公司人事任命与晋升 - 英国会计师事务所HB&O任命自2003年即在公司工作的Mathew Neal为考文垂分部的审计与会计部门负责人 [1] - 此次任命是公司各部门正在进行的人事变动的一部分 多名员工晋升至高级职位 [1] 公司组织架构与规模 - HB&O在伯明翰、考文垂和利明顿设有办公室 考文垂办公室位于Severn Stars House 目前拥有15名专业人员 包括特许会计师、业务增长顾问和财务顾问 [2] - 公司所有地点共雇佣了100名员工 [2] 审计与会计团队晋升详情 - 除Mathew Neal外 审计与会计团队在三地办公室另有七名成员获得晋升 [2] - Jack Dunne于2023年从索利哈尔加入公司 在参加DFK国际新兴领导者计划后晋升为高级经理 [2] - 考文垂的Tim Smith在获得ACA特许会计师资格后 现晋升为会计高级职员 [3] - 莱斯特郡的Sophie Butteriss在完成ACCA考试并被认可为特许会计师后 晋升为会计准高级职员 [3] - 四名实习会计师通过学徒培训计划晋升至更高级别 作为其培训进展的一部分 [3] 其他部门晋升情况 - 虚拟财务办公室团队中 考文垂的Matt King晋升为VFO高级经理 同样来自考文垂的Louis Scallon在其管理职责内晋升至更高职级 [4] - 税务团队中 来自利明顿的Chris Sudbury和来自阿瑟斯通的Thomas Callis均在此次任命中晋升至更高级职位 [4] 管理层评论与公司前景 - 公司董事总经理Mark Ashfield表示 公司业务持续强劲增长 优秀的团队是背后的驱动力 [5] - 管理层认为 拥有优秀人才对于公司在考文垂、沃里克郡、伯明翰及更广泛的西米德兰兹地区继续追求雄心勃勃的增长至关重要 [5] - 此次晋升是对同事们出色工作的认可 他们持续为客户提供卓越支持并体现了公司的核心价值观 [6]

印度特许会计师协会(ICAI)批准职业道德准则修订 - 印度特许会计师协会(ICAI)在其第447次理事会会议上批准了一系列职业道德准则修订，旨在为印度特许会计师(CA)事务所提供更多国际连接的机会 [1] 全球网络化指南 - 批准了《ICAI（全球网络化）指南，2025》，为印度CA事务所、网络及咨询公司与国际实体建立联系并在印度境外寻求机会设定了要求 [1][2] - 指南更新使印度网络能够与不同司法管辖区的海外同行合作，其既定目标是为印度中小型CA事务所提供获取国际知识、技术和专业知识的途径，使其能够参与跨境合作 [2] 修订后的职业道德准则 - 采纳了修订后的第13版《职业道德准则》，将于2026年4月1日生效 [3] - 更新的准则将改变事务所进行广告宣传和使用网站的方式，在广告内容上允许更多“灵活性”，并为特许会计师提供了更多展示其服务的选项 [3] - 在网站指南中，会员和事务所现在被允许对任何非CA职业独有的服务（如会计或咨询）使用推送技术进行推广 [3][4] - 在ICA注册的网络事务所可根据这些规则创建自己的网站 [4] - ICAI已将其道德标准与2024年国际会计师职业道德准则理事会(IESBA)的《职业道德准则》保持一致 [4] 审计与合规责任扩展 - 更新扩展了关于在审计中对不遵守法律法规行为(NOCLAR)进行回应的规定，这些要求现在适用于所有上市公司及其子公司，增强了审计师在关注法律合规方面的责任 [5] 新增可持续发展鉴证道德标准 - 在《职业道德准则》中新增了可持续发展鉴证的道德标准，这些标准基于IESBA发布的指南，涵盖了与可持续发展相关的独立性要求 [5] 管理咨询及其他服务范围扩大 - 特许会计师可提供的管理咨询及其他服务(MCS)清单已扩大，新纳入的领域涵盖社会影响评估、人工智能相关咨询、法务会计及其他新兴领域 [6] 审计收费支付方式 - ICAI已建议其会员及其事务所仅通过数字支付或银行渠道收取审计费用 [6]

