公司概况 - 宁波富佳实业股份有限公司成立于2002年，主营吸尘器、扫地机器人、电机和宠物用品，2022年进军储能和特种机器人领域，提供户储和工商业储能系统解决方案 [3] - 公司拥有435项有效专利，包括40项发明专利、308项实用新型专利、69项外观专利和18项国际专利，通过ISO9001、ISO14001等多项国际认证 [3] - 具备垂直供应链和国际化生产能力，在中国和越南设有现代化工厂，产品销往30多个国家和地区，客户包括国际知名吸尘器品牌和国内家电品牌 [4] 经营与财务 - 公司自2021年11月上市以来累计现金分红4次，总额约6亿元人民币，超过募集资金2亿多元，年度分红比例占净利润46 23%-69 23% [7] - 2022年实施资本公积转增股本，每10股转增4股，合计转增1 604亿股 [7] - 截至2025年6月13日完成股份回购118 08万股（占总股本0 21%），回购均价14 86元/股，总金额1755 13万元，拟用于员工持股或股权激励 [6] ESG实践 - ESG评级从BB上调至A级，重点聚焦环境与社会维度，2024年环保投入139 51万元，光伏发电268 46万千瓦时，减排2676 55吨二氧化碳当量 [8][10] - 建立绿色制造体系，获浙江省绿色低碳工厂称号，实现危废100%依法处置、污水排放达标等环境目标 [10] - 2011年至今累计公益投入超1200万元，设立慈善基金资助教育、扶贫等项目，2004年起与余姚慈善总会合作开展公益活动 [13] 投资者关系 - 2024年5月接待博时基金、海富通基金等22家机构调研，通过上证e互动平台、业绩说明会等多渠道与投资者沟通 [5] - 组建ESG报告工作小组，未来计划建立ESG绩效考核机制并开展专项培训，提升信息披露透明度 [11] 发展战略 - 打造"新质生产力"，形成智能家电、储能、特种机器人多增长曲线，目标成为高质量可持续发展的上市公司 [4] - 将技术创新作为核心驱动力，持续优化绿色智能制造体系，响应国家"双碳"战略 [8][14]

上市公司分红实施季 - 2024年度推出分配方案的公司合计有3679家 其中含现金分红的有3674家 累计派现金额1 64万亿元 含送转股的有346家 [1] - 以股权登记日为基准 今日有13家公司分配方案将要实施 其中每10股派现金额在1元及以上的共有9家 [1] - 唯科科技派现最大方 每10股派现6 00元 浙江医药 杭州银行紧随其后 每10股派现金额分别为3 70元 2 80元 [1] 分红相关日期 - 分红方案密集实施季中 股权登记日和除权除息日是两个重要日期 以除权除息日计算 目前有3398家公司分配方案已经实施 [1] - 投资者若看重分红 可提前进行"抢权" 股权登记日是对本次分红"抢权"的最后一个交易日 [1] 股价表现 - 股权登记日为今日的13只个股中 近5日涨幅最大的是唯科科技 累计涨幅为30 35% 长芯博创 富佳股份涨幅居前 分别为14 67% 3 98% [2] - 其他公司近5日涨跌幅分别为 三角防务3 06% 浙江医药1 31% 中国外运0 57% 国轩高科0 30% 神剑股份-0 31% 南京港-1 06% 中国中冶-1 31% 路桥信息-2 78% 杭州银行-2 94% 青达环保-3 76% [2]

