核心观点 - 公司凭借卓越的人才战略和对“客户成功”理念的践行，荣获猎聘“2025客户成功奖”，这标志着其人才战略获得行业高度肯定，并为2026年的发展奠定了积极基调 [1] - 公司以人才为驱动力，通过系统化的人才管理，支撑其全球化发展和金融行业创新，致力于实现企业发展、人才成长与客户价值的三方共赢 [4] - 公司通过“业务深耕+生态创新”的双轮驱动战略，在海外保险等核心业务上实现突破，并通过前瞻性投资（如数字资产）和生态拓展，持续为客户创造长期价值 [5] 人才战略与行业认可 - 公司荣获猎聘“2025客户成功奖”，该奖项每半年评选一次，旨在挖掘通过人才实现企业、人才与客户价值共赢的标杆企业 [1][4] - 猎聘“客户成功项目”通过覆盖人才招聘实践、人力资源团队创新力、人才培养的全维度科学体系进行评选 [4] - 公司将人才视为服务能力的载体和创新动力源泉，致力于吸纳并培育顶尖人才，以精准捕捉全球投资机遇，为客户提供全球资产配置、财富保值增值、子女教育与传承等全方位服务 [5] - 公司通过打造系统化、全链条的人才招聘、培养与激励机制，汇聚兼具国际视野与专业素养的精英团队，为金融行业人才管理创新树立典范 [4] 业务深耕：海外保险与专业赋能 - 公司定位为根植香港、辐射全球的专业持牌机构，坚持“全球化布局、定制化服务、合规化运营”，与周大福人寿、友邦、安盛等全球顶尖保险机构深度合作 [6] - 公司构建了覆盖储蓄计划、人寿保障、医疗及危疾等全品类的海外保险服务体系 [6] - 2025年，香港保险行业迎来高速发展浪潮，公司精准把握趋势，聚焦客户“资产稳健增值、风险多元对冲”需求，凭借保单货币灵活转换、受益人按需调整、财富传承价值凸显等优势，成为中高净值人群海外资产配置的信赖之选 [6] - 公司通过举办高端知识沙龙和训练营进行专业赋能，例如2025年5月联合周大福人寿、贝莱德举办“鼎聚香江”系列沙龙，2025年8月作为核心支持单位携手周大福人寿、HashKey举办“首届智‘汇’香江百人训练营” [7] - 公司计划于2026年1月24-25日举办“智汇香江 驭马同行”恒友汇私享盛典以感恩客户 [7] 生态创新与前瞻布局 - 公司的生态创新体现在前瞻性战略投资与生态边界拓展，以抢占未来机遇 [5][8] - 2025年12月17日，公司伙伴企业HashKey Holdings Limited在香港联交所主板上市，成为“亚洲数字资产领域香港IPO第一股”，这彰显了公司在“传统金融+数字金融”融合领域的前瞻布局 [8] - 公司持续拓宽生态边界，围绕家族传承、全球置业、国际教育等核心场景深化资源整合 [8] - 在海外教育领域，公司整合世界顶尖高校资源，提供覆盖各年龄段的学业成长服务，实现人才培养与二代财富传承协同发展 [8] - 在全球置业领域，公司联动优质房产资源，提供选房、看房、过户、包租一站式服务，构建国际化、多元化的资产配置新格局 [8] 全球化发展与成果 - 截至2025年底，公司业务已覆盖中国香港、中国澳门、美国、英国、新加坡、加拿大、日本、澳大利亚、葡萄牙、希腊、土耳其、马耳他等国家和地区 [9] - 公司服务近10万资深客户 [9] - 公司从香港走向全球，从传统财富管理迈向数字金融创新，从单一产品发展到全生态链协作 [9]