公司人事任命与战略 - 英国会计师事务所Johnston Carmichael任命Chris Forgan为税务总监，以加强其税务咨询团队，这是其促进苏格兰及以外地区增长战略的一部分 [1] - 此次任命是团队扩张期的一部分，本年度公司税务职能部门已新增八名员工 [5] - 公司近期持续加强税务团队领导力，例如在2025年6月任命Adrienne Paterson为纽卡斯尔办事处的税务总监 [6] 新任总监背景与职责 - Chris Forgan拥有超过十年的税务合规与咨询经验，其职业背景包括在加入私营部门前于英国税务海关总署（HMRC）接受税务稽查员培训 [1] - 其职业生涯包括在四大会计师事务所任职，为英国及海外众多企业提供咨询，并且此前曾在Johnston Carmichael担任税务经理 [2] - Forgan将负责为多元化客户群监督税务合规和咨询工作，大部分时间将专注于大型企业实体 [3] - 其工作涵盖公司利息限制、债务与贷款结构、国际税务和税务报告等领域，并将与国际税务总监Amanda Collinson合作开发和支持公司客户 [4] - 除大型企业外，他也定期为业主管理型企业提供清晰且切合商业实际的指导 [4] 公司发展态势与评价 - 公司税务主管兼税务合伙人John McAuslin表示，吸引并欢迎了解业务且价值观一致的人才回归是公司持续增长的关键重点 [5] - Forgan将在爱丁堡办事处承担关键领导角色，支持更广泛的客户群，并与当地中介机构紧密合作 [5] - Forgan本人评价公司以提供高质量、由合伙人主导的税务建议而享有盛誉，并期待帮助客户应对日益复杂的税务环境，支持公司企业服务范围的持续扩张 [3]

调查事件概述 - 英国财务报告理事会已正式对安永会计师事务所审计的壳牌公司截至2024年12月31日财年的合并财务报表展开调查 [1] - 调查焦点在于安永可能违反了FRC修订后的道德准则中关于强制审计合伙人轮换的要求 [1] - 调查由FRC行为委员会于2025年10月21日的会议决定启动，并由其执法部门依据审计执法程序处理 [3] 事件起因与性质 - 此次调查源于壳牌公司于2025年7月2日向伦敦证券交易所的披露，其中安永自查发现未能遵守审计合伙人轮换规定，包括关键审计合伙人的任期超过了允许的最长期限 [2] - FRC强调调查严格限于相关法定审计师或事务所，不延伸至壳牌公司本身或任何其他方 [4] - 启动调查本身并不意味着现阶段已认定存在不当行为或违规 [4] 对公司的影响 - 壳牌公司已确认所发现的违规问题不影响其已报告财务结果的准确性，其财务报表保持不变 [2] - 壳牌公司表示将更新其2023年和2024年的20-F表格申报文件以反映此问题 [2] - 对于这家全球最大的上市能源公司之一，此事本质上是监管问题而非财务问题 [7] 监管背景与行业意义 - 审计合伙人轮换规则旨在通过限制高级审计合伙人在同一项目上的任职时间来保障审计师的独立性 [5] - 在英国，这些要求是后金融危机时代审计改革议程的核心支柱，尤其适用于富时上市公司和全球能源巨头等大型公共利益实体 [5] - 此次调查加剧了英国审计市场持续面临的监管审查，FRC近年来因对审计质量和治理失效的担忧已加强了执法活动 [6] - 此案凸显了石油和天然气巨头在平衡投资者审查、能源转型压力和复杂的全球报告义务时所面临的高标准的治理与合规期望 [7]