涉及公司 未明确提及公司名称，但从会议内容可知是一家多元化经营的企业，业务涵盖出口、储能、机器人、美容仪、激光雷达、半导体除虫、自主品牌等领域 核心观点和论据 - **财务表现** - 一季度收入增速达 60%，二季度预计同比去年二季度继续增长，越南工厂出口业务增量明显[1][2] - 24 年收入体量维持稳定，25 年收入高速增长，但毛利率从 20%左右下降至 15 - 16 个点，主要因客户砍价，且这种趋势会持续[3][4] - **业务布局与发展** - 新制造业务布局两块，储能业务 25 年将有较大营收体现，机器人业务 25 年也会产生一定营收贡献[5][6] - 出口业务方面，除 Shark 外，其他头部客户拓展中，部分产品已出产；下游客户库存正常，提价不太可能，但终端销售商可能因关税权衡提价[9][10] - 美容仪项目因美国客户调整暂时停止，未来有重启可能；激光雷达产品处于评估技术阶段；半导体除虫业务在粮仓领域继续推进，已有小批量出货[12][13] - 自主品牌在美国注册公司推进，目前规模较小；储能业务以大储为主，采用与国企合作模式，25 年预计有 5 - 8 亿营收[13][15] - 粮仓应用设备有两款，目前未产生大规模营收，预计未来会有爆发[16] - **合作与市场策略** - 通过香港贸易公司进行价格定价转移，将利润留在香港，提升综合营运能力[1] - 对于有海外基地需求的公司合作需评估，避免与现有客户冲突；未来产能不会因合作被大幅挤压[11] - 储能项目不长期持有重资产，会脱手卖给央企或通过 STO 放到自动市场[16] 其他重要内容 - 公司与 Shark 合作，Shark 一年年中给预计订单，一个季度给正式订单，一个月下一次正式订单，其下游库存不高[17][18] - 公司目前对外投资谨慎，除越南外，东南亚不再多点布局，拓展新布局可能放至欧洲[19]

ESG评级提升 - 富佳股份ESG评级由BB上调至A，标志着公司在践行ESG方面取得积极成就 [1] 公司治理 - 公司建立由股东大会、监事会、董事会及其下属委员会、各经营管理层组成的治理架构，权责分明、相互协调与制衡 [2] - 2024年公司专业委员会中独立董事占比达50%，包括专业领域资深人士 [2] - 公司党支部获得"宁波市五星级党组织"荣誉称号，截至2024年末共有党员21人 [2] 股东权益维护 - 2024年共发布公告112份，其中定期报告4份，临时公告108份，获得上海证券交易所信息披露考评B级 [3] - 公司通过多种渠道与投资者互动，2024年接待投资者交流5次，上证e互动回复45次（回复率100%），接待投资者现场调研55人次 [3] 绿色发展 - 2024年环保投入139.51万元，光伏发电268.46万千瓦时，温室气体减排量2676.55吨二氧化碳当量 [5] - 环境治理目标全面达成，包括危废100%依法处置、污水排放一级标准、大气污染物综合排放标准二类标准等 [5][6] - 公司荣获2024年浙江省绿色低碳工厂荣誉称号，推动绿色低碳工厂建设 [6] 社会责任 - 2024年研发投入超1亿元，新产品开发项目16项，产品合格率达到99.4% [7] - 截至2024年末，公司授权专利累计435项，其中发明专利40项、新型专利308项 [7] - 公司产品获得多项国际认证，包括中国CCC认证、美国UL认证、欧盟CE认证等 [8] 员工福祉 - 公司为员工提供法定节假日和五险一金外，还增设一系列福利与关怀举措 [8] - 2024年安全生产投入158万元，社会公益总投入90万元，劳动合同签订率和社保覆盖率均为100% [7][9] 公益事业 - 公司通过捐款捐物、志愿服务等方式支持教育、扶贫、救灾等社会公益项目 [9] - 注重与供应商长期合作，推动供应商遵守环保和社会责任标准 [9]

分红信息 - 2024年度拟每股派现金红利0.20元（含税）[3] - 股权登记日为2025年7月18日，除权（息）及发放日为7月21日[3] - 以总股本扣除回购股份为基数，拟派现金股利112,043,836元（含税）[7] 红利计算 - 每股现金红利约0.1996元/股[8] - 除权（息）参考价=前收盘价格 - 0.1996元/股[8] 派发对象 - 4名股东现金红利由公司自行派发[12] 税收政策 - 持股超1年个人股东及基金暂免个税，每股派0.20元[13] - 持股1个月内股东及基金税负20% [14] - 持股1 - 12个月股东及基金税负10% [14] - QFII及港股通投资者按10%税率代扣，税后每股派0.18元[14]

