财务表现 - 上半年实现营业收入122.45亿元，同比增长16.15% [1] - 归属于上市公司股东的净利润3.84亿元，同比增长5.51% [1] 业务结构优化 - 新兴业务营收占比较2024年底上升1.00% [1] - 区域业务营收占比上升1.44% [1] - 内资业务（含国企和民企客户）营收占比上升1.30% [1] 主营业务发展 - 人事管理及人才派遣业务成功签约15个千人大单，预计全年新增服务人数79000人 [1] - 竞争性营销新增16家300人以上规模客户 [1] - 薪酬福利业务新增5个千人级薪税管理标杆项目，国际薪酬业务覆盖10个国家和地区 [2] - 商业福利业务新增5个千人级项目，升级国企工会解决方案并新签9家客户 [2] - 招聘业务在生命科学行业新签6家客户，高端猎头岗位交付152人 [2] - 灵活用工业务新增72家客户 [2] - 业务外包在金融赛道中标首个保险业呼叫BPO项目，零售赛道新增外包人员约1500人 [2] 运营成效 - 上半年稳定就业28万余人，促进就业46万余人次 [1] - 数字化平台链接1313家国企，发布春季岗位13087个、实习岗位707个，服务大学生48534人次 [1] - 连续三年运营上海市国资委"国资骐骥"项目 [1] - AI赋能招聘流程使人才库有效简历突破113万份，上岗转化率提升20% [2] - 零售赛道"到店通"产品新签项目平均毛利率超10% [2] - 技能人才赛道新签4个百人项目，外包岗位平均利润率超10% [2] 国际化与区域拓展 - 香港公司获批职业介绍所牌照，FSG-TG新签客户19家 [3] - 累计服务167家"走出去"企业，GlobalDesk平台覆盖36个国家地区人力资源政策 [3] - 为130多家出海企业提供跨境人力资源服务 [3] - 在宁波北仑成立项目型全资子公司，完成山西、河北等地合资项目考察 [3] 战略投资布局 - 上半年新增4家入库标的企业，覆盖AI招聘、职业教育和灵活用工等细分领域 [3]