ESG策略，提出ESG新措施[168] 公司ESG报告编制情况 - 公司编写的ESG报告根据港交所上市规则附录27的指引编制，遵守“不遵守就解释”条文[160] 公司社会责任及沟通情况 - 公司致力于成为有社会责任的企业，将业务与可持续发展联系起来[156] - 公司通过多种渠道与权益人进行双向沟通，如股东和投资者会议、客户会议等[167] 公司ESG框架及反馈机制情况 - 公司制定ESG框架，将重大问题集中披露在中长期规划中，并确保资源完成策略目标[170] - 公司设计ESG绩效反馈机制，供董事会修订和更新ESG目标并定期审查进程[170] 公司人力资源政策情况 - 公司制定人力资源政策，包括招聘、解雇等多方面内容[177] 公司人才保险保障情况 - 公司约30%的资深人才享有与行政总裁相同的保险保障[181] - 公司为所有人才提供住院医疗和人寿保险、全球伤亡人身意外保险及门诊福利[181] 公司就业及劳工政策情况 - 公司实施公平就业和劳工实践，为员工提供平等机会和公平工作场所[182] - 公司制定禁止雇用童工和强制劳工的政策和程序[183] - 公司在香港和中国雇用员工分别遵守相应法律法规，报告期内无重大违规行为[184] 公司员工奖励情况 - 2019年公司以发放年终花红奖励表现理想的员工，给予更大薪酬增幅和升迁机会[188] 公司员工休假情况 - 受雇第三年，管理人员享有21天有薪年假，一般工作人员享有11至14天，法定要求为7天[190] - 公司给予新婚员工2天婚假[190] - 公司

财务表现 - 公司收益由前期的167.0百万港元减少21.3%至131.4百万港元[13] - 公司毛利率由前期的22.7%增加至28.1%[14] - 公司期内溢利由前期的20.0百万港元减少7.0%至18.6百万港元[16] - 公司截至2019年6月30日的六个月内收益为131,411千港元，同比下降21.3%[48] - 期内溢利为18,584千港元，同比下降7.2%[48] - 每股基本盈利为1.9港仙，同比下降5.0%[48] - 公司已宣派股息为18,000千港元[55] - 公司不建議派付截至二零一九年六月三十日止六個月的中期股息[96] - 每股基本盈利為1.9港仙，較去年同期的2.0港仙有所下降[98] 现金流与资产负债 - 公司应收账款周转天数由63.1天增加至83.4天[18] - 公司银行借款由8.2百万港元减少至3.0百万港元[19] - 公司现金及现金等价物由96.6百万港元增加至125.6百万港元[20] - 公司资产借贷率由3.76%下降至1.37%[20] - 公司现金及银行结余为125,622千港元，同比增长30.0%[50] - 经营活动所得现金净额为34,829千港元，同比下降1.9%[57] - 投资活动所用现金净额为451千港元，同比减少86.3%[57] - 融资活动所用现金净额为5,356千港元，同比减少54.4%[57] - 公司总资产为219,706千港元，同比增长0.3%[50] - 公司权益总额为219,706千港元，同比增长0.3%[50] - 合約資產為88,916千港元，合約負債為11,734千港元[103] - 贸易应付款项（净额）为27,872千港元，较2018年12月31日的39,805千港元下降29.9%[113] - 应付保留金为6,308,000港元，较2018年12月31日的3,385,000港元增长86.4%[113] - 须于一年内偿还的银行借款为3,000千港元，较2018年12月31日的8,233千港元下降63.6%[116] - 银行借款利率范围为4.48%至5.43%，较2018年12月31日的3.63%至5.87%有所上升[116] - 已发行及缴足股本为1,000,000,000股，每股面值0.01港元，总额为10,000千港元[117] - 为建造合同客户提供的履约保证总额为21,258千港元，较2018年12月31日的31,084千港元下降31.6%[119] 股东与股权结构 - 公司董事李志雄先生和梁炳坤先生各自持有公司750,000,000股股份，占公司股权的75%[24] - 