核心事件 - 英国财务报告委员会于周一宣布 已对安永会计师事务所审计的壳牌公司2024年财务报表展开调查 [1] 涉及主体 - 被调查方为专业服务机构安永会计师事务所 [1] - 调查涉及安永对能源行业公司壳牌的审计工作 [1] - 调查对象为壳牌公司2024年度的财务报表 [1] 监管动态 - 英国财务报告委员会作为监管机构已启动正式调查程序 [1]

文章核心观点 - 江苏证监局对永拓会计师事务所的行政处罚是2019年《证券法》修订以来首次禁止审计机构从事证券服务业务 彰显了监管部门对资本市场违法违规行为“零容忍”的鲜明态度 释放出严打财务造假、净化市场生态的强烈信号 [1] 永拓会计师事务所的违法违规行为 - 策划财务舞弊 主动介绍恒久科技与鸿达兴业开展虚假业务 为公司设计走账路径、参与虚假业务资金划转 帮助两家公司掩盖违法事实 [2] - 沦为造假“帮凶” 在鸿达兴业项目中 在无审计调整依据支撑的情况下配合公司虚构审计调整分录 篡改合并财务报表 导致鸿达兴业2020年至2022年年度报告存在虚假记载 [2] - 选择性“失明” 在鸿达兴业和恒久科技项目中 部分签字会计师未实际参与审计业务 首席合伙人知悉后仍签发无保留意见的审计报告 在科林环保案中 在监管部门多次通报明确违法线索的情况下 仍出具存在虚假记载的审计报告 [2] - 质控体系形同虚设 违反多项执业准则 触及资本市场诚信底线 [2] 中介机构暴露出的行业问题 - 独立性缺失 永拓所长期为鸿达兴业提供审计服务 逐渐丧失独立立场 演变为造假的共谋者 [3] - 职业怀疑精神不足 面对公司明显的财务异常 审计人员未能保持应有的职业警觉 机械套用审计模板 核查验证“走过场” 导致风险隐患被系统性忽视 [3] - 质量管理体系失效 内部复核机制失效 部分签字会计师未实际参与审计 底稿记录与实际执行严重不符 反映出事务所管理机制存在系统性漏洞 [3] - 问题相互交织导致中介机构沦为“橡皮图章” 严重破坏资本市场风险防控运行体系 [3] 监管部门的处罚与应对措施 - 从严查处形成高压态势 对永拓所禁止从事证券服务业务 罚没款共计超过6500万元 对项目合伙人、签字注册会计师陈晓鸿罚款400万元并采取终身证券市场禁入措施 对首席合伙人吕江市场禁入10年并处罚款200万元 对其他责任人员处以20万元至120万元不等的罚款 [4] - 立体追责打破侥幸心理 除行政处罚外 相关违法行为涉及犯罪的将按程序依法移送公安机关追究刑事责任 支持人民法院开展对相关证券虚假陈述责任纠纷案件的审判工作 [4] - 制度完善筑牢防线根基 2025年4月 监管部门修订印发《会计师事务所从事证券服务业务备案管理办法》 强化事前准入审查与事后监管联动 通过建立诚信档案、完善分类监管等措施 推动中介机构从“被动合规”向“主动尽责”转变 [4] 构建完善的市场治理机制 - 强化“不敢违”的震慑机制 持续加大对中介机构违法行为的查处力度 综合运用财产罚、资格罚、刑事追责等手段 [5] - 健全“不能违”的防范机制 完善以风险为导向的监管体系 推动中介机构建立穿透式审计机制 强化财务造假重点监控 切断造假链条传导路径 [5] - 培育“不想违”的文化土壤 推动行业自律组织加强职业道德培训 引导从业人员树立正确的职业价值观 重塑敬畏市场、敬畏法治的行业文化 [5] - 持续加大对违法违规行为的全链条追责力度 既严厉打击财务造假、信披违规的“首恶” 又从严查处中介机构配合造假的“帮凶” 以形成健康的资本市场生态 [5]

