压缩版： 那嘉是90后，是理想第一个员工，遭遇理想2015年汽车成立。选那嘉做理想设计负责人是因为李想想找年轻设计师做原创内容，当时中国成熟设计师太 想模仿别人。 认为那嘉说的豪车设计最重要的是姿态和比例说到重点了。 i6一开始选择了类似MEGA的尾部，最终量产车用更高风阻换更大的后排空间与更好的运动姿态。 理想的设计哲学是Future Icon，定义下一代视觉符号。 尝试设计轿车，基于电动化，空间和舒适性不符合理想标准。 那嘉认为外形是掏腰包买车的一瞬间，内饰是复购与推荐朋友。审美是客观有标准的，设计教育于艺术教育很重要。审美达到60、80分后，进入品味阶 段，成长背景、教育背景、社会圈子、未来可能性的讨论代表一个人对品味的认知。再下一层是想象力。 理想设计团队做内饰设计，更多不是考虑审美，而是品味和想象力。希望向用户传递理想内饰是高级松弛。 理想ONE到L系列一个很重要的一点是把以屏幕和语音交互为主的整个的智能化为中心来设计。 李想朋友里，房子装修风格有三种，会所/酒店/家装。李想有朋友花2亿用会所风格做装修，李想观察朋友里前两种装修风格普遍没住就卖了，认为5000 万以上豪宅里，在二手房交易软件里前两种 ...