祥茂有限公司持有公司已发行股份的75%，其中李志雄先生和梁炳坤先生分别拥有祥茂75%和25%的股权[26][30] - 公司主要股东祥茂有限公司、林淑仪女士和顾雅萍女士各自持有750,000,000股股份，占公司股权的75%[27] 员工与薪酬 - 公司员工总数由97名增加至98名，员工福利开支总额为24.9百万港元[21] - 公司雇员福利开支在2019年上半年为24,878千港元，同比增长0.8%[89] - 公司董事及其他主要管理层的薪酬总额为5,261千港元，较2018年同期的5,102千港元增长3.1%[124] 项目与合约 - 公司已获授一份新平台外墙合约，金额为305.7百万港元，并正在竞标4个总价值超过396.7百万港元的项目[12] - 公司截至2019年6月30日的估计合约余额为248.0百万港元[8] - 公司自上市以来所得款项净额已全部动用，其中48.4百万港元用于扩大设计及建造项目能力，16.6百万港元用于扩充人力资源，5.2百万港元用于提升运营效率及技术能力，7.7百万港元用于一般营运资金[45] 税务与会计政策 - 香港利得稅開支為3,593千港元，中國企業所得稅開支為3千港元，總所得稅開支為3,596千港元[92] - 香港利得稅兩級制下，首2,000,000港元溢利按8.25%稅率，超過部分按16.5%稅率計算[92] - 中國其他地區企業所得稅按25%稅率計算[93] - 公司自2019年1月1日起采用新订或经修订的香港财务报告准则，包括香港财务报告准则第16号租赁[64][66] - 公司租赁各类办公室及停车场，租赁合约通常在固定期限内订立，可能涵盖延期选择权[68] - 公司于2019年1月1日确认租赁为使用权资产，并以现值基准确认相应负债[68] - 公司租赁付款使用增量借贷利率进行贴现，加权平均贴现率为5.07%[71] - 公司选择累计影响方式应用香港财务报告准则第16号，并将首次应用的累计影响调整保留溢利[72] - 公司于2019年1月1日采纳香港财务报告准则第16号，确认租赁负债为1,323千港元，其中非流动负债为247千港元，流动负债为1,076千港元[78] 其他财务信息 - 公司董事会不建议就本期间派付股息[41] - 公司已采纳并遵守上市规则附录十四所载企业管治守则，但未遵守企业管治守则条文A.2.1，即主席及行政总裁职务由同一人担任[39] - 公司截至2019年6月30日的简明综合中期财务报表未经外聘核数师审核或审阅，但已由公司审核委员会审阅[61] - 公司财务报表以港元呈列，所有数值已约整至最接近的千位数[62] - 以股份為基礎支付總額為102,000港元，已計入損益和以股份為基礎支付儲備[94] - 公司購買物業、廠房及設備的成本為495,000港元，較去年同期的672,000港元有所減少[102] - 貿易應收款項為43,075千港元，預期信貸虧損撥備為194千港元[106] - 應收保留金為16,431千港元，其中2,613千港元已逾期[110] 客户与收益 - 公司主要客户I在2019年上半年贡献收益93,729千港元，同比增长25.7%[83] - 公司设计及建造项目收益在2019年上半年为124,344千港元，同比下降23%[86] - 公司维修及保养服务收益在2019年上半年为131,411千港元，同比下降21.3%[86] - 公司银行利息收入在2019年上半年为19千港元，同比增长850%[87] - 公司除所得税前溢利中，存货成本确认为开支在2019年上半年为25,640千港元，同比下降61.6%[89] - 公司有关土地及楼宇的经营租赁费用在2019年上半年为1,230千港元，同比下降11.5%[89]

