为推进社会保险精准扩面，我省创新出台特定从业人员参保政策，将保障范围从有劳动关系的职工拓展 到未建立劳动关系的职业劳动者，解决民营企业、中小微企业等特定从业人员保障难题，切实减轻企业 支付负担。政策实施以来，受到相关人员及其所在单位积极响应、广泛称赞，截至2024年1月全省参保 人数达到27.6万人，拨付工伤保险待遇801.5万元。 坚持权利义务统一，兼顾平衡各方权益，找准特定从业人员工伤保险权益保障堵点、痛点，通过增加政 策供给，实施自愿参保政策，解决关键问题。 (一)聚焦民生，合理制定政策 明确参保范围，将超龄人员、实习学生(包括见习人员)、住院规培医学在读研究生、家政服务人员等四 类人员纳入保障范围。基于超龄人员就业实际，考虑退休返聘专家、环卫工人、保安、保洁等职业人群 需求及平均预期寿命、退休年龄等多方面因素，明确不超过70周岁。基于我省家政服务企业较多、从业 人员较多的实际和提质扩容发展的需求，将符合条件的家政服务人员纳入参保范围。 (二)全面部署，提高政策知晓度 召开政策启动部署培训会，进一步统一政策理解把握，明确工作重点和要求；同步开展省市县三级培 训，详细讲解文件政策及参保缴费、待遇经办等流程 ...