股份回购 - 2024年2月26日计划2988 - 5976万元回购，不超18元/股，至6月7日回购2527180股[9] - 2025年4月14日计划1500 - 3000万元回购，不超20元/股，至6月13日回购1180820股[10] - 2025年7月2日2527180股非交易过户，1180820股存回购专用账户[10] 分红情况 - 2024年度拟以560219180股为基数，每10股派2元，预计派现112043836元[13] - 参与分配股东每股现金红利0.2元，流通股份变动比例为0[15] - 2025年7月2日收盘价14.62元/股，实际分派除权参考价14.42元/股[15] 合规说明 - 差异化分红特殊除权除息处理符合规定，不损害股东利益[16][18]

员工持股计划会议决议 - 2025年员工持股计划第一次持有人会议于2025年7月3日以现场结合通讯方式召开，出席持有人76人，代表份额31,337,032份（占总份额100%）[2] - 会议审议通过设立3人管理委员会，选举闻建波、韩梦婷、邵崟姗为委员，韩梦婷任主任，任期与持股计划存续期一致[4] - 管理委员会获授权行使12项职责，包括日常管理、股东权利行使、份额分配及特殊事项决策等[5] - 全部议案表决结果为100%同意（31,337,032份），无反对或弃权[3][4][5] 员工持股计划实施进展 - 员工持股计划已完成非交易过户，76名员工认购31,337,032元（对应2,527,180股），过户价格12.40元/股，持股占比0.45%[8][9] - 股票来源为回购专用账户，存续期120个月，分两期解锁（12/24个月各50%），解锁条件与业绩及考核挂钩[10] 利润分配方案调整 - 现金分红总额由1.12亿元调整为1.12亿元（含税），因回购及员工持股过户导致参与分配股份数变动[13] - 调整后以560,219,180股为基数，每股派0.20元（原方案10派2元不变），预计派发总额1.12亿元[17] - 回购账户股份数从2,527,180股增至3,708,000股后，因员工持股过户又减少至1,180,820股[16]

利润分配方案调整 - 拟派发现金红利总额由111774564元调整为112043836元 [1] - 调整原因系回购股份及员工持股计划非交易过户导致参与利润分配的股份总数变动 [1] - 公司维持每股分配金额0.2元不变 仅调整分配总额 [1][3] 原利润分配方案细节 - 以总股本561400000股扣除回购账户2527180股为基数 每10股派发2元 [1] - 原计划派发现金红利总额111774564元 剩余未分配利润结转以后年度 [1] - 不进行送红股及资本公积转增股本 [1] 股份变动情况 - 2025年5月19日至6月13日累计回购1180820股 占总股本0.21% [2] - 回购账户股份数从2527180股增至3708000股 [2] - 7月3日2527180股划转至员工持股计划 回购账户股份降至1180820股 [3] 调整后分配方案 - 以总股本561400000股扣除回购账户1180820股为基数 [3] - 按每股0.2元派发现金红利 预计总额112043836元 [3] - 最终金额以权益分派实施结果为准 [3]

员工持股计划会议 - 2025年员工持股计划第一次持有人会议7月3日召开，76人出席，占总份额100%[2] - 审议通过设立管理委员会，3名委员，选韩梦婷为主任[2][4] - 授权管理委员会办理相关事项，表决均全票通过[5][6]

分红情况 - 拟派发现金红利总额调为112,043,836元（含税）[2] - 2024年拟每10股派2元（含税）[3] - 截至公告日预计派现112,043,836元（含税）[6] 股份回购 - 2025年5 - 6月累计回购1,180,820股，占比0.21%[5] - 回购专用账户股份数有变更[5]