监督机制协同 - 深化纪检监察与审计、财会、统计监督的协作配合机制 [1] - 研究出台举措促进纪检监察监督、巡察监督与审计监督的协调协作，实现资源共享和信息互通 [1] - 采取先审后巡、先巡后审、巡审同步等联动工作模式，强化巡审深度衔接配合 [1] 监督执行流程 - 建立重要情况通报机制，在巡察启动前交流问题线索和审计情况，巡察完成后通报发现的“活情况” [2] - 建立“不驻组副组长”会商研判机制，由纪委监委纪检监察室负责人指导疑点问题线索的分析和取证工作 [2] - 建立“机动审计组”协同监督机制，在专项巡察中开展协同审计，运用信息化手段发现疑点问题 [2] 监督成果应用 - 推动成果共用，将巡察和审计发现的问题作为日常监督和政治生态分析的重要参考 [3] - 推动问题共治，针对联动监督发现的共性问题，督促行业主管部门开展专项整治 [3] - 推动巡察整改共评，抽调纪检监察和审计专业干部参与整改评估，检查线索处置和资金使用情况 [3]

中央纪委国家监委网站 刘一霖 江苏省南京市江宁区纪委监委借助大数据监督平台，对全区公车行驶轨迹、加油记录等数据进行智能比对和 综合分析，持续深化整治"车轮上的腐败"。图为近日，该区纪检监察干部通过大数据查询研判平台对公车使 用情况开展线上监督检查。肖智恬 摄 特邀嘉宾 李伟波 山东省泰安市委常委，市纪委书记、监委代主任 推进作风建设常态化长效化，经常性发现和解决作风问题机制发挥怎样的作用？ 江浩：习近平总书记指出，"作风建设要抓常、抓细、抓长，这个'木鱼'要天天敲，让全党始终保持高度警 觉。"建立健全经常性发现和解决作风问题机制，对各级党组织和党员干部开展经常性"体检"，对于推进作风 建设常态化长效化、永葆党的先进性和纯洁性意义重大。 "警钟长鸣"强认识。经常性发现和解决作风问题，让"四风"问题得到及时有力查处，有利于形成利剑高悬、 震慑常在的高压态势，营造一抓到底、一严到底的浓厚氛围，巩固拓展作风建设成效。同时，使各级党组织 和党员干部更加清醒认识"四风"问题的顽固性和反复性，更加深入理解加强党的作风建设的重要性紧迫性， 坚决破除"小事小节论"等错误思想，更加自觉筑牢思想堤坝，养成严格遵守中央八项规定及其实 ...

监督机制优化 - 建立"线上+线下"沟通体系，线上通过政务协同系统搭建跨部门工作群实时共享监督动态，线下每季度召开由纪委监委牵头的联席会议研究跨领域监督难题 [2] - 制定跨领域问题线索移送管理办法，统一移送范围、要件和时限，搭建线上移送通道实现审计疑点数据与纪委监委系统实时对接 [2] - 出台巡审联动工作规程，明确巡察与审计同步进驻、资源共享机制，审计部门提前提供风险清单，巡察发现财务异常由审计延伸核查 [2] 数据与专业资源整合 - 建立监督数据共享清单整合审计、财政、统计等部门数据，涵盖资金流向、项目审批等关键领域，搭建"智慧监督"平台实现跨部门数据实时碰撞 [3] - 从审计、财政、统计等部门抽调专业骨干与纪委监委成立专项监督组，建立跨领域专家库对专业技术案件进行"会诊" [3] - 推行纪检监察干部与专业部门人员双向交流，选派干部跟班学习并邀请业务骨干参与办案 [3] 专项监督协同模式 - 针对惠民资金、工程建设等领域建立四方联动机制，形成"审计查证—财政核策—行业研判—纪委追责"闭环链条 [4] - 对重大复杂案件实行"一案一专班"，组建纪检监察干部、审计师、会计师联合攻坚组综合运用专业手段突破问题 [4][5] - 在审计组、巡察组中设立纪检监察联络员实时沟通监督重点，运用智能监督平台通过大数据分析精准识别异常情况 [5] 监督成果转化 - 针对专项监督发现的制度漏洞推动建立村级财务公开管理、惠民资金动态监管等长效机制 [5] - 建立整改成效"回头看"机制监督审计整改和纪检监察建议落实情况，将典型案件转化为警示教育资源开展岗位风险排查 [5]