财务表现 - 2018年度公司收益为365.4百万港元，同比增长15.7%[15] - 幕墙工程收入同比增长106.9百万港元[9] - 2018年度公司毛利率为23.8%，较2017年度的31.5%大幅下降[20] - 2018年度公司行政及其他经营开支增加43.3%至41.4百万港元[21] - 公司2018年度所得税开支约为830万港元，实际税率约为18.3%[23] - 公司2018年度溢利为3690万港元，较2017年减少1540万港元或29.4%[24] - 公司2018年度应收款项周转天数增至63.1天，较2017年的45.7天有所增加[25] - 公司2018年12月31日的银行借贷为820万港元，较2017年减少1130万港元[26] - 公司2018年12月31日的资产负债率为0.04倍，较2017年的0.09倍有所下降[29] - 公司2018年12月31日的现金及现金等价物为9660万港元，较2017年减少1000万港元[29] - 公司2018年度员工福利开支总额为4960万港元，较2017年增加610万港元[39] - 公司2018年度未动用的上市所得款项净额为480万港元，已存放于香港持牌银行[45] - 公司2018年度银行借贷年利率介于3.63%至5.87%之间[30] - 公司2018年度并无任何重大资本承担、重大投资、重大收购及出售[32][33][34] - 公司2018年度末期股息每股1.8港仙，合共18.0百万港元，股息比率约为48.7%[88] - 公司2018年度向核数师支付的酬金为660千港元用于审核服务，600千港元用于非审核服务[79][80] - 公司2018年度可供分派储备约为165.2百万港元[96] 项目与合约 - 公司手头持有重点项目的估计合约余额为216.7百万港元[17] - 公司已获授予一份新幕墙工程合约，合约金额为69.5百万港元[17] - 公司正在竞标或等待投标结果的6个大规模项目，估计合约总价值超过863.2百万港元[17] 风险管理与内部监控 - 公司主要风险包括整体经济及市场风险，可能影响平台外墙及幕墙工程的竞争力及项目盈利能力[56] - 公司通过投标按个别项目基准获取项目，无法获取新项目的持续订单可能严重影响财务表现[56] - 公司收益的重大部分来自数名主要客户，未能维持与这些客户的业务关系可能对营运及财务表现造成不利影响[56] - 公司2018年度风险管理系统有效且充足，但旨在管理而非消除未能达成业务目标的风险[78] - 公司2018年度委聘外部独立顾问对内部监控系统进行检讨，涵盖整体管理监控、风险评估及管理、收益及招标监控程序以及财务及管理报告[77] - 公司2018年度风险记录册内记录了主要风险，由风险拥有人负责持续监察及控制[77] - 公司2018年度董事会认为风险管理及内部监控系统有效且充足，但只能提供合理而非绝对的保证[78] 董事会与公司治理 - 公司董事会由两名执行董事、一名非执行董事及三名独立非执行董事组成，具有很高的独立性[60] - 公司董事会成员在技能、经验及多样的观点与角度方面提供充分的平衡，独立非执行董事在决策过程中提供独立判断[65] - 公司已采纳联交所证券上市规则附带的企管守则，并自2018年度起遵守，但主席及行政总裁角色由同一人兼任[60] - 公司董事会成员多元化政策旨在支持公司策略目标及可持续发展，提名委员会将加强董事会的性别均衡[68] - 公司董事会已成立四个委员会监督特定职能，各委员会成员出席情况在2018年度内有所记录[70] - 公司董事会在2018年度内已参与持续专业发展研讨会，以发展其知识及技能[65] - 公司独立非执行董事已发出年度独立确认，符合上市规则第3.13条的独立性要求[65] 股东与股权结构 - 公司董事李先生和梁先生分别持有公司75%的股份，共计750,000,000股[113] - 公司五大客户合计占公司总营业额的97.1%，最大单一客户占45.1%[120] - 公司五大供应商合计占公司总采购额的56.8%，最大单一供应商占22.6%[121] - 公司董事李先生和梁先生通过祥茂有限公司持有公司75%的股份[116] - 公司董事李先生的配偶林淑儀女士被视为持有公司75%的股份[117] - 公司董事梁先生的配偶顯雅萍女士被视为持有公司75%的股份[116] - 公司董事李先生和梁先生通过一致行动人士确认契据被视为持有祥茂有限公司的全部股权[116] - 公司董事李先生和梁先生分别持有祥茂有限公司75%和25%的股份[113] 环境、社会与治理（ESG） - 