收购事件概述 - 美国德克萨斯州休斯顿的会计师事务所Doeren Mayhew收购了TBK CPA [1] - 此次收购是Doeren Mayhew 2025年增长战略的一部分 旨在扩大其业务版图同时保持其核心价值观和愿景 [1] 收购的战略意义与预期影响 - 公司预计此次收购将使其在2025年的本地增长翻倍 [1] - 收购将加强公司在休斯顿市场的业务布局 并整合双方对卓越客户服务和以人为本文化的承诺 [3] - 收购将把TBK的专业知识和本地关系整合进Doeren Mayhew的运营中 [4] 交易带来的团队与人才整合 - 此次收购为Doeren Mayhew带来近35名员工 并有4人加入领导团队 [1] - 所有TBK的前合伙人都将加入Doeren Mayhew的领导团队 担任税务主管 [4] - 新任税务主管包括John Blackmon, Kristi Gibb, Nick Kabani和Colin Taylor [4] - 前TBK合伙人Chuck Fiorello将在公司内担任总监职务 [5] 被收购方TBK的背景 - TBK成立于2014年 是一家位于休斯顿的税务会计公司 为高净值个人和私营公司提供全面的税务服务 [3] - 其客户基础主要包括医疗保健、房地产、石油和天然气、专业服务和建筑行业 [4] 交易各方的表态 - Doeren Mayhew Advisors Houston管理负责人Chris Masters表示 公司以明确的增长重点进入2025年 该增长需与公司的价值观和未来愿景保持一致 [2] - TBK领导层联合声明称 Doeren Mayhew提供了丰富的资源 这将有助于加强客户关系并扩展为客户提供全方位业务咨询的能力 [6] 公司的近期扩张动态 - 收购TBK是Doeren Mayhew近期一系列扩张中的最新举措 [6] - 上月 公司通过收购拥有40多年经验的全方位服务会计师事务所Novotny CPA Group 扩大了其在密歇根州西部的业务 [6] - 此外 Doeren Mayhew在去年11月收购了McMurray, Fox & Associates (McMurray Fox) [7]

调查启动与核心指控 - 英国财务报告委员会已对安永启动调查 调查涉及安永向客户签发未经授权的审计报告 [1] - 调查旨在评估导致这些“未经授权”签核的情况 并确定审计标准是否受到损害 [1] - 启动调查的决定由FRC行为委员会于2025年7月22日做出 [1] 调查范围与涉事方 - 此次审查涉及安永的两名员工 但其姓名未公开 [2] - 此次新的审查使得FRC目前正在进行的涉及安永的主动调查总数增至四项 [3] 安永的回应与已采取的行动 - 安永表示已识别并通知所有受影响的客户 更正了相关审计档案 [2] - 安永发现无需对相关的财务报表或审计意见进行修订 [2] - 安永向FRC表示“无需对相关财务报表或审计意见进行调整” [3] - 安永向FRC自我报告了此事 并表示将继续全力配合调查 [3] 其他正在进行的相关调查 - FRC正在进行的其他审查包括对安永为以下实体所做工作的评估：邮局、Made.com、NMC Health以及另一家被归类为公共利益实体的公司 [4] - FRC还在审查安永对石油天然气公司壳牌的审计 因发现一名合伙人领导这些审计的时间超出了独立性法规规定的时限 [4] 历史处罚与财务影响 - 截至2025年 安永已因与Thomas Cook以及英国威立雅关联公司Stirling Water Seafield Finance相关的审计问题支付了超过500万英镑的罚款 [5]

