国家保密局微信公众号"保密观"1月14日消息，国际形势暗流涌动，境外间谍的黑手，早已悄悄伸向我 们身边。 伪装、引诱、围猎、策反……他们的套路越来越隐蔽，手段也越来越刁钻。可偏偏有人，理想信念滑 坡，保密弦绷不紧，一步步掉进境外间谍精心编织的围猎陷阱，被拉拢策反、沦为棋子，给国家安全带 来严重威胁。 一场 "偶遇" 藏杀机，军工企业3人接连 "沦陷" 某军工企业项目经理郭某因公务需要，随团赴某国某市进行项目验收工作。在境外期间，一名自称"商 务代表"的境外人员通过刻意安排的社交场合接近郭某。这一看似偶然的邂逅，实则是境外间谍情报机 关精心设计的围猎行动。 郭某未能抵御境外间谍情报机关精心设置的美色诱惑，最终落入对方设下的陷阱。在发生不正当关系 后，某国间谍组织人员随即以曝光隐私相要挟，成功将郭某策反。 此后，郭某接受某国间谍组织及其代理人布置的任务，协助其将同行的企业高级工程师、技术专家陈某 及工作人员黎某策反。应某国间谍组织的要求，郭某、陈某、黎某向其提供了所在军工企业相关内部情 况和涉密信息，整个情报交接过程中，由郭某进行现场翻译。 经鉴定，涉案材料中12份属于秘密级国家秘密，6份属于情报；此外，陈某、黎 ...

文章核心观点 - 境外间谍情报机关通过精心设计的“诈骗”公式对我方人员进行渗透和策反，手段包括利用情感关系、伪装交友、提供高薪兼职等[2] - 渗透窃密手段层出不穷，具体案例显示间谍活动已对国防军工等关键领域构成实质性威胁[2][4] - 提高反间防谍意识至关重要，需警惕不切实际的诱惑并明确行为底线[10] 间谍渗透案例总结 - **情感诱惑模式**：境外间谍以“学姐”身份引诱涉密实验室工作人员小哲，通过建立情侣关系逐步索要实验数据及机密科研资料，最终获取近百份国防军工情报并支付报酬4.5万元[4] - **主动交友模式**：某部委工作人员张某某被外国外交部人员以帮助提高外语水平为名拉拢，发展为间谍后私存文件5200份（含绝密级59份、机密级848份），最终被判处死缓[5][6] - **高薪兼职模式**：打工者李某受“飞哥”利诱从事情报搜集，黄某某通过微信结识“琪姐”后拍摄近400张军港军舰照片，获利4万元并被判处有期徒刑14年[7][8] 渗透手段特征 - 渗透过程具有渐进性，通常从简单任务或普通社交开始，逐步升级至核心机密索取[4][7] - 间谍人员善于利用目标的情感依赖（如感激、爱情）或经济利益需求（如兼职报酬）建立控制关系[4][5][7] - 关键领域从业人员（如涉密实验室、部委外派人员、军港周边工作者）成为重点目标[4][5][8]

网络安全威胁现状 - 境外间谍情报机关对国内实施网络攻击窃密活动愈演愈烈 手段层出不穷 对国家安全构成威胁[1] - 某国家级重点实验室工作人员违规存储1000余份涉密文件和敏感资料 导致被境外间谍情报机关窃取[2] - 某机关单位工作人员因轻信钓鱼邮件 导致办公邮箱密码和邮件内容被境外间谍情报机关获取[3] - 某科研单位OA系统因长期未修补漏洞和更新杀毒软件 被境外黑客攻击并窃取重要数据[4] 网络安全防护措施 - 任何组织和个人不得使用非涉密信息系统、非涉密信息设备存储或处理国家秘密[5] - 机关单位应落实反间谍安全防范主体责任 开展安全防范教育和培训 提高人员防范意识[5] - 关键信息基础设施运营者应采取反间谍技术安全防范措施 保障网络和信息系统安全[6] - 安全防护软件能实时监测拦截病毒木马 监控网络流量 识别可疑传输 对异常操作进行预警[6]

文章核心观点 - 涉密人员离职后因保密意识淡薄导致国家秘密泄露，给国家安全和利益造成严重损害 [1] - 境外间谍情报机关利用高额“咨询报酬”拉拢退休涉密人员获取重点行业领域核心涉密信息 [1] - 任何泄密行为无论时隔多久、身处何地都将受到法律严惩 [1] 案例分析 - 某国有企业涉密岗位职工冯某退休后被境外间谍情报机关拉拢 [1] - 冯某利用与原单位在职人员密切交往的便利条件获取重点行业领域核心涉密信息 [1] - 冯某被以为境外非法提供国家秘密罪判处有期徒刑六年，剥夺政治权利二年，并处没收个人财产五十万元人民币 [1] 安全提示 - 涉密人员离岗离职后需始终明确底线和红线，时刻紧绷维护国家安全 [1] - 不能以离岗离职为借口放松保密要求，不能以任何方式泄露国家秘密 [1] - 不得充当境外间谍情报机关实施渗透窃密的帮凶 [1]