公司ESG報告涵蓋2018年1月1日至2018年12月31日期間在香港的業務，範圍與2017年相比無重大變化[138] - 公司ESG策略由ESG工作小組制定，該小組由外部顧問和主要部門高級管理人員組成，並由執行董事領導[139] - 董事會負責監督公司ESG發展，並制定ESG目標和方向，日常執行工作委託給ESG工作小組[139] - 公司通過股東和投資者會議、年度報告、公司網站、社區活動等多種渠道與權益人進行溝通[143][144] - 公司2018年温室气体总排放量为116吨，较2017年的121吨下降4%[155] - 2018年公司回收620公斤废纸，减少约3吨温室气体排放[154] - 2018年公司NOx、SOx和PM排放量分别增加0.24千克(8%)、0.0028千克(5%)和0.018千克(8%)[155] - 2018年公司汽油总消耗量增加200公升，但每位员工平均汽油消耗密度减少6.8%[155] - 2018年公司电力消耗量增加至149,900千瓦时，但每位员工平均用电量减少3.5%至1,612千瓦时[157] - 2018年公司商务航空旅行产生的温室气体排放量大幅减少[160] - 公司2018年温室气体排放密度(吨/员工)下降15.5%至1.25[160] - 公司2018年耗電量密度為1,612千瓦時/員工人數，較2017年下降3.5%[161] - 公司2018年溫室氣體排放密度為1.25噸(二氧化碳當量)/員工人數，較2017年下降15.5%[161][162] - 公司2018年產生的無害廢棄物總量為5.2噸，較2017年增加13%[163][164] - 公司2018年無害廢棄物密度為0.06噸/員工人數，與2017年持平[163][164] - 公司中國辦事處樓面面積增加50%，以提供更舒適和安全的工作環境[175] - 公司2018年無發現任何不遵守職業健康和安全相關法律法規的情況[176] - 公司2018年無發現任何不遵守廢氣和溫室氣體排放、向水和土地的排污以及產生有害和無害廢棄物有關的法律和法規的情況[165] - 公司2018年聘請多3名安全主管以確保建築項目的安全環境[174] - 公司2018年安排員工參加外部培訓課程以獲取最新安全要求的知識和資訊[171] - 公司2018年為員工提供金錢補貼以參加管理課程和財務報告及稅務課程[171] - 公司在香港的员工数量从2017年的62名增加到2018年的70名，而在中国的员工数量从29名减少到25名[178] - 公司制定了举报政策，为员工提供举报不当行为的渠道，所有报告案件都会保密并进行彻底调查[179] - 公司在报告期内向彩虹基金会、容爱共融基金会和香港世界宣明会等慈善机构捐款，支持香港的弱势社群[180] - 公司致力于提供优质、可靠和安全的工程项目，并为客户提供可持续的解决方案[184] - 公司采用ISO 9001:2015质量管理体系来监控工作流程，确保服务质量和法规合规[185] - 公司在项目完成后提供缺陷保责期，并在玻璃和防水工程等方面提供保修[185] - 公司通过风险管理、负责任的采购和密切监控供应商来管理供应链，确保可持续经营[187] - 公司选择供应商不仅基于产品质量和技术能力，还要求供应商遵守环境、安全和健康相关的法律法规[187] - 公司定期与业务合作伙伴沟通，确保为客户提供可持续的价值[192] - 温室气体总排放量为XX吨，密度为XX吨/每产量单位[193] - 无害废弃物总量为XX吨，密度为XX吨/每产量单位[193] - 直接及间接能量总耗量为XX千千瓦时，密度为XX千千瓦时/每产量单位[193] - 能源使用效益计划描述及成果[193] - 业务活动对环境及天然资源的重大影响及管理行动[196] - 薪酬、解雇、招聘、晋升、工作小时、假期、平等机会、多元化、反歧视及其他待遇和福利的政策[197] - 提供安全工作环境及保障雇员避免受职业性危害的政策[197] - 提升雇员履行工作职责的知识及技能的政策及培训活动描述[197] - 防止童工或强制劳工的政策[197] - 管理供应链的环境及社会风险政策[199]