核心观点 - 中兴财光华会计师事务所因被证监会立案调查，导致其上市公司客户（如国民技术、珠海中富、ST华扬）为避免潜在影响，相继公告变更2025年度审计机构 [1] - 立案调查源于中兴财光华审计的*ST立方涉嫌2021年至2023年连续三年财务造假，该案性质严重，涉嫌触及重大违法强制退市，并已启动对会计师事务所的立案调查 [2] - 会计师事务所的执业风险事件直接引发了上市公司审计服务的短期洗牌，相关公司迅速选择了新的审计机构以保障年度审计工作的正常进行 [1][2] 公司动态：审计机构变更 - 国民技术（300077）于12月10日晚间公告，拟将2025年度境内财务报告及内部控制审计机构，由原拟续聘的中兴财光华会计师事务所变更为中审亚太会计师事务所，聘期一年 [1] - 变更原因为中兴财光华因其他个别审计业务被证监会立案调查，公司为避免该事项对2025年度审计工作产生影响而做出决定 [1] - 在12月初，珠海中富（000659）和ST华扬（603825）也已公告不再聘任中兴财光华，分别改聘尤尼泰振青会计师事务所和北京中名国成会计师事务所 [1] 风险事件：*ST立方财务造假案 - 11月28日，证监会因*ST立方（300344）涉嫌定期报告财务数据存在虚假记载，宣布对中兴财光华立案调查 [2] - *ST立方被安徽证监局认定在2021年至2023年连续三年财务造假，拟对公司及10名责任人罚款合计4000万元，其中拟对公司罚款1000万元 [2] - 证监会通报该案严重，涉嫌触及重大违法强制退市情形，深交所将依法启动退市程序，并对本案所涉会计师事务所执业行为正式立案调查，可能涉及的证券犯罪问题线索将移送公安机关 [2] - *ST立方在涉嫌造假的2021至2023年期间，年审审计机构均为中兴财光华 [3] 行业影响与机构背景 - 中兴财光华是一家审计业务量在行业内排名前20的会计师事务所，目前正面临因被调查导致的上市公司客户流失困境 [2] - 国民技术新聘的中审亚太会计师事务所前身为1988年成立的中国审计事务所，系原国家审计署下属事业单位，于1999年脱钩改制，2008年与亚太中汇合并，2013年改制为特殊普通合伙制 [3] - 中审亚太的主要客户群涵盖数十家上市公司及超过200家新三板挂牌企业 [3]

文章核心观点 - CBIZ公司发布《2026年福利与保险市场展望》报告 旨在帮助雇主应对持续上涨的医疗成本和员工期望 报告概述了塑造福利与保险行业的关键趋势 并为雇主提供了面向未来的明确行动步骤 [1][2][3] 行业趋势与挑战 - 雇主医疗成本预计在2026年达到历史新高 预计每位员工的医疗成本将增加10% 主要驱动因素是处方药和 specialty drug 费用的飙升 其中GLP-1类药物自2023年以来成本激增81% [5] - 员工需求日益个性化 70%的员工表示可定制的福利能提高忠诚度 这给雇主带来压力 要求其提供更灵活、定制化的全面薪酬以保持竞争力 [5] - 2026年将出现重大监管变化 雇主将面临重大的合规调整 包括针对高收入员工的SECURE 2.0 Roth补缴规定、One Big Beautiful Bill Act (OBBBA)下的新税收抵免以及薪酬透明度法律的扩展 [5] - 商业保险的风险敞口持续扩大 组织必须为风险增加做好准备 包括自然灾害、网络威胁、社会通胀、供应链中断、地缘政治不稳定和劳动力连续性挑战 [5] 企业应对策略与工具 - 人工智能和自动化正在重塑人力资源运营 组织越来越多地利用自动化来简化招聘、入职、薪资和福利管理流程 并且对强大的人工智能治理的需求正在上升 [5] - 报告将劳动力期望、医疗成本和不断演变的风险联系起来 为雇主提供了对来年压力的基本理解 并提供了直接的行动方案以应对挑战 [3] 公司背景 - CBIZ Inc 是一家面向全国中端市场企业和组织的领先专业服务顾问 在会计、税务、咨询、福利、保险和技术方面拥有无与伦比的行业知识和专长 [4] - CBIZ拥有超过10,000名团队成员 遍布22个主要市场的160